Lediga jobb som Administration, ekonomi, juridik i Stenungsund

Om tjänsten
I rollen som systemutvecklare arbetar du med kärnan i våra HR-lösningar: lönesystemet. Här hanterar vi komplex affärslogik och funktioner som är kritiska för våra kunders verksamhet. Målet är att bygga stabila, moderna system som förenklar vardagen för företag och deras anställda.
Du blir en del av ett utvecklingsbolag där ett 30-tal utvecklare arbetar nära varandra. Här finns gott om bollplank, erfarenhet och tekniskt djup att lära av – en miljö där arkitektur, kodkvalitet och problemlösning står i fokus.
Vi arbetar enligt FaST, ett arbetssätt där team sätts ihop utifrån aktuella features istället för fasta team. När behoven förändras förändras också teamet, det gör att vi kan samla rätt kompetens runt ett problem och arbeta fokuserat tills uppgiften är löst.
Samtidigt har vi en gemensam teknisk riktning och ett nära samarbete mellan utvecklarna, vilket gör att kunskap och ansvar delas över hela organisationen.
För dig innebär det:

Hög autonomi – du har stort inflytande över tekniska lösningar och hur arbetet bedrivs.


Variation – du arbetar med olika kollegor och problem över tid.


Lärandekultur – du rör dig mellan team och breddar din förståelse för hela produktområdet.


Äkta agilitet – vi organiserar oss efter behov, inte efter en fast struktur.


Vår tekniska plattform bygger huvudsakligen på C#/.NET i backend och React eller Aurelia (lite obskyrt – vi vet, och vi jobbar på det) i frontend. Vi har en gemensam teknisk grund och arbetar efter samma övergripande principer, men våra system har också utvecklats under lång tid i takt med att produkten vuxit.
Det innebär att vi ibland balanserar nyutveckling med att förbättra befintliga lösningar och arkitektur. För oss är det en naturlig del av arbetet – att kontinuerligt förenkla, modernisera och göra systemen bättre över tid.
Du kommer också att vara med och påverka hur våra system utvecklas tekniskt framåt.
Är du vår nya kollega?
Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning inom IT - eller motsvarande erfarenhet från arbete med system- eller webbutveckling. Det viktigaste för oss är inte exakt vilken väg du tagit hit, utan att du har en stabil teknisk grund och ett genuint intresse för utveckling.
Hos oss finns det utrymme för olika styrkor. Kanske brinner du mest för frontend, backend eller något däremellan. På sikt förväntar vi oss att du känner dig bekväm att röra dig i hela stacken, men du behöver inte vara en klassisk “fullstackutvecklare” som gör lite av allt – det är helt okej att ha ett tydligt fokus.
Har du erfarenhet av C#/.NET, React eller Aurelia är det såklart ett plus. Samtidigt är det viktigaste att du är nyfiken och har lätt för att sätta dig in i ny teknik. Har du till exempel arbetat med andra språk eller ramverk är det inget hinder – för rätt person är det en kort resa att lära sig nytt.
Vi tror också att du:

Trivs med att samarbeta och lösa komplexa problem tillsammans med andra


Delar kunskap och gärna diskuterar lösningar och arkitektur


Drivs av att utvecklas och ser utmaningar som möjligheter att bli bättre


Kanske vill du på sikt utvecklas vidare inom Hogia – det ser vi som något väldigt positivt.
Är du dessutom pedagogisk och tycker om att bidra till teamets gemensamma framgång, så är du den vi söker.
Hoppa gärna över det klassiska långa personliga brevet. Efter en kort presentation får du gärna istället berätta om något tekniskt problem du varit med och löst – vad som gjorde det svårt och hur du/ni tog er fram till lösningen.
Vid frågor kontakta ansvarig rekryterare Malin Bergström via [email protected] eller 0303-725644.
Om Hogia-gruppen
Hogia utvecklar, säljer och supportar programvaror och IT?system som gör administration enklare för företag. Vi erbjuder allt från löne- och bokföringsprogram för småföretag till kompletta branschlösningar för bland annat kollektivtrafik, transport, revision och fastighetsförvaltning.
Hogiagruppen består av cirka 30 bolag med tydliga verksamhetsområden, där småskalighet och entreprenörsanda präglar vår kultur. Sedan starten i Stenungsund 1980 har vi vuxit till en privatägd koncern med omkring 650 medarbetare i Sverige, Norge och Finland. Mer information om Hogia finns på www.hogia.se. Visa mindre

Hogia Connect AB är koncernens nav för integration och expertis inom både integrationspartnerskap och integrationstjänster. Vi fungerar som rådgivare – både tekniskt och affärsmässigt – till såväl säljande som produktutvecklande bolag inom Hogias affärssystemssatsning. Med ett tydligt innovationsfokus strävar vi efter att vara ledande specialister inom integration. Hogia Connect har utvecklats från att främst erbjuda kundanpassade lösningar till att idag fokusera på standardiserade integrationer, där externa leverantörer i stor utsträckning integrerar mot Hogias API:er. Vi har en nyckelroll i Hogias pågående transformation mot moderna moln- och AI-baserade tjänster, och står nu på en solid grund för att utvecklas vidare i en innovativ riktning där vi aktivt utforskar nya tekniska möjligheter.
Som Product Manager har du en nyckelroll i att forma hur våra produkter samverkar med andra affärssystem – enkelt, effektivt och med maximalt kundvärde. Du kommer att ansvara för:

Identifiera, utvärdera och prioritera nya integrationsmöjligheter och partnerskap


Äga och utveckla produktportföljen kopplat till integrationer enligt domänens strategi


Säkra att Hogia-gruppens produkter skapar tydligt kundvärde i ett växande ekosystem


Driva ökningen av försäljning, kundbas och adoption av integrationstjänster


Representera området internt och externt – i ledningsgrupper, kundmöten och branschforum


Vara en kommunikativ och coachande ledare som värnar om god arbetsmiljö och gott samarbete


Till din hjälp har du ett team med fem medarbetare; två product owners och tre domänexperter inom integration, samt har ett nära samarbete med bolagschef och utvecklingsansvarig.
Är det dig vi söker?
Vi söker dig med kommersiellt fokus som trivs i en utåtriktad och relationsskapande roll. Du har god förståelse för integrationer, både ur ett tekniskt perspektiv och med affärsnyttan i fokus. Du har också arbetat med affärsstrategi och partnerskap inom tech och vet hur man skapar värde genom smarta samarbeten. Med god kommunikativ förmåga, både skriftligt och muntligt, anpassar du ditt budskap beroende på om du pratar med tekniska specialister eller affärsansvariga. Du är en trygg och coachande ledare som inte tvekar i att utmana om det behövs.
Varför välja oss? Vi erbjuder en central roll med stort ansvar och tydlig påverkan på affären. Du får driva ett område som är avgörande för våra produkters framtid och kundernas digitala ekosystem. Med mycket interna och externa kontakter får du möjlighet att påverka, bygga relationer och arbeta i skärningspunkten mellan affär, teknik och strategi. Vi erbjuder en kreativ och generös arbetsmiljö där samarbete, kompetensutveckling och balans mellan arbete och fritid värdesätts högt. Du blir en del av ett engagerat team samtidigt som du får frihet att forma och driva egna initiativ.
Att jobba på Hogia Med moderna verktyg, vass kompetens och långsiktighet i allt vi gör, bygger vi smarta lösningar som gör skillnad för många användare. För oss är det viktigt med hållbarhet oavsett om det gäller våra produkter, lokaler eller dig som medarbetare. Vi satsar på hälsa och erbjuder flertalet träningsaktiviteter, fina förmåner och möjlighet att jobba hemifrån ett par dagar i veckan, om du har behov av det. www.hogia.se
Låter detta som din nästa utmaning? Vi arbetar med löpande urval vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, tveka därför inte att skicka in din ansökan!
Vid frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Jenny Cedervall. Visa mindre

Vill du vara med och utveckla ekonomifunktionen i en expansiv företagsgrupp?
Autocirc arbetar med cirkulär försörjning av fordonskomponenter – en del av framtidens hållbara fordonsindustri. Nu söker vi en redovisningsekonom /ekonomiassistent på 50% som vill vara en viktig del av vårt administrativa team i Stenungsund.
Hos oss får du en roll där du både arbetar operativt och är med och utvecklar arbetssätt och processer. Tjänsten passar dig som uppskattar struktur och noggrannhet – men också vill bidra till förbättring och effektivisering.
Om rollen
Du kommer bland annat att arbeta med:
Löpande redovisning
Momsredovisning
Avstämningar och kontroller
Rapportering
Förberedande bokslutsarbete (även för andra bolag inom koncernen)
Utveckling och effektivisering av ekonomiprocesser

Rollen innebär ett nära samarbete med kollegor både lokalt och inom koncernen.
Vem är du?
Vi tror att du har en utbildning inom ekonomi med inriktning mot redovisning. Du kan vara i början av din karriär och vill utvecklas vidare – eller ha fler års erfarenhet och uppskatta en mer fokuserad deltidstjänst där du får använda din kompetens fullt ut.
Oavsett bakgrund ser vi att du:
Är noggrann och strukturerad
Har god samarbetsförmåga
Är nyfiken och trivs i en verksamhet i förändring
Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska

Vi erbjuder
Vi arbetar aktivt för att skapa en arbetsmiljö där engagemang, balans och utveckling går hand i hand. Hos oss får du:
En stabil tillsvidareanställning på 50% (med möjlighet på sikt till utökning)
Möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt
Ett engagerat team med korta beslutsvägar
En verksamhet med hållbarhet i fokus

Vi sitter i Stenungsunds norra industriområde och ser gärna att du bor i närområdet eller har rimligt pendlingsavstånd. Resor kan förekomma vid enstaka tillfällen.
Tjänsten är en tillsvidareanställning med 3 månaders ömsesidig prövotid. Lön och tillträde enligt överenskommelse.
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta VD Ola Stålebo på [email protected]
Vi arbetar med löpande urval, så vänta inte med din ansökan. Märk din ansökan Redov26 och skicka CV samt personligt brev till [email protected] senast 15:e mars
Vi undanber oss kontakt från rekryteringsföretag. Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Enheten för Familjestöd är en del av Individ- och familjeomsorgen i Stenungsund. Enheten består av Familjebehandlare och Föräldrarådgivare, som arbetar med både insatser i form av personligt stöd i öppna former och insatser utan individuell behovsprövning. I enheten ingår även Familjerådgivningen, skolsocionomerna i Skolsociala teamet samt Familjecentralens samordnare och föräldrastödjare. Nu förstärker vi med Brottsförebyggare med fokus på barn och unga.

Du kommer till en arbetsplats med goda ambitioner, stor kompetens och stort handlingsutrymme. Du kommer att tillhöra en kompetent och ansvarstagande arbetsgrupp som arbetat ihop under flera år - en arbetsgrupp som ser fram emot att växa för att kunna möta framtidens behov. 

Vi är i en spännande utveckling i att forma framtidens socialtjänst till en mer lätt tillgänglig, förebyggande och kunskapsbaserad socialtjänst. Tillsammans arbetar aktivt med att vidareutveckla vårt arbete kring Familje- och föräldraskapsstöd och nu kraftsamlar vi vidare på det tidigt brottsförebyggande arbetet och söker ytterligare en Brottsförebyggare/Koordinator.

ARBETSUPPGIFTER
För att få ett bra underlag till hur vår verksamhet ska organisera oss och bygga arbetet framåt har vi kartlagt nuläget och analyserat normbrytande beteenden och brottslighet bland barn och unga i Stenungsund. 

Nu tar vi nästa steg!

Tillsammans med engagerade chefer och kollegor kommer du att forma uppdraget utifrån aktuell kunskap och aktuella behov. Genom ett team-baserat arbetssätt är vår ambition att bygga ett arbete på alla nivåer universell, selektiv och indikativ. Är du redo att kroka i vårt arbete?

Vi söker dig som är genuint intresserad av att tillsammans med oss bygga strukturer för det brottsförebyggande arbetet kring barn och unga och samtidigt arbeta operativt med målgruppen. 

Du kommer att ha ett nära samarbete med vår nya Brottsförebyggare för Barn och unga. Arbetet kommer att ske i nära samarbete/i team med kollegor inom socialtjänstens barn och unga område. Vi förväntar oss att du har en nära samverkan både internt inom kommunen så väl som med externa aktörer och myndigheter.

Du kommer att arbeta tvärprofessionellt i nära samarbete med andra inom området där en prioriterad samverkan är i vårt SSPF-arbete (samverkan skola, socialtjänst, polis, fritid) där ni som Brottsförebyggare har en Koordinatorfunktion. 

Du kommer tillsammans med våra samarbetspartners bygga sammanhang och hållbara strukturer för att möta aktuella behov. Du kommer att finnas med i arbetet på alla nivåer universell, selektiv och indikativ. Du kommer att arbeta operativt med målgruppen uppsökande, relationsbyggande, erbjuda och ge stödinsatser samt vid behov lotsa till annan hjälp. Du kommer att bidra med fortsatta lägesbilder och kompetenshöjande insatser inom området. Tillsammans med andra aktörer deltar du i planering och genomförande av insatser vid högriskdagar/kvällar.

För att möta aktuella behov bör du därför ha möjlighet att kunna arbeta flexibelt, där kvälls- och helgtider kan förekomma. 

Vi kan erbjuda dig ett meningsfullt, utvecklande och omväxlande arbete. Vi erbjuder ett självständigt arbete, med stort kollegialt stöd och en arbetsplats som värdesätter medarbetares unika styrkor och olikheter. Hos oss får du möjlighet att utvecklas tillsammans med kloka och prestigelösa kollegor! Hos oss erbjuds du kontinuerlig handledning och kompetensutveckling.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är högskoleutbildad socionom, socialpedagog, beteendevetare eller har annan adekvat utbildning som bedöms likvärdig av arbetsgivaren. 

Du har stor kompetens och erfarenhet av att arbeta med barn, unga och deras familjer och är trygg i mötet med målgruppen. Du har kompetens och erfarenhet av utredande och kartläggande av uppdrag samt av att leda grupper. 

Du värdesätter samverkan och har god vana av att samarbeta med aktörer som skola, elevhälsa, fritidsverksamhet och polis.

Vi värderar din förmåga att arbeta flexibelt (ibland oförutsägbart). Du ska enkelt röra dig mellan en övergripande strategiskt koordinerande position till ett operativt arbete på individ- och gruppnivå. 

Som person är du ansvarstagande och självständig, med en mycket god förmåga att skapa och upprätthålla relationer. För att lyckas i uppdraget är du nyfiken, initiativrik, modig, empatisk och lyhörd. 

Du arbetar strukturerat och har lätt för att planera och prioritera dina arbetsuppgifter.

Vi ser gärna att du har ett systemiskt perspektiv har en helhetssyn och ser barnet/den unge i sitt sammanhang. Du har ett lösningsfokuserat och salutogent förhållningssätt du behöver du se möjligheter i förändringar.

Mycket stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Du behärskar svenska språket på en god nivå i tal och skrift.

B-körkort är ett krav.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Digitaliseringsenheten är organiserad inom sektor stödfunktioner, funktionen för administration och digitalisering. Fokus för sektor stödfunktioner är att underlätta för övriga sektorer att fokusera på sin huvudverksamhet genom att styra vissa centrala processer, ge råd, konsultation och service inom våra expertområden. 

Digitaliseringsenheten omfattas i dagsläget av sex heltidstjänster och en halvtidstjänst. Enhetens ansvar ligger främst inom utveckling och innovation och fungerar som ett stöd för verksamheternas digitaliseringsarbete. Inom ramen för digitaliseringsuppdraget ingår även ett ansvar av ett antal större kommunövergripande system med rollerna, systemägare och systemadministratör. För den utlysta tjänsten söker vi en person som tar ett större ansvar för kommunens MS365 miljö, power platform och AI.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som har förmåga att analysera och förstå verksamheternas behov samt omsätta dessa i tydliga kravspecifikationer. Du behöver inte vara expert på alla processer, men det är viktigt att du är initiativrik, nyfiken och har en vilja att sätta dig in i verksamheternas arbetssätt.

I rollen arbetar du tillsammans med andra utvecklingsresurser för att skapa, utveckla och förvalta lösningar i Microsoft 365 med fokus på Power Platform och AI-baserade lösningar. Du vägleder och stöttar i att förstå hur tekniken bäst kan användas i deras verksamhet. Du blir en nyckelperson i enhetens arbete med att forma metoder, koncept och lösningar i kommunens utvecklingsplattformar. Rollen är både strategisk och operativ där du kommer att vara delaktig i utvecklingen av Stenungsunds kommun.

Exempel på arbetsuppgifter:

• Rådgivning och utveckling inom Power Platform och Microsoft 365 med fokus på verksamhetsnytta, automatisering och användarvänliga lösningar
• Vara en del i kommunens arbete med AI-baserade, verksamhetsnära lösningar
• Utveckling och implementering av automation i Microsoft 365, power platform och openE platform
• Integration med system inom kommunen och våra kommunala bolag
• Leda workshops, förstudier och strategiska dialoger
• Stödja utvecklingsresurser med metodik, arbetssätt och teknisk struktur
• Leda arbetet med datadrivet arbetssätt och datadriven organisation
• Vara ett införandestöd inom ansvarsområdet för kommunens verksamheter
• Arbeta med säkerhetsfrågor kopplat till MS365 miljön

I rollen samarbetar du med systemägare, systemförvaltare, systemadministratörer, informationssäkerhetssamordnare, dataskyddssamordnare, IT-avdelningen (Soltak IT) och externa leverantörer för att tillsammans skapa ett robust och effektivt digitalt stöd för kommunens verksamheter.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning gärna inom systemvetenskap, IT eller offentlig förvaltning i kombination med erfarenhet av systemadministration, eller annan utbildning/kompetens som arbetsgivaren ser som likvärdig.

Krav:

• Flera års erfarenhet av Power Platform, gärna både som utvecklare och arkitekt
• Erfarenhet av att leda workshops och driva kunddialoger på strategisk nivå
• God förståelse för Microsoft 365, AI och MS Azure
• Förmåga att analysera behov och omsätta dem till hållbara lösningar
• Nyfikenhet att utforska nya AI-lösningar och en vilja att ligga i framkant av AI-utvecklingen
• Intresse för att utveckla struktur, metodik och ramverk inom nya tekniska områden

Meriterande:

• Ett högt driv och god initiativförmåga.
• Ordningsam, engagerad och har lätt för att med god pedagogisk förmåga skapa långsiktiga relationer. 
• God kommunikativ förmåga och skapar förutsättningar för ett tydligt och effektivt arbetssätt för dig själv och din omgivning. 
• Van att jobba självständigt och att själv kunna prioritera ärenden.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Vi är organiserade i en förvaltning med fyra sektorer. I sektor stödfunktioner ingår bland annat kommunövergripande specialister, kommunikation, administration och digitalisering, fastighet samt service. Stödfunktionernas uppdrag är att samordna övergripande processer samt att underlätta för kommunens sektorer att fokusera på sin verksamhet.

Uppdraget som kommunikatör är organiserad inom Kommunikationsteamet som är en del av Funktion Kommunikation och samordning med 15 medarbetare. Kommunikationsteamet består av en kommunikationsansvarig, kommunikatörer och webbansvarig. 

Funktion kommunikation och samordning ansvarar utöver kommunikationsarbetet för kommunens säkerhets-, och brottsförebyggande arbete, folkhälsa och övergripande klimat- och miljöfrågor. Här finns specialistkompetens som bidrar till ett hållbart samhälle.

ARBETSUPPGIFTER
Som kommunikatör arbetar du med att planera, genomföra och utveckla kommunens kommunikation, strategiskt och operativt. Rollen innebär ett nära samarbete med chefer och verksamheter där du fungerar som rådgivare, bollplank och stöd i att utforma tydliga och målgruppsanpassade budskap. Kommunikationsinsatserna riktas såväl internt inom organisationen som externt mot invånare, näringsliv och allmänhet.

I uppdraget ingår att hjälpa verksamheterna stärka sin kommunikation för att skapa delaktighet, insyn och förståelse för kommunens arbete. Du producerar innehåll till kommunens olika kanaler, exempelvis intranät, webbplats och sociala medier. Arbetet omfattar även layout, fotografering och enklare filmproduktion för att skapa visuellt material som stödjer kommunikationen.

Tjänsten är ett vikariat med varierade arbetsuppgifter där du får möjligheten att bidra till att utveckla och stärka kommunens interna och externa kommunikation.

KVALIFIKATIONER
Du har en högskoleexamen inom medie- och kommunikationsvetenskap eller journalistik eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi ser gärna att du har erfarenhet av operativt och strategiskt kommunikationsarbete. Vi vill att du är en person som tar för dig, är driven och vet vad det innebär att jobba som kommunikatör i en politisk styrd organisation. 

Du är en mycket god skribent med vana att i text snabbt beskriva komplexa frågor på ett lättbegripligt sätt, har god språkkänsla och vi kommer vara nyfikna på att ta del av detta. Du har erfarenhet av webbpublicering och en god vana i Adobe-sviten (främst Premiere, InDesign och Express).

Som person är du initiativrik, nyfiken, noggrann och vågar testa nytt. Du har förmåga att arbeta självständigt samtidigt som du har lätt för att skapa goda relationer. Du är samarbetsorienterad och du delar gärna med dig av kunskaper och erfarenheter till dina kollegor. Du trivs med en central roll i en helhet där du bidrar med ett driv och engagemang.

Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Individ- och familjeomsorgen (IFO) består av både myndighetsutövning och utförarverksamhet och möter kommuninvånare som är i behov av stöd på olika sätt. Inom IFO har vi enheter såsom barn och unga, familjehem, familjerätt, familjestöd, försörjningsstöd, vuxen, LSS, socialpsykiatri, bistånd för äldre samt administration. 

Vi på IFO:s administration söker nu en vikarie till vår reception, som kan arbeta främst under sommarmånaderna men också som timanställd vid behov. Arbetsplatsen ligger centralt i Stenungsund och är enkelt att ta sig till via kollektivtrafik från Göteborg och Uddevalla. Det finns ett stort utbud av shopping och lunchrestauranger nära kommunhuset.

ARBETSUPPGIFTER
Som administratör hos oss är du ofta den första kontakten för våra besökare. I vår reception arbetar två personer tillsammans, vilket innebär att du som regel arbetar tillsammans med en kollega. Du har också en del administrativa uppgifter. 

Tjänsten passar dig som gillar en stor variation i arbetet, tycker om att möta andra människor och har lätt för att jobba i olika system. Du tycker om att hjälpa andra och drivs av att hitta effektiva arbetssätt för att avlasta i verksamheten. Självklart har du ett sinne för struktur och ordning och tycker om att samarbeta.

KVALIFIKATIONER
Krav:

• Vi söker dig som har minst en gymnasial examen eller likvärdigt.
• Gärna med erfarenhet av liknande tjänst inom socialtjänstens individ och familj eller att du går en utbildning inom området t.ex. socionomprogrammet.
• God datorvana, och vana av att arbeta i olika system och program.
• Du behöver kommunicera mycket bra på svenska i både tal och skrift.

Dina personliga egenskaper är viktiga. Vi söker dig som är serviceinriktad, positiv, hittar lösningar och vill hjälpa till. Du är samarbetsinriktad och arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du kan också arbeta självständigt och har förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag. Du är strukturerad och planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Studiecoach – Flexibelt och meriterande extrajobb
Undervisa i dina ämnen och utveckla eftertraktade färdigheter som ledarskap och pedagogik. Bli en förebild för dina elever, samtidigt som du har tid till egna studier och fritid!
Flexibelt och enkelt att kombinera med studier och fritid
Mycket utvecklande och en merit som imponerar
Gör skillnad och bli en förebild för dina elever



Ansök till jobbet här: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/


Så fungerar jobbet som studiecoach
Du väljer enkelt de uppdrag som passar dig och dina ämnen på vår lärarportal
Ni träffas hemma hos din elev, på en plats centralt eller online
Lektionerna är på 90-120 minuter, en eller två gånger i veckan



Extrajobbet passar perfekt för dig som:
Går på exempelvis gymnasiet eller universitet
Vill göra skillnad för andra människor
Är positiv och engagerande
Har goda ämneskunskaper i dina ämnen
Kan extrajobba minst 4 timmar i veckan
Kommunicerar effektivt på svenska i tal och skrift



Flexibelt extrajobb utan krav på förkunskaper:
Undervisa i hemmet, på ett bibliotek eller online
Välj själv ämnen och på vilken nivå du vill undervisa
Jobba på de dagar och tider som passar dig
Inga förkunskaper krävs, vi utbildar dig!



Bonus! Du som jobbar hos oss en längre period får även kostnadsfri tillgång till exklusivt studiematerial som hjälper dig säkra försprånget inför exempelvis högskoleprovet! https://www.allakando.se/hogskoleprovet/


Ansök till jobbet på 3-4 minuter
Du ansöker enkelt och smidigt på vår karriärsida: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/
Ansökan tar endast några minuter – sedan blir du kallad till intervju för jobbet som studiecoach på Allakando!



Läs mer om oss här: https://www.allakando.se
En arbetsgivare – många möjligheter
Du som söker jobb hos oss har även möjlighet att arbeta som:
Studiecoach online: https://www.allakando.se/laxhjalp-online/
Studiecoach i matematik: https://www.allakando.se/mattehjalp/
Privatlärare i matematik: https://smartstudies.se
Personlig läxhjälpare: https://läxhjälp.nu
Personlig nanny: https://nannypoppins.se/
Privat barnvakt: https://barnvakt.se/
Au pair i USA: https://my-nanny.se/au-pair/



Tips! Just nu har vi många lediga tjänster på följande orter:
Personlig studiecoach i Stockholm: https://www.allakando.se/laxhjalp-stockholm/
Personlig studiecoach i Göteborg: https://www.allakando.se/laxhjalp-goteborg/
Barnvakt i Stockholm: https://my-nanny.se/stader/barnvakt-stockholm/ Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Stenungsunds kommun har tillsammans med Lilla Edet, Orust och Tjörns kommuner en gemensam överförmyndarnämnd med Stenungsund som värdkommun. Överförmyndarenheten för de fyra kommunerna sköts av tjänstepersoner som är anställda i Stenungsunds kommun.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. I sektor stödfunktioner ingår bland annat kommunövergripande specialister, ekonomi, HR och bemanning, administration och digitalisering, kommunikation och samordning samt service. Stödfunktionernas uppdrag är att underlätta för kommunens sektorer att fokusera på sin verksamhet. Som överförmyndahandläggare arbetar du inom sektor stödfunktioner, funktionen för Administration och digitalisering där Överförmyndarenheten ingår.

Inom Överförmyndarenheten arbetar idag sju personer – sex handläggare och en handläggare/administratör. Nu utökar vi teamet med ytterligare en handläggare/administratör.

Det team du blir en del av präglas av arbetsglädje, kvalitetsmedvetenhet och professionalitet. Tillit, förtroende och samverkan är nyckelord i vårt arbete. Vi delar kunskap och stöttar varandra för att lyckas med vårt viktiga uppdrag.

Hos oss i Stenungsund får du möjlighet att utvecklas i din roll och ta tillvara din kompetens. Vi erbjuder flextid, kompetensutveckling och friskvårdsbidrag.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att arbeta med myndighetsutövning inom godmanskap, förvaltarskap och förmynderskap.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:

• Administration och tillsyn, inklusive granskning av redovisningshandlingar och redogörelser
• Beslut om arvoden och handläggning av enklare ärenden såsom exempelvis uttag från spärrat konto. 
• Registrering, diarieföring samt kontakter via telefon och e-post

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• Akademisk utbildning inom ekonomi, juridik, statsvetenskap, socialt arbete, offentlig förvaltning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdigt
• God kunskap om lagar och regler inom offentlig verksamhet samt familjerätt, arvsrätt och socialrätt
• Förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift
• Vana att arbeta i digitala miljöer

Personliga egenskaper:

• Kommunikativ, serviceinriktad och ordningsam
• Ansvarstagande med god samarbets- och initiativförmåga
• Strukturerad och trivs med att arbeta med siffror
• Förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt med bibehållen kvalitet

Meriterande:

• Erfarenhet av myndighetsutövning och överförmyndarhandläggning

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Tjänsten tillsätt under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Stenungsund är en barnvänlig kommun där vi värnar om barns rättigheter och arbetar för att barn och ungdomar ska ha en god uppväxtmiljö. Vi erbjuder mycket goda möjligheter till utbildning och arbete eller annan sysselsättning. I Stenungsunds kommun utbildar vi världsmedborgare som står väl rustade för framtidens alla utmaningar.

ARBETSUPPGIFTER
Som central utvecklingsledare är du organisatoriskt placerad direkt under sektorchef utbildning. I rollen bistår du sektorchef och verksamhetschefer i övergripande interna processer och utredningar. I sektor utbildning ingår såväl förskola, grundskola, anpassad grundskola, gymnasieskola, anpassad gymnasieskola, vuxenutbildning, arbetsmarknadsenhet, enheten för nyanlända, kultur och fritid samt centrala barn- och elevhälsan, vilket gör ditt arbete både omväxlande och utmanande. 

Du ingår i ett team av utvecklingsledare där teamets arbete utgår från politiska beslut och utmaningar som identifierats i ledningsgrupper eller i det systematiska kvalitetsarbetet. 

Teamets uppdrag omfattar bland annat: 

• stödja och processleda sektorn i det systematiska kvalitetsarbetet. 
• verksamhetsutveckling och stöd till verksamheterna.
• utreda och hantera skoljuridiska frågor.
• hantera ärenden från statliga myndigheter
• framtagning, analys och rapportering av statistik.
• strategisk planering utifrån verksamhetens långsiktiga behov.
• utredningar, rapporter och tjänsteskrivelser till politisk ledning.
• omvärldsbevakning av för sektorn aktuella frågor.
• medverka i interna och externa nätverk.
• arbeta med upphandlingar och avtal för de system som berör Sektor Utbildning. 

Som utvecklingsledare med juridisk kompetens är dina huvuduppdrag sektorns processer samt större och mindre utredningar. Du kommer att ha ett övergripande uppdrag kopplat till sektorns juridiska perspektiv. Processer och utredningar genomförs i nära dialog med berörd sektor- och/eller verksamhetschef och teamet. Du kommer även att arbeta med uppdrag som inkluderas i teamets ansvarsområden, då vi inom teamet har ett nära samarbete.

Vi erbjuder ett arbete i en organisation där du får stor frihet och stora möjligheter att påverka arbetssätt och utveckling. Både teamet och sektorledningen har ett mycket positivt och utvecklingsinriktat förhållningssätt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom juridik, offentlig förvaltning eller annan utbildning som arbetsgivaren finner relevant. Du har aktuell och flerårig erfarenhet av utredningsarbete inom kommunal eller statlig verksamhet.

Det är meriterande med erfarenhet från arbete med skoljuridiska och/eller förvaltningsrättsliga frågor.

Du är prestigelös och har lätt för att skapa goda arbetsrelationer samtidigt som du är självständig med integritet. Du lyssnar och kommunicerar väl och anpassar ditt budskap efter mottagaren. Genom ditt driv och att du är effektiv, strukturerad, analytisk, ansvarstagande och noggrann uppnår du goda resultat.  Är du därtill en person som trivs med ett varierande och utmanande arbete samt har ett brinnande intresse för offentlig verksamhet tveka inte att söka.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Följ med på en spännande resa hos vår kund, ett företag som utmärker sig genom sin innovativa anda och starka fokus på medarbetarnas utveckling. Här får du möjlighet att växa i en dynamisk miljö som värdesätter samarbete och framåtanda.

OM TJÄNSTEN
Som Ekonomiassistent kommer du att spela en nyckelroll i vår kunds ekonomiavdelning. Du kommer stötta upp med arbete om 40% där din stöttning är avgörande för en fortsatt fläckfri ekonomihantering. Rollen innebär nära samarbete med kollegor.

Tjänsten är ett konsultuppdrag på deltid med start omgående! Arbetet sker på plats på deras kontor i Ödsmål.

Du erbjuds
Vår kund erbjuder en stimulerande arbetsplats med goda möjligheter till personlig och professionell utveckling. Du får arbeta i ett engagerat team där din insats värderas högt och bidrar till företagets framgång.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter

Rollen som Ekonomiassistent omfattar hantering av kundfakturering och avstämning av bankkonton. Du kommer att utföra administrativa uppgifter och säkerställa att ekonomiska processer följs noggrant, vilket är avgörande för en smidig verksamhet.


* Fakturering och leverantörsreskontra
* Avstämningar av konton
* Administrativa uppgifter inom ekonomi


VI SÖKER DIG SOM
- Studerar ekonomi på eftergymnasial nivå
- Har god förmåga att arbeta strukturerat och noggrant
- Har goda kunskaper i Microsoft Excel eller Google Sheets
- Har förmåga att kommunicera flytande i svenska, både i tal och skrift

Det är meriterande om du har
- Erfarenhet av större affärssystem (t.ex. Jeeves)
- Erfarenhet från liknande roll i en internationell miljö

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Hjälpsam
- Målmedveten
- Social
- Ordningsam
- Ansvarstagande

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande.

INFORMATION OM FÖRETAGET
N/A Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Stenungsunds kommun har tillsammans med Lilla Edet, Orust och Tjörns ett samarbetsavtal gällande budget och skuldrådgivning där Stenungsund är värdkommun och där tjänstepersonerna har sin anställning.   

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. I sektor stödfunktioner ingår bland annat kommunövergripande specialister, ekonomi, HR och bemanning, administration och digitalisering, kommunikation och samordning samt service. Stödfunktionernas uppdrag är att underlätta för kommunens sektorer att fokusera på sin verksamhet. 

Som budget och skuldrådgivare arbetar du inom sektor stödfunktioner, funktionen för Administration och digitalisering.

Inom Budget och skuldrådgivningen arbetar idag tre personer. En av medarbetarna har nu gått vidare till annan tjänst inom funktionen och vi söker därför en budget och skuldrådgivare. 

Det team du blir en del av präglas av arbetsglädje, kvalitetsmedvetenhet och professionalitet. Tillit, förtroende och samverkan är nyckelord i vårt arbete. 

Vi delar kunskap och stöttar varandra för att lyckas med vårt viktiga uppdrag.

Hos oss i Stenungsund får du möjlighet att utvecklas i din roll och ta tillvara din kompetens.

Vi erbjuder flextid, kompetensutveckling och friskvårdsbidrag.

ARBETSUPPGIFTER
I arbetsuppgifterna ingår att hjälpa invånaren att få en överblick av hushållets ekonomi, göra budget, kartlägga skulder, i förekommande fall lägga upp betalningsplaner med fordringsägare och ge stöd innan, under och efter ansökan om skuldsanering.

Arbetet bedrivs genom rådgivning som sker fysiskt, via telefon eller över videosamtal. Formen för rådgivningen anpassas utifrån invånarens förutsättningar och behov, men då rådgivningen bedrivs för flera kommuner kan rådgivning via videosamtal vara ett alternativ för vissa invånare som har svårt att ta sig till Stenungsund.

I arbetet ingår också att planera och genomföra olika typer av utåtriktade utbildningsinsatser som syftar till att förebygga överskuldsättning och öka kännedomen om verksamheten.

En annan arbetsuppgift är olika former av samverkan, med andra kommunala och statliga myndigheter samt andra intressenter inom området.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom exempelvis ekonomi, socionomprogrammet, juridik, statsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig. Du uttrycker dig väl i tal och skrift.

Då du i tjänsten möter människor i en utsatt situation lägger vi stor vikt vid din förmåga att möta människor på ett individanpassat och korrekt sätt. Du behöver trivas med att möta människor, har ett serviceinriktat förhållningssätt, är positiv och har lätt för att se möjligheter. Du har en god analytisk och empatisk förmåga och som person har du lätt för att lyssna och anpassa ditt sätt att kommunicera utifrån mottagaren.

Hos oss behöver du trivas med att strukturera, planera och självständigt ta ansvar för ditt uppdrag samtidigt som du bidrar till den gemensamma utvecklingen av verksamheten.

Då en del av uppdraget är förebyggande behöver du också trivas med att tala inför exempelvis andra anställda i kommunerna, elever och föreningslivet.

Meriterande är arbete som budget- och skuldrådgivare. Andra värdefulla arbetslivserfarenheter bedömer vi finns från exempelvis Kronofogdemyndigheten, arbete med ekonomisk rådgivning på bank eller socialt arbete inom den privata- eller kommunala sektorn. Du ska ha goda kunskaper om det offentliga uppdraget i stort och särskilda kunskaper gällande ekonomiska frågor, både utifrån ett privatekonomiskt och samhälleligt perspektiv.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 000 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Stenungsund värnar om barns och ungdomars rättigheter och arbetar för att de ska ha en god uppväxtmiljö. Vi erbjuder mycket goda möjligheter till utbildning och arbete eller annan sysselsättning. I Stenungsunds kommun utbildar vi världsmedborgare som står väl rustade för framtidens alla utmaningar.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Sektor Utbildning omfattar förskolor och grundskolor med tillhörande skolbarnomsorg, anpassad grundskola, gymnasium, anpassad gymnasieskola, vuxenutbildning samt Kultur- och fritid.

Nösnäsgymnasiet är en skola med ett brett utbildningsutbud, kompetenta lärare och ett starkt engagemang för varje elevs utveckling. Vi erbjuder en blandning av högskoleförberedande program, yrkes- och introduktionsprogram samt lärlingsutbildning och anpassad gymnasieskola.

Här möts du av en skola i positiv utveckling med attraktiva utbildningar och ökande elevunderlag.  Under de senaste åren har vi fått flera utmärkelser och priser – bland annat har vi blivit utsedda till Årets UF-skola tack vare vårt framgångsrika arbete med Ung Företagsamhet.  Skolan ligger i en vacker omgivning med lummig grönska och utsikt över Hakefjorden - en miljö som inspirerar till lärande och kreativitet. I skolans centrala delar finns expedition, café och bibliotek. Intill skolan ligger Stenungsund Arena som är kommunens största motionsanläggning med bl.a. ishall och simhall.

På Nösnäsgymnasiet tänker vi utanför boxen. Vi öppnar dörrar mot omvärlden och tar in inspiration utifrån. Men vi tittar också inåt och försöker hitta det som driver varje individ. Tillsammans hittar vi vägen framåt.

Nösnäsgymnasiet - öppet för verkligt lärande

Besök oss gärna på www.stenungsund.se/nosnasgymnasiet

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och bidra med kompetens och engagemang i ett positivt och sammansvetsat team? Nu söker vi en skoladministratör till vår härliga administrationsgrupp!

Som skoladministratör är du en nyckelperson i skolans dagliga verksamhet. Du arbetar till stor del i vår expedition, strategiskt placerad vid huvudentrén, en plats där du blir ett välkomnande ansikte för elever, personal och besökare. Rollen innebär många varierande och stimulerande arbetsuppgifter och tjänstens innehåll kan till viss del komma att anpassas utifrån din kompetens och erfarenhet.

Under en arbetsdag kommer du bland annat att hantera busskort, nycklar, ID-kort och passersystem, samt ansvara för vikarieadministration vilket innebär att du behöver vara på plats senast kl. 07.30. Du kommer också att hantera inkommande e-post, post och telefonsamtal samt ge service till både elever och personal.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som brinner för service och har en eftergymnasial utbildning inom ekonomi/administration eller utbildning/erfarenhet som vi bedömer som likvärdig. Du har goda IT-kunskaper och tar dig snabbt an nya system och digitala verktyg. Som person är du noggrann, strukturerad och lösningsorienterad med en väl utvecklad administrativ förmåga.

I rollen som skoladministratör är ett professionellt bemötande och hög servicenivå avgörande, då du dagligen har kontakt med elever och kollegor på skolan, men också med vårdnadshavare, personal inom andra kommunala verksamheter och allmänheten. Därför är det viktigt att du trivs i en roll där du får vara ett stöd för andra och att du har en naturlig fallenhet för att skapa goda relationer.

Du ser värdet i samarbete och har lätt för att samverka med olika yrkesgrupper för att bidra till en välfungerande verksamhet. Eftersom arbetet tidvis kan vara intensivt behöver du kunna behålla lugnet även när tempot är högt och snabbt kunna prioritera och växla mellan olika arbetsuppgifter. 

Du har mycket god förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift.

Vi erbjuder dig

·        En kommun i utveckling med ambitioner och framtidstro.

·        En arbetsplats med högt i tak, god sammanhållning och trivsel.

·        Härliga elever som inspirerar och utmanar oss att ständigt utvecklas.

ÖVRIGT
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas. 

Utdrag ur belastningsregistret är obligatoriskt. Tag gärna med detta redan vid en eventuell intervju. 

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

ARBETSUPPGIFTER
Vårt mål är att skapa framtidens äldreomsorg för att möta de behov som finns i vår föränderliga omvärld. För oss är vårt arbete ett av samhällets mest betydelsefulla och vi brinner för att utföra det så bra vi bara kan.

För att lyckas med vårt uppdrag söker vi nu en samordnare som delar vår entusiasm i att pröva något nytt och har viljan att åstadkomma resultat. Rollen som samordnare innebär att bistå enhetschef med att utveckla och samordna schemaläggning i Time Care Planering för optimal bemanning samt vara ett administrativt stöd. Du kommer att ingå i en grupp på totalt 6 samordnare.

Vi söker Dig som stimuleras av att arbeta i ständig förbättring. Du har viljan att växa, att bidra till verksamhetens utveckling och att tänka nytt. Du behöver en förståelse för verksamheten och förmågan till ett helhetsperspektiv. Vidare behöver du ha ett metodiskt och strukturerat arbetssätt med fokus på detaljer.

Du har en analytisk förmåga och en god förståelse för samband och helheter. Du trivs med att arbeta med schemaläggning och har en naturlig fallenhet för siffror. I rollen behöver du kunna hantera många uppgifter samtidigt och arbeta effektivt under press.

Du kommer att fungera som ett chefsstöd, vilket innebär att du bör ha ett ekonomiskt sinne och en god förståelse för bemanning, inklusive konsekvenstänk och optimering av resurser. Att följa fattade beslut och bidra till att implementera dem på ett konsekvent sätt är en viktig del av arbetet.

Vi arbetar med en optimerad bemanningsmodell där våra medarbetare arbetar över gränserna. För att lyckas i rollen behöver du kunna arbeta självständigt men också trivas i ett team.

Vi söker dig som vill vara med och skapa en effektiv och flexibel organisation där vi tillsammans möter morgondagens utmaningar!

Arbetet är förlagt dagtid måndag-fredag.

KVALIFIKATIONER
Vi ser att du som söker har god kunskap och erfarenhet av schemaläggning. Meriterande är att du har en YH utbildning eller annan likvärdig utbildning med inriktning mot t.ex. administration, personal/beteendevetare.

Ett krav för denna tjänst är:

• Erfarenhet av att du arbetat med statistik och ekonomifrågor.
• God kunskap i ATL och Officepaketet.
• God förmåga att samarbeta och kommunicera.
• Förmåga att ta ansvar för dina arbetsuppgifter och kan arbeta självständigt.
• Lätt för att anpassa dig till olika/ändrade förhållanden och kan hantera stressade situationer.
• En positiv attityd till arbetet och handla i enlighet med fattade beslut.
• Förmågan att formulera dig väl i tal och skrift.

Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete som samordnare. Likaså om du har arbetat i systemen Självservice HR/Lön (Personec), Agresso, Winst och TimeCare.

Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.

Tillträde 1 februari 2026, intervjuer och urval sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Sektor Socialtjänst innefattar 4 verksamheter; särskilt boende/kommunal hälso- och sjukvård, individ- och familjeomsorg, ordinärt boende/personlig assistans samt funktionshinder.

 Inom området funktionshinder verkställs insatser enligt LSS, lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade och socialtjänstlagen (SoL) riktat till människor med olika funktionshinder. Insatserna utformas så att de stärker den enskildes möjlighet att aktivt få delta i samhällslivet och leva och bo under trygga förhållanden, med respekt för självbestämmande och integritet. Gruppbostäder/boendestöd, daglig verksamhet, korttidsboende, och olika avlastningsformer är några av stödfunktionerna. Alla instanser i kedjan bidrar till ett kvalitativt och tryggt stöd för personer med funktionshinder.

ARBETSUPPGIFTER
Nu söker vi en samordnare med kompetens inom schemaläggning och planering. För att lyckas med vårt uppdrag söker vi en samordnare som delar vår entusiasm i att leverera en trygg, säker och kvalitativ omsorg till våra brukare ihop med en smart planering för våra många medarbetare.

Rollen som samordnare innebär att bistå enhetschef med att framför allt sköta schemaläggning i Time Care Planering för optimal bemanning samt vara ett administrativt och praktiskt stöd i flera andra frågor. Arbetet innebär även att stötta enhetschefer med rekrytering.

Vi söker dig som stimuleras av att arbeta i ständig förbättring. Du har viljan att växa, att bidra till verksamhetens utveckling och att tänka nytt. Du behöver en förståelse för verksamheten och förmågan till ett helhetsperspektiv. Vidare behöver du ha ett metodiskt och strukturerat arbetssätt med fokus på detaljer.

KVALIFIKATIONER
Krav:

•  Avslutad gymnasieutbildning.

Meriterande:

• God kunskap om arbete inom funktionshinder.
•  YH-utbildning med inriktning mot socialt arbete, administration, personal/beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren finner lämplig. arbetat med schemaläggning och planering gärna i Time Care.
• Tidigare erfarenhet av arbete som samordnare. Likaså om du har arbetat i systemen Självservice HR/Lön (Personec), Agresso, Lifecare.

Vi söker dig som är strukturerad och snabb vid datorn, som har förmåga att ta ansvar för dina arbetsuppgifter och kunna arbeta självständigt du som person ska ha lätt för att anpassa dig till olika/förändrade förhållanden och kunna hantera stressade situationer och handla i enlighet med fattade beslut.

Vi ser gärna att du även har förmåga att formulera dig väl i tal och skrift samt goda kunskaper i Officepaketet.

Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

HR Business Partner

In your future role as HR Business Partner you will


• Be a full member of the leadership team of the business you support and work closely together with leaders and other support functions. 

• Coach and collaborate with business leaders and managers to resolve business challenges.

• Manage the local labor relations and create stable and collaborative relations with the local unions. 

• Guide leaders at all levels on people matters such as total rewards, labor relations and employment law, strategic workforce planning and organizational strategies, people capabilities, talent retention and talent acquisition.

• Deliver on HR policies, processes and practices focusing on continuous improvement and improved execution. Perform global HR tasks which require local support.

• Manage and lead defined projects to drive continuous improvement relating to our People strategy. 

The position is based at our Site in Stenungsund and reports to HR Director, Europe and ISC Nordics. You will be part of a Nordic HR team consisting of around 25 colleagues.


We believe you bring 

• A minimum a Bachelor’s degree in a relevant human resources field 
• Extensive HR generalist experience, including great experience working with labor relations and collective agreements.
• HR experience from a manufacturing/blue collar environment.
• Experience operating as business partner for a dynamic, global organization.
• Ability to speak and write both Swedish and English fluently.


We believe you are

passionate about people, business, and culture, and have a talent for turning challenges into opportunities. With a strong drive and focus on continuous improvement. You build trust and strong relationships across the organization, both locally and internationally, and thrive in a dynamic, matrix environment. 

We offer you
You will be part of a local HR team including HRBPs, Talent Acquisition, Labor Relations, Total Rewards, HR Services and Payroll. Our team are thoughtful of each other and take ownership of the joint HR delivery to the business. A fun, friendly place to be with many great colleagues.

For additional information about the vacancy please contact hiring manager Jennie Granlund HR Director, Europe and ISC Nordics at [email protected]

If you have any questions about the recruitment process or your application or need assistance, please contact: [email protected]

.. Visa mindre

Företagsbeskrivning
AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är hängivna experter inom industri, energi- och infrastruktur, som skapar värde för kommande generationer. AFRY har en global räckvidd med djupa rötter i Norden. Tillsammans accelererar vi omställningen till ett mer hållbart samhälle.


Jobbeskrivning
AFRY Process Industries växer och får allt fler stora projekt. Vi söker därför fler elkonstruktörer till Stenungsund!
Som Elkonstruktör kommer du tillhöra sektionen El, Instrument & Automation i Stenungsund. Vi arbetar framförallt inom processindustrin där den gemensamma nämnaren för oss på sektionen är el-, instrument och automationsdisciplinen. Projekten och arbetet drivs antingen In-house från vårt kontor i Stenungsund eller ute hos kund beroende på vad som är överenskommet.
Du kommer att arbeta med olika typer av projekt och uppdrag vilket kommer styras av din kompetens och erfarenhet, kundens behov samt din personliga ambition och utvecklingsplan. Du kommer bland annat arbete med:
Förstudier
Kalkylberäkningar
Framtagning av teknisk beskrivning
Konstruktion i industriella elanläggningar
Kabeldimensionering
Fältinstallationer
Idrifttagning
Projekt/disciplinledning

AFRY som arbetsgivare erbjuder en trygg anställning med kollektivavtal och attraktiva förmåner. Flextid erbjuds för att du ska få ihop en vardag att trivas i. Visste du att AFRY är rankat som en av Sveriges mest populära arbetsgivare bland ingenjörer? Vi vill gärna visa dig varför!


Kvalifikationer
Vi söker dig som vill ingå i ett fantastiskt team där vi arbetar tätt mellan ingenjörsdisciplinerna men även i enskilda projekt och uppdrag. 
Vi söker dig som har:
Erfarenhet från elkonstruktion inom processindustrin (process-, energi-, olja & gas- och petrokemiindustri).
Erfarenhet av att arbeta i projektform och gärna en god förståelse för de andra disciplinerna (instrument, automation, process med flera).
En teknisk utbildning från universitet, högskola, YH eller arbetat dig till motsvarande kunskap.

Körkort är ett krav då det förekommer resor och kundbesök i tjänsten. Vi förutsätter också att du behärskar både det svenska och engelska språket då det krävs i dialog med kunder.


Ytterligare information
Det som är framgångsfaktorn för att lyckas hos oss är din egen drivkraft och motivation. I våra projektleveranser arbetar vi tillsammans i team men samtidigt tar du ansvar för din del i vårt totala åtagande till kunden. Du är systematisk, har lätt för att snabbt anpassa dig till nya förutsättningar och, precis som vi, vill du ha kul på jobbet!
Additional information
Välkommen med din ansökan, sista ansökningsdag är 2025-11-17



Kontaktperson för frågor:

Johan Alexandersson, sektionschef

[email protected]



Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.
 
På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande  team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen
 
 

På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande  team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen Visa mindre

Studiecoach – Flexibelt och meriterande extrajobb
Undervisa i dina ämnen och utveckla eftertraktade färdigheter som ledarskap och pedagogik. Bli en förebild för dina elever, samtidigt som du har tid till egna studier och fritid!
Flexibelt och enkelt att kombinera med studier och fritid
Mycket utvecklande och en merit som imponerar
Gör skillnad och bli en förebild för dina elever



Ansök till jobbet här: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/


Så fungerar jobbet som studiecoach
Du väljer enkelt de uppdrag som passar dig och dina ämnen på vår lärarportal
Ni träffas hemma hos din elev, på en plats centralt eller online
Lektionerna är på 90-120 minuter, en eller två gånger i veckan



Extrajobbet passar perfekt för dig som:
Går på exempelvis gymnasiet eller universitet
Vill göra skillnad för andra människor
Är positiv och engagerande
Har goda ämneskunskaper i dina ämnen
Kan extrajobba minst 4 timmar i veckan
Kommunicerar effektivt på svenska i tal och skrift



Flexibelt extrajobb utan krav på förkunskaper:
Undervisa i hemmet, på ett bibliotek eller online
Välj själv ämnen och på vilken nivå du vill undervisa
Jobba på de dagar och tider som passar dig
Inga förkunskaper krävs, vi utbildar dig!



Bonus! Du som jobbar hos oss en längre period får även kostnadsfri tillgång till exklusivt studiematerial som hjälper dig säkra försprånget inför exempelvis högskoleprovet! https://www.allakando.se/hogskoleprovet/


Ansök till jobbet på 3-4 minuter
Du ansöker enkelt och smidigt på vår karriärsida: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/
Ansökan tar endast några minuter – sedan blir du kallad till intervju för jobbet som studiecoach på Allakando!



Läs mer om oss här: https://www.allakando.se
En arbetsgivare – många möjligheter
Du som söker jobb hos oss har även möjlighet att arbeta som:
Studiecoach online: https://www.allakando.se/laxhjalp-online/
Studiecoach i matematik: https://www.allakando.se/mattehjalp/
Privatlärare i matematik: https://smartstudies.se
Personlig läxhjälpare: https://läxhjälp.nu
Personlig nanny: https://nannypoppins.se/
Privat barnvakt: https://barnvakt.se/
Au pair i USA: https://my-nanny.se/au-pair/



Tips! Just nu har vi många lediga tjänster på följande orter:
Personlig studiecoach i Stockholm: https://www.allakando.se/laxhjalp-stockholm/
Personlig studiecoach i Göteborg: https://www.allakando.se/laxhjalp-goteborg/
Barnvakt i Stockholm: https://my-nanny.se/stader/barnvakt-stockholm/ Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Individ- och familjeomsorgen (IFO) består av både myndighetsutövning och utförarverksamhet och möter kommuninvånare som är i behov av stöd på olika sätt. Inom IFO har vi enheter såsom barn och unga, familjehem, familjerätt, familjestöd, försörjningsstöd, vuxen, LSS, socialpsykiatri, bistånd för äldre samt administration. 

Familjehemsgruppen söker nu en ny medarbetare, då en av våra erfarna barnsekreterare går vidare till andra arbetsuppgifter. Familjehemsgruppen är en stabil arbetsgrupp som består av fem barnsekreterare och sex familjehemssekreterare samt två erfarna arbetsledare. På enheten arbetar vi med Skolfam och därav har vi också en specialpedagog och en psykolog, som arbetar tillsammans med oss. 

Arbetsplatsen ligger centralt i Stenungsund och är enkelt att ta sig till via kollektivtrafik från Göteborg och Uddevalla. Det finns ett stort utbud av shopping och lunchrestauranger nära kommunhuset och utanför kontorsfönstret finns möjlighet att se havet!

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara en viktig del i vårt arbete med att bidra till att placerade barn och ungdomar får bästa möjliga stöd och göra skillnad varje dag?  

Som barnsekreterare är du barnets/ungdomens socialsekreterare och har ansvar för att följa upp barns utveckling och vård i familjehem avseende barn 0-20 år enligt socialtjänstlagen och LVU. Rollen kräver att du har en god förmåga till att bygga och skapa relationer med de barn och ungdomar du möter. Arbetet innehåller en hel del samarbete/samverkan med barnets vårdnadshavare, familjehem samt andra viktiga externa och interna aktörer. I ditt uppdrag arbetar du nära familjehemssekreterare och är en del i det tredelade föräldraskapet. Myndighetsutövningen och dokumentation är en viktig del i ditt uppdrag, både vad gäller rättssäkerhet och kvalitet. Stenungsund har sedan flera år arbetat med SkolFam och idag har vi samarbete tillsammans med Ale kommun. Arbetat innebär att du gör både korta och långa resor. 

Vi kan erbjuda dig ett stimulerande och utvecklande arbete som såväl engagerar som utmanar dig. Du kommer till en grupp med erfarna kollegor som är trygga i sina roller. Vi har roligt tillsammans och är omtänksamma om varandra. Gruppen har extern handledning samt regelbunden metodhandledning. Är du intresserad av att bli en del av vår grupp så sök till oss!

KVALIFIKATIONER
Du ska ha en socionomexamen och gärna längre erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga. Meriterande är erfarenhet inom familjehemsvård. Kunskaper i aktuell lagstiftning samt goda kunskaper i svenska är en förutsättning. Det är viktigt att du tycker om att arbeta tillsammans, då arbetet innefattar teamarbete med familjehemssekreterare samt familjehem, och andra aktörer. Du ska också kunna arbeta självständigt. Du behöver vara bekväm i möten med såväl barn, ungdomar och vuxna, ha lätt för samtal med dem samt härbärgera deras berättelser. Du tycker om att uttrycka dig i tal och skrift och att möta människor i olika sammanhang samt ha barnfokus. 

Som person behöver du vara lugn och trygg och ha uppnått såväl en personlig som yrkesmässig mognad. God kunskap om barns utveckling är önskvärt, liksom god struktur, stort ansvarstagande och ett professionellt bemötande.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Körkort är ett krav.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Stenungsunds kommun är organiserad med kommunstyrelsen som verksamhetsnämnd, och utöver kommunstyrelsen finns endast myndighetsnämnder samt valnämnd och en gemensam överförmyndarnämnd. 

Kansliet är organiserat inom sektor stödfunktioner, funktionen för administration och digitalisering. Fokus för sektor stödfunktioner är att underlätta för övriga sektorer att fokusera på sin huvudverksamhet genom att styra vissa centrala processer, ge råd och konsultation inom våra expertområden samt service och stöd i vissa administrativa delar.

Vi gör en satsning på kansliet och dess verksamhetsutveckling och söker nu en utredare som kan vara med i den utvecklingen men som också kan åta sig uppdrag för hela funktionen eller sektorn. Under 2026 genomförs val till riksdag, kommun och region och det kommer att vara en stor del av uppdraget för utredaren.

Kansliet består av nio medarbetare och ansvarar för nämndadministration, registratur, juridik, arkiv, försäkringar med flera frågor. Genomförandet av allmänna val åvilar huvudsakligen kansliet.

Då kanslichefen för närvarande är föräldraledig, vänd dig med frågor till funktionschef Erik Bergman.

ARBETSUPPGIFTER
Kansliet ansvarar för ärendeprocessen och för stödet till våra förtroendevalda. Du som utredare bidrar genom genom utredningar och nämndadministrativa uppdrag till att våra förtroendevalda och förvaltningen får goda förutsättningar att utföra sina uppdrag. I tjänsten ingår genomförande av valet, som är en höjdpunkt i det demokratiska arbetet.  

Som utredare har du två huvudsakliga uppdrag. Det ena är utredningar till stöd för kansliet, funktionen och sektorn i stort och kan handla om allt ifrån införande av nya arbetssätt, skriva styrdokument till att genomföra kommunövergripande förändringsarbete. Utredningsdelen är bred, med bas i de grundkompetenser som kansliet besitter inom demokrati, rättssäkerhet, beslutsprocesser med mera.  

Den andra delen i uppdraget innebär nämndadministration, såsom sekreterarskap i nämnd, utskott eller råd. I sekreterarskapet ingår att hålla samman ärendeprocessen i sin helhet, att stödja de förtroendevalda i sina uppdrag, att kvalitetssäkra underlag, svara för att formaliteterna efterlevs, vägleda kollegorna i den politiska processen och att skriva tjänsteskrivelser med mera.  

Du ingår i valorganisationen, som bemannas gemensamt inom funktionen men som också inbegriper andra delar av den kommunala organisationen. Valets genomförande består i en mängd praktikaliteter som ska hanteras och en strikt efterlevnad till de regelverk som finns.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom offentlig förvaltning, statsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren finner lämplig. Då det i tjänsten ingår nämndadministrativa delar är det meriterande om du har erfarenhet av nämndadministration. Erfarenhet av genomförande av val är meriterande. 

Vi förutsätter att du har stort intresse för politiska processer och att du vill verka i gränslandet mellan politik och förvaltning. Då ett korrekt, begripligt och precist språk är viktigt i våra beslutsunderlag förväntar vi oss att du håller en hög språklig nivå. Du har förmågan att styra och prioritera dina arbetsuppgifter på egen hand och fungerar också väl i grupp. Nämndadministration och valarbete förutsätter förmåga att hantera parallella processer, samt processer som löper på både kort och lång sikt.

Vi söker dig som kan ta dig an frågor både avgränsat på kansliet, men som också kan gå utanför organisationen för att söka lösningar på problem. Du ska vara strukturerad, noggrann med det formella men också ha tryggheten att hantera avvikelser från det normala. Du är analytisk och har förmågan att bygga relationer med förtroendevalda och kollegor i organisationen. Du behöver kunna växla mellan det teoretiska och det praktiska och ska, särskilt i valarbetet, ta dig an det som behöver lösas utifrån de förutsättningar som finns.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

På Borealis i Stenungsund skapar vi innovativa plast- och baskemikalielösningar som bidrar till en mer hållbar morgondag. Våra material används i allt från förnybar energi till infrastruktur och livsviktig teknik. Nu söker vi en Project Controller till vår avdelning Asset Development (AD) – en nyckelroll i att driva framgångsrika projekt som gör verklig skillnad.
Project Controller – Make it Real tillsammans med oss på Borealis!
Om rollen
Som Project Controller blir du en del av vårt AD-team, där du ansvarar för kostnader och tidplaner i studier och projekt. Du arbetar nära projektledare, chefer och partners (EPCM-leverantörer) med att leverera rapporter och underlag för beslut och därigenom bidra med expertstöd under hela projektets livscykel.
I praktiken innebär det att du bland annat:
Följer upp kostnader, tidsplaner och månadsrapportering (budget, actual, forecast).
Säkerställer hög kvalitet i rapportering från våra partners.
Är Key User i våra projekt- och administrationssystem.
Driver processförbättringar och effektiviseringar.
Ger support i SAP (arbetsorder, inköp, tidrapportering).
Stöttar våra partners gällande projektdata, uppföljning och rapportering.



Tjänsten är en temporär anställning fram till 31 december 2026, med potential till eventuell förlängning.


Om dig
Vi söker dig som har några års erfarenhet som Controller och högskole-eller universitetsexamen inom ekonomi. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, och har erfarenhet av SAP, Excel och Power BI.
Som person är du analytisk, strukturerad och proaktiv. Du gillar att arbeta med stora datamängder och omvandla siffror till tydliga beslutsunderlag. Vi tror också att du är en lagspelare som uppskattar nära samarbete med olika aktörer – samtidigt som du kan driva ditt arbete självständigt.
Varför ska du välja Borealis?
Vi tror på ett samhälle där alla har tillgång till fossilfri energi, hållbar infrastruktur och livsviktig teknik. Våra projekt är en del av den omställningen – och som Project Controller är du med och gör det möjligt. #Viärendelavlösningen.


Vårt erbjudande
Borealis har konkurrenskraftiga ersättningar och förmåner som du kan läsa mer om på vår karriärsida, ”Career Page”.
För denna roll i Stenungsund erbjuder vi också:
Friskvårdsbidrag
Bonus
Arbetstidsförkortning
Utökat föräldraledighetstillägg
Borealis har en personalstiftelse där du exempelvis kan hyra stugor i fjällen samt lägenheter i Spanien förmånligt



Ansökningsprocess
Om du är intresserad av möjligheten att vara med i vårt team och vara en del av att “Make It Real”, skicka då in din ansökan via "apply now" i annonsen för att ansöka direkt.
Om du har några frågor, vänligen kontakta Malin Westman, [email protected]
Vi reserverar oss för att stänga ner annonsen för fler ansökningar när vi tagit emot tillräckligt antal sökande som möter våra krav. Vi kommer att kontakta dig så fort vår urvalsprocess är gjord.
På Borealis är vi engagerade i en jämlik rekryteringsprocess. Vi värdesätter mångfald och alla sökande samt anställda behandlas rättvist och lika. Vi tolererar inte någon form av diskriminering baserad på faktorer som ålder, kön, etnicitet, religion, funktionsvariation, sexuell läggning, könsidentitet eller uttryck.


Borealis accepterar endast kandidat-cv från rekryterare eller rekryteringsbyråer om de uttryckligen har fått i uppdrag av Borealis för en specifik rekrytering och om uppgifterna tillhandahålls oss i enlighet med den allmänna dataskyddsförordningen. Borealis kommer inte att acceptera eller betala avgifter för kandidat-CV av någon form eller typ som skickats oönskat till antingen HR eller direkt till våra rekryteringsansvariga. Visa mindre

Är du en erfaren redovisningskonsult som vill mer – och ta helhetsansvar för kundrelationer med fokus på bokslut, rådgivning och affärsmannaskap?
Vi söker dig som är trygg i din kompetens och redo att ta nästa steg. Du har erfarenhet från byrå och vill nu ha en roll där du får större ansvar, mer kundkontakt och möjlighet att påverka – både din egen vardag och kontorets utveckling.
Hos oss får du arbeta självständigt med hela redovisningskedjan, samtidigt som du är en nyckelperson i att skapa värde för våra kunder. Du får utrymme att växa, bidra och vara med på en tillväxtresa där din insats gör skillnad.

Om rollen:
Som kundansvarig redovisningskonsult ansvarar du för ett antal kunduppdrag, där du hanterar allt från löpande redovisning till bokslut och rådgivning. Du har en central roll i att bygga förtroendefulla relationer med kunder och bidra till att utveckla både arbetssätt och kvalitet i leveransen. Du ingår i ett mindre team med hög kompetens, där du får stort förtroende och möjlighet att påverka. Rollen passar dig som vill ta ansvar, arbeta självständigt och samtidigt vara en del av något större.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:
Sköta löpande redovisning, moms, bokföring och bokslut 
Upprätta årsredovisningar, skatteberäkningar och deklarationer 
Ha nära och proaktiv dialog med kunder – både operativt och rådgivande
Bidra till digitalisering och effektivisering av kundernas ekonomiprocesser
Ta ansvar för din egen leverans och kommunikation med kund


Vi söker dig som har:
Relevant utbildning inom ekonomi eller motsvarande erfarenhet
Du har minst 2 års erfarenhet av arbete från byrå
Goda kunskaper i svenska och engelska
Ett affärsmässigt förhållningssätt och intresse för kundrelationer

Kanske har du också:
Erfarenhet av Fortnox och Capego
Erfarenhet av att delta i marknadsrelaterade aktiviteter
Påbörjad eller färdig auktorisation

Som person: 
Som person är du strukturerad, kommunikativ och har ett starkt servicefokus. Du har lätt för att skapa förtroende i dialogen med kunder, är ansvarstagande och har mod att ta initiativ. Du är en lagspelare som bidrar till helheten, samtidigt som du har förmågan att driva ditt eget arbete framåt med kvalitet, engagemang och omtanke.
Om Talenom
Talenom är ett modernt redovisnings- och rådgivningsföretag som lägger stort fokus på effektiva, digitala arbetssätt som gynnar såväl medarbetare som kund. Bolaget grundades i Finland 1972 och är idag börsnoterat på Helsingforsbörsen. I maj 2019 togs det första steget in på den svenska marknaden när en befintlig redovisningsbyrå förvärvades i Stockholm. Efter det har utvecklingen gått snabbt och våra kontor sträcker sig från Åre till Ystad.
Vi erbjuder våra medarbetare en modern arbetsplats med stort fokus på framtid och utveckling. Vårt ledarskapslöfte innebär tydliga mål och individuella karriärplaner för alla medarbetare. Vi månar om medarbetarnas hälsa och en bra balans mellan arbete och fritid. Vi är stolta över att ha certifierats som A Great Place to Work och ser det som ett kvitto på att vi är på rätt väg.
Talenoms arbete präglas av våra värdeord – mod, vilja och omtanke – och vi arbetar tillsammans för att det ska genomsyra hela organisationen. Vi är en inkluderande arbetsgivare och förespråkar mångfald och jämlikhet. Alla ansökningar behandlas utifrån ett likabehandlingsperspektiv.
Ansökan

Tycker du att tjänsten låter spännande och tror dig vara rätt person? Då är du varmt välkommen med din ansökan.
Start: Enligt överenskommelse
Omfattning: Heltid, tillsvidare med 6 månaders provanställning
Ansökan: Vi tar inte emot några ansökningar via mejl, utan du söker enkelt tjänsten på www.talenom.se. 

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering. Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Sektor Utbildning omfattar förskolor och grundskolor, gymnasium, kompetens och utveckling, kultur och fritid samt Centrala Barn- och Elevhälsan.

Stenungsund är en barnvänlig kommun där vi värnar om barns rättigheter och arbetar för att barn och ungdomar ska ha en god uppväxtmiljö. Vi erbjuder mycket goda möjligheter till utbildning och arbete eller annan sysselsättning. I Stenungsunds kommun utbildar vi världsmedborgare som står väl rustade för framtidens alla utmaningar.

ARBETSUPPGIFTER
Som central utvecklingsledare är du organisatoriskt placerad direkt under sektorchef utbildning. I rollen bistår du sektorchef och verksamhetschefer i övergripande interna processer och utredningar.

I sektor utbildning ingår såväl förskola, grundskola, anpassad grundskola, gymnasieskola, anpassad gymnasieskola, vuxenutbildning, arbetsmarknadsenhet, enheten för nyanlända samt kultur och fritid vilket gör ditt arbete både omväxlande och utmanande.

Du ingår i ett team av utvecklingsledare som tillsammans är nyckelpersoner i att driva, hålla samman och utveckla sektor utbildnings systematiska kvalitetsarbete. Teamets arbete utgår från politiska beslut och utvecklingsområden som identifierats i ledningsgrupper eller i det systematiska kvalitetsarbetet. 

Teamets uppdrag omfattar bland annat:

• stödja och processleda sektorn i det systematiska kvalitetsarbetet,
• verksamhetsutveckling och stöd till verksamheterna,
• framtagning, analys och rapportering av statistik,
• strategisk planering utifrån verksamheternas långsiktiga behov,
• utredningar, rapporter och tjänsteskrivelser till politisk ledning,
• utreda och hantera skoljuridiska frågor,
• omvärldsbevakning av för sektorn aktuella frågor, 
• medverka i interna och externa nätverk,
• samordna, driva och leda processer som rör utveckling av digitala tjänster och 
• arbeta med upphandlingar och avtal för de system som berör Sektor Utbildning.

Vi erbjuder ett arbete i en organisation med stimulerande uppgifter och goda möjligheter att påverka arbetssätt och utveckling av den egna kompetensen och verksamheten. För oss är det viktigt att alltid förmedla höga positiva förväntningar på såväl oss själva som dem vi är till för samt andra samarbetspartners.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med en högskoleutbildning inom utbildningsväsendet, offentlig förvaltning eller annan högskoleutbildning med liknande innehåll. 

Det är meriterande om du har erfarenhet av digitaliseringsarbete, såsom att driva och leda processer som rör utveckling av digitala tjänster samt upphandling och avtal av digitala system. Vidare är det meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i en politisk styrd organisation i en kommunal förvaltning, med ett systematiskt kvalitetsarbete och med verksamhetsutveckling. 

Du har också lätt för att samarbeta och har ett strukturerat, flexibelt, analytiskt och systematiskt arbetssätt. Utöver det har en god planeringsförmåga och kommunicerar och uttrycker dig väl i både tal och skrift. Du behärskar vanligt förekommande IT-system.

Som person är du ansvarstagande, lösningsorienterad, självständig, noggrann och har hög integritet. Du har förmågan att  prioritera, arbeta uthålligt och effektivt, prestigelöst och har ett positivt förhållningssätt med förmåga att skapa goda arbetsrelationer. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Elkonstruktör – bidra till den gröna omställningen 
Vill du arbeta med teknik i framkant och samtidigt göra skillnad i energiomställningen? På Head Energy får du arbeta i spännande utvecklingsprojekt inom Energi, Industri och Produktutveckling – från idé till idriftsättning.

Din roll
Som elkonstruktör arbetar du med elkonstruktion av maskiner, skåp och system – inklusive dimensionering, dokumentation och tekniskt stöd till produktion och kund. Du får ofta följa projekten hela vägen till FAT/SAT.

Därför trivs våra medarbetare:
Kollektivavtal & starka pensionsvillkor
5000 kr i friskvårdsbidrag
Löneväxling/Pension
Tillgång till fjällstugor
Flexibel arbetsmiljö och nära ledarskap
Teamträffar och aktiviteter

“Stabil arbetsmiljö och ett bra ledarskap präglat av öppenhet och respekt.”– Daniel Josefsson, Projektledning Elkraft



Vi söker dig som:
Har en elteknisk högskoleutbildning och minst 3 års erfarenhet av elkonstruktion
Har jobbat i ELMASTER, EPLAN eller ELPROCAD
Har kunskap inom maskin-, system- eller automationsnära elkonstruktion
Talar flytande svenska och engelska
Har gärna erfarenhet från energibranschen

Om Head Energy
Vi är ett skandinaviskt ingenjörs- och konsultföretag med 950 medarbetare och verksamhet i Sverige, Norge, Danmark, Tyskland och Frankrike. Vårt svenska team fokuserar på Industri, Energi och Produktutveckling – och vi växer!Urval kommer göras löpande under ansökningstiden. Head Energy använder ett enkelt och användarvänligt kandidatsystem. Genom att länka till ditt CV eller LinkedIn-profil kan du ansöka om våra lediga tjänster med en knapptryckning.

#LI-TE1 Visa mindre

Studiecoach – Flexibelt och meriterande extrajobb
Undervisa i dina ämnen och utveckla eftertraktade färdigheter som ledarskap och pedagogik. Bli en förebild för dina elever, samtidigt som du har tid till egna studier och fritid!
Flexibelt och enkelt att kombinera med studier och fritid
Mycket utvecklande och en merit som imponerar
Gör skillnad och bli en förebild för dina elever



Ansök till jobbet här: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/


Så fungerar jobbet som studiecoach
Du väljer enkelt de uppdrag som passar dig och dina ämnen på vår lärarportal
Ni träffas hemma hos din elev, på en plats centralt eller online
Lektionerna är på 90-120 minuter, en eller två gånger i veckan



Extrajobbet passar perfekt för dig som:
Går på exempelvis gymnasiet eller universitet
Vill göra skillnad för andra människor
Är positiv och engagerande
Har goda ämneskunskaper i dina ämnen
Kan extrajobba minst 4 timmar i veckan
Kommunicerar effektivt på svenska i tal och skrift



Flexibelt extrajobb utan krav på förkunskaper:
Undervisa i hemmet, på ett bibliotek eller online
Välj själv ämnen och på vilken nivå du vill undervisa
Jobba på de dagar och tider som passar dig
Inga förkunskaper krävs, vi utbildar dig!



Bonus! Du som jobbar hos oss en längre period får även kostnadsfri tillgång till exklusivt studiematerial som hjälper dig säkra försprånget inför exempelvis högskoleprovet! https://www.allakando.se/hogskoleprovet/


Ansök till jobbet på 3-4 minuter
Du ansöker enkelt och smidigt på vår karriärsida: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/
Ansökan tar endast några minuter – sedan blir du kallad till intervju för jobbet som studiecoach på Allakando!



Läs mer om oss här: https://www.allakando.se
En arbetsgivare – många möjligheter
Du som söker jobb hos oss har även möjlighet att arbeta som:
Studiecoach online: https://www.allakando.se/laxhjalp-online/
Studiecoach i matematik: https://www.allakando.se/mattehjalp/
Privatlärare i matematik: https://smartstudies.se
Personlig läxhjälpare: https://läxhjälp.nu
Personlig nanny: https://nannypoppins.se/
Privat barnvakt: https://barnvakt.se/
Au pair i USA: https://my-nanny.se/au-pair/



Tips! Just nu har vi många lediga tjänster på följande orter:
Personlig studiecoach i Stockholm: https://www.allakando.se/laxhjalp-stockholm/
Personlig studiecoach i Göteborg: https://www.allakando.se/laxhjalp-goteborg/
Barnvakt i Stockholm: https://my-nanny.se/stader/barnvakt-stockholm/ Visa mindre

Är du pensionär och vill arbeta extra på Stenungsunds kommun i rollen som receptionist/telefonist? Är du serviceinriktad och duktig på att kommunicera med människor? Då kan vi ha tjänsten för dig!

Det aktuella uppdraget är på Stenungsunds kontaktcenter. I rollen kommer du ge information och vägledning om kommunens tjänster till privatpersoner. Du kommer inledningsvis läras upp i receptionen där du tar emot besökare och besvarar deras frågor antingen på plats eller via mejl. Därefter kommer du få läras upp i telefonin där du kommer ta emot inkommande samtal.

Personerna man hjälper är i behov av bästa möjliga hjälp och tydlig information. Det är därför viktigt att bemöta dem på ett lyhört, tydligt och professionellt sätt med stor servicemedvetenhet. Du kommer att få hantera många olika ärenden och frågor samt arbeta i olika datorsystem.

Tjänsten är på deltid och start sker omgående där du får en betald upplärning i arbetsuppgifterna. Arbetspassen är förlagda dagtid på vardagar, ca kl. 07.30-16.00. För att vara aktuell för tjänsten vara beredd på att komma in med kort varsel. Under lov och julledighet ser vi gärna att du kan jobba mer än så.

Detta är ett konsultuppdrag vilket innebär att du blir anställd hos oss på StudentConsulting men arbetar som konsult hos vår kund.

DETTA SÖKER VI

Vi söker dig som vill leverera service i världsklass till kommunens medborgare! Du ska ha en god servicekänsla och tycka om att hjälpa människor. Du har en mycket god förmåga att uttrycka dig i svenska i tal och skrift och är tydlig i din kommunikation. Då du kommer arbeta i flera olika system är det viktigt att du har en god datorvana. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Är det dig vi beskriver? Skicka in din ansökan redan idag då vi kan komma att stänga annonsen innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot att höra från dig!

OM FÖRETAGET

Mångfaldigt prisbelönta StudentConsulting är ett av Skandinaviens största och ledande rekryterings- och bemanningsföretag med fokus på studenter, akademiker och yrkesutbildade. Tack vare ett stort nätverk och lång erfarenhet har vi tillsatt över 20 000 jobb det senaste året. Vi erbjuder intressanta och utmanande tjänster på både hel- och deltid inom områden som IT, teknik, ekonomi, administration, HR, marknadsföring, kundtjänst, försäljning, industri, produktion, logistik och transport. Hitta din framtid på www.studentconsulting.com Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Hos oss får du arbeta tillsammans med härliga kollegor där vi stöttar och hjälper varandra i vårt uppdrag. I denna roll kommer du ha ett nära samarbete andra enhetschefer, verksamhetsutvecklare, utvecklingsledare och andra kollegor i specialistfunktioner. Du kommer vara underställd verksamhetschef och ingå i ledningsgruppen för särskilt boende och kommunal hälso- och sjukvård.  

I Stenungsunds kommun erbjuder förmåner såsom förtroendearbetstid, friskvårdsbidrag, växling av semesterdagstillägg mot extra semesterdagar och löneväxling för pension.

Arbetsuppgifter


Vi söker en engagerad verksamhetsutvecklare inom området särskilt boende.  I uppdraget ingår att analysera arbeten som sker idag och undersöka möjliga alternativa arbetssätt, att samordna och leda insatser för att anpassa särskilt boende till den nya socialtjänstlagen, som fokuserar på att vara mer förebyggande, lättillgänglig och kunskapsbaserad. Identifiera och strukturera för en hållbar verksamhet med hjälp av teknik samt att utveckla vårt ledningssystem och ta fram processer.


I uppdraget ingår kartläggning och analys: identifiera behov och förutsättningar för omställningen till nya SoL samt förändrade arbetssätt. Planering och implementering: Ta fram planer och leda implementeringen av förändringar kopplade till omställningen och nya arbetssätt. Ge stöd och handledning: Ge stöd och handledning till medarbetare under omställningsprocessen. Omvärldsbevakning: Följa utvecklingen och delta i relevanta nätverk.


Verksamhetsutvecklaren utgör ett kvalificerat stöd till enhetschefer och verksamhetschefer med att identifiera förbättringar i verksamhetens processer, rutiner och arbetssätt kopplat till området. Rollen som verksamhetsutvecklare kräver en förmåga att kunna arbeta självständig och samtidigt kunna leda, vara flexibel och ha en förmåga att växla fokus och trivas med att ha flera processer i gång samtidigt. Som verksamhetsutvecklare har du förmåga att förstå organisationens sätt att fungera och utvecklas, exempelvis hur visioner, mål, värderingar, strategier, regler och kulturer inverkar och påverkar genomförandet av uppdraget. Gillar samarbete, att lösa problem och att se möjligheterna. En god kommunikatör både verbalt och i skrift och kan tala inför små och stora grupper.


Kvalifikationer


Vi söker dig som har högskoleutbildning med examen som omfattar minst tre års studier. Du ska ha utbildning med inriktning mot vård och omsorg, offentlig förvaltning, ekonomi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. 


Praktisk erfarenhet av kvalitets- och utvecklingsarbete samt arbetat med utredning, utveckling, förändringsarbete och uppföljning krävs för rollen.


Meriterande är projektledningsansvar, ledningsansvar samt erfarenhet av att omarbeta eller utveckla arbetssätt/processer med hjälp av teknik.


Intervjuer planeras att hållas den 18 och 19 augusti 2025. 


Tjänsten är en tidsbegränsad anställning på 1 år. Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

HR- och bemanningsenheten är en stödfunktion som genom ett konsultativt arbetssätt stöttar chefer i personalarbetet med både operativa och strategiska personalfrågor. Bemanningsenhet sorteras organisatoriskt under personalfunktionen.

Vi arbetar som en central kommunövergripande bemanningsenhet som har uppdraget att organisera kommunens vikarieanskaffning mer effektivt utifrån standardisering, kvalitetssäkring och bättre resursutnyttjande. Bemanningsenheten stöttar kommunens verksamheter med korttidbemanning och rekryteringsadministration.

Är du en ansvarstagande administratör som trivs med variation i arbetet? Motiveras du av att arbeta i en stöttande funktion för att driva verksamheten framåt? Vi behöver tillfälligt stärka upp på vår enhet och söker nu en till två vikarierande Bemanningsadministratörer.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet består i huvudsak av att boka vikarier till verksamhetens behov utifrån beställningar i TimeCare Pool. Arbetet innebär mycket kontakt med vikarier, samordnare, chefer och övriga intressenter för att på ett effektivt och noggrant sätt tillse att verksamheterna får sitt vikariebehov täckt och administration i samband med förfarandet.

I tjänsten kan det ingå arbete och ansvar för rekrytering av personal till verksamheterna som Bemanningsenheten är stöd till, så som att utifrån annons göra urval, kalla på intervju, hålla gruppintervjuer, referenstagning och all förekommande administration i samband med förfarandet.

I uppdraget arbetar du främst i systemen TimeCare Pool, Winlas, Självservice/HR och Visma Recruit.

Rollen innebär att du är Bemanningsenhetens ansikte utåt för kommunens verksamheter inom vikarieanskaffning. Arbetet utförs med ett professionellt bemötande och med en hög servicenivå i alla situationer där ett lösningsfokuserat förhållningsätt är grunden. Verksamheten är kundorienterad och kräver hög stresstålighet, då arbetet periodvis sker under tidspress. Rollen kräver även god samarbetsförmåga med kollegor samt en god struktur.

Arbetstiden är förlagt mellan kl 06.00-16.30 men kan ändras utifrån behov.

Tjänsten är ett vikariat på 6 månader med möjlighet till förlängning.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:
• Relevant akademisk utbildning med inriktning mot HR, personalvetenskap eller motsvarande kompetens som bedöms likvärdig av arbetsgivaren.
• Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.
• Erfarenhet av att arbeta operativt med bemanning och/eller rekrytering, gärna inom offentlig sektor (meriterande).

Meriterande är även:
• Tidigare erfarenhet av arbete med bemanning och rekrytering inom offentlig verksamhet.
• Kunskap och erfarenhet av att arbeta i systemen TimeCare Pool och Självservice (Personec).
• Kännedom om Arbetstidslagen (ATL) och dess tillämpning.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vill du leda utvecklingen av en innovativ produkt i teknikens absoluta framkant?
Brinner du för att skapa smarta och användarvänliga lösningar – samtidigt som du har förmågan att motivera och driva ett team till toppresultat? Då är detta din chans att sätta ett tydligt avtryck i Hogia Signits framgångsresa!

Hogia Signit är en digital signeringstjänst som möter de högsta kraven på säkerhet, tillgänglighet och användarvänlighet.

I en alltmer digitaliserad värld växer vår produkt snabbt – och vi är stolta över att erbjuda en tjänst som gör verklig skillnad för både företag och deras användare.

Hos oss får du arbeta i ett teknikdrivet team som kombinerar spetskompetens med passion för innovation och kundnytta. Vi har inga legacy-system som bromsar – bara möjligheter att använda moderna tekniker för att forma framtidens lösningar.

Din roll som utvecklingsansvarig

Som utvecklingsansvarig hos oss får du en nyckelroll i teamet och ansvarar för både teknik och människor. Ditt uppdrag blir att leda utvecklingen av Hogia Signits plattform – både strategiskt och operativt.

Du kommer att:

- Leda och inspirera: Du har personalansvar för ett antal utvecklare och driver arbetet framåt genom tydliga mål, smarta processer och ett coachande ledarskap.
- Delta i utvecklingen: Du är själv med och bygger – kodar, testar och optimerar – tillsammans med teamet. Vår techstack består framför allt av C#, Typescript, React och Azure.
- Arbeta kundnära: Du säkerställer snabba feedback-loopar och samarbetar tätt med både kunder och partners för att leverera största möjliga värde.
- Driva teknisk innovation: Du representerar produkt och teknik internt och externt – och bidra till att Hogia Signit förblir i framkant inom digital signering.

Din profil

Vi söker dig som kombinerar teknisk erfarenhet med ledarskap och nytänkande. Du är en person som tar ansvar, drivs av kvalitet och har ett skarpt öga för användarupplevelsen.

Vi ser gärna att du har:

- Minst 5 års erfarenhet som systemutvecklare, gärna inom SaaS och molntjänster (t.ex. Azure).
- Goda kunskaper i C#, TypeScript/JavaScript samt Microsofts utvecklingsmiljöer.
- Grundläggande kunskap inom PKI och ett intresse för informationssäkerhet.
- Meriterande är erfarenhet av DevOps, CI/CD och elektroniska signaturtjänster. Du uttrycker dig obehindrat på svenska och engelska, är en god kommunikatör och en naturlig ledare som får andra att växa.

Att arbeta hos oss

Hos Hogia arbetar vi enligt agila principer och uppmuntrar våra medarbetare att utforska nya idéer och lösningar. Du blir en del av ett kunskapsrikt utvecklarnätverk med över hundra kollegor som regelbundet delar erfarenheter och stöttar varandra för att bygga starka och välmående team. Vi tror på flexibilitet och erbjuder möjlighet att arbeta hemifrån ett par dagar i veckan. Samtidigt värdesätter vi gemenskap och en sund balans mellan arbete och fritid – därför satsar vi aktivt på hälsa genom olika träningsaktiviteter och förmåner. Hos oss får du arbeta med modern teknik i en inspirerande miljö vid havet i Stenungsund, omgiven av engagerade kollegor och en kultur som präglas av samarbete, innovation och trivsel.

 

Om Hogia-gruppen


Hogia utvecklar, säljer och supportar programvaror och IT-system för företag som effektivt vill fokusera på sina verksamheter i stället för krånglig och tidsödande administration. Vi erbjuder allt från mindre löne- och bokföringsprogram för småföretagaren till kompletta, branschspecifika IT-lösningar och -system för exempelvis kollektivtrafik, åkerier, godsterminaler, revisionsbyråer och fastighetsbolag. I Hogiagruppen finns 30 operativa bolag, som vart och ett verkar inom ett väl definierat verksamhetsområde. Vår organisationsform bygger uttalat på småskalighet och entreprenörsanda. Företagskulturen skapar engagerade medarbetare. Tillsammans ger vi våra kunder de bästa tänkbara affärslösningarna. Hogia startade sin verksamhet 1980 i Stenungsund. I dag har den privatägda koncernen totalt 650 anställda på kontor i Sverige, Norge och Finland. Mer information om Hogia finns på https://www.hogia.se/. Visa mindre

Elkonstruktör – bidra till den gröna omställningen 
Vill du arbeta med teknik i framkant och samtidigt göra skillnad i energiomställningen? På Head Energy får du arbeta i spännande utvecklingsprojekt inom Energi, Industri och Produktutveckling – från idé till idriftsättning.

Din roll
Som elkonstruktör arbetar du med elkonstruktion av maskiner, skåp och system – inklusive dimensionering, dokumentation och tekniskt stöd till produktion och kund. Du får ofta följa projekten hela vägen till FAT/SAT.

Därför trivs våra medarbetare:
Kollektivavtal & starka pensionsvillkor
5000 kr i friskvårdsbidrag
Löneväxling/Pension
Tillgång till fjällstugor
Flexibel arbetsmiljö och nära ledarskap
Teamträffar och aktiviteter

“Stabil arbetsmiljö och ett bra ledarskap präglat av öppenhet och respekt.”– Daniel Josefsson, Projektledning Elkraft



Vi söker dig som:
Har en elteknisk högskoleutbildning och minst 3 års erfarenhet av elkonstruktion
Har jobbat i ELMASTER, EPLAN eller ELPROCAD
Har kunskap inom maskin-, system- eller automationsnära elkonstruktion
Talar flytande svenska och engelska
Har gärna erfarenhet från energibranschen

Om Head Energy
Vi är ett skandinaviskt ingenjörs- och konsultföretag med 950 medarbetare och verksamhet i Sverige, Norge, Danmark, Tyskland och Frankrike. Vårt svenska team fokuserar på Industri, Energi och Produktutveckling – och vi växer!Urval kommer göras löpande under ansökningstiden. Head Energy använder ett enkelt och användarvänligt kandidatsystem. Genom att länka till ditt CV eller LinkedIn-profil kan du ansöka om våra lediga tjänster med en knapptryckning.

#LI-TE1 Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Sektor Socialtjänst innefattar 4 verksamheter; särskilt boende/kommunal hälso- och sjukvård, individ- och familjeomsorg, ordinärt boende/personlig assistans samt funktionshinder.

Individ- och familjeomsorgen (IFO) möter kommuninvånare som är i behov av stöd på olika sätt. Det kan handla om stöd för föräldrar, barn och unga, ett tillfälligt ekonomiskt stöd, stödinsatser för att komma ur ett missbruk eller att leva med en psykisk sjukdom. Ärendena som hanteras har förebyggande syften samt utredning- och behandlingsarbete.

Vill du spela en ledande roll i omställningen av Stenungsunds socialtjänst mot en mer hållbar och tillgänglig socialtjänst? En ny socialtjänstlag träder i kraft i dagarna och för att uppfylla lagens krav på en kunskapsbaserad, tillgänglig och hållbar socialtjänst krävs utveckling och anpassning av befintliga verksamheter. Vi söker nu dig som är intresserad av att samordna och leda Individ och familjeomsorgens (IFOs) insatser för att anpassa sig till den nya socialtjänstlagen.


Ditt potentiella nya jobb som verksamhetsutvecklare innebär en unik möjlighet att vara med och forma framtidens socialtjänst.


ArbetsuppgifterTjänsten är placerad inom sektor socialtjänst, Individ och familjeomsorgen. Som verksamhetsutvecklare arbetar du på uppdrag av verksamhetschef. Du samverkar nära med enhetschefer, övriga verksamhetsutvecklare och stödfunktioner i organisationen. I tjänsten ingår även sedvanliga arbetsuppgifter som verksamhetsutvecklare inom socialtjänsten. I rollen som verksamhetsutvecklare ingår att leda, driva och följa upp områden och processer inom kvalitet och utveckling. I rollen ingår även utredningsuppdrag, rutinmässiga uppgifter, såväl som verksamhetsrelaterade som bereds med kort tidshorisont. Det är ett utvecklande och stimulerande arbete där du arbetar såväl övergripande och strategiskt som verksamhetsnära.


Du kommer bland annat att:



• Kartlägga och utveckla processer inom IFOs olika verksamhetsområden i syfte att ställa om dessa

• Omvärldsbevaka och analysera trender som påverkar socialt arbete

• Planera och stödja genomförande av förändringsarbete, bland annat för att säkerställa en framgångsrik omställning till en förebyggande och kunskapsbaserad socialtjänst

• Arbeta med systematisk uppföljning och analys av verksamhetens resultat

• Bidra till att utveckla och stärka samverkan både internt och externt

• Leda och samordna projekt och insatser kopplade till införandet av den nya socialtjänstlagen

• Vid behov utföra uppföljande läges- och behovsanalyser på enheterna

• Utreda frågor kopplade till omställningsarbetet utifrån nya socialtjänstlagen

• Sammanställa rapporter från genomförda projekt, utredningar, läges- och behovsanalyser och liknande


KvalifikationerVi söker dig som har:



• Socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning

• Flerårig aktuell erfarenhet av arbete inom socialtjänsten är ett krav. Erfarenhet från flera verksamhetsområden är meriterande

• Erfarenhet som arbetsledare, projektledare eller verksamhetsutvecklare är meriterande liksom kunskap och erfarenhet av förändringsledning och arbetssätt som främjar brukardelaktighet

• Förmåga att arbeta analytiskt och strukturerat med processer och uppföljning

• God förmåga att kommunicera tydligt och skapa engagemang i förändringsarbete

• Erfarenhet av processkartläggning, analys och uppföljning av verksamhet samt kunskap om tjänstedesign är meriterande

• Självständighet, initiativförmåga och samarbetsförmåga

• Ett lösningsfokuserat och utvecklingsorienterat arbetssätt


Tjänsten är en visstidsanställning under tre år med möjlighet till förlängning. Visa mindre

Om Frost Unmanned
Frost Unmanned är ett innovativt företag som leder utvecklingen av autonoma maritima och luftburna system. Vi söker en engagerad AI/ML-utvecklare till vårt team i Stenungsund för att arbeta med banbrytande teknologi och forma framtidens autonomi.
Arbetsbeskrivning
Som AI/ML-utvecklare kommer du att fokusera på att utveckla och träna AI-modeller för våra autonoma maritima system, med ytterligare ansvar för luftburna drönarsystem. Du kommer att integrera mjukvarusystem och delta i praktiska tester för att säkerställa hög prestanda. Tjänsten kräver fysisk närvaro på plats i Stenungsund.
Arbetsuppgifter
Utveckla och träna AI/ML-modeller för autonom navigation och beslutsfattande.
Stödja AI-utveckling för drönarsystem.
Integrera mjukvara för kompatibilitet och prestanda.
Delta i fälttester för att validera och optimera system.
Samarbeta med team för att lösa tekniska utmaningar.

Kvalifikationer
Kandidat- eller masterexamen i datavetenskap, AI, robotik eller liknande.
Erfarenhet av att utveckla och träna maskininlärningsmodeller (t.ex. deep learning).
Goda kunskaper i Python, C++ eller liknande språk.
Erfarenhet av mjukvaruintegration, gärna inom autonoma system.
Bekväm med praktiska fälttester.
Medborgare eller bosatt i Sverige, EU/EES, eller länder med smidiga arbetstillstånd (t.ex. Storbritannien, USA, Kanada, Australien, Nya Zeeland).

Meriterande
Erfarenhet av maritima system, drönare eller ramverk som ROS.
Kunskap om sensordatabehandling (t.ex. LIDAR, sonar, kameror).
Bakgrund inom inbyggda system eller realtidsapplikationer.

Vi erbjuder
Möjlighet att arbeta med avancerad autonom teknologi.
En dynamisk arbetsmiljö med praktiska utmaningar.
Ett engagerat team som driver innovation.

Ansökan
Skicka CV och ett kort personligt brev där du beskriver din erfarenhet inom AI/ML via Platsbanken. För mer information, se vår LinkedIn-annons: https://www.linkedin.com/jobs/view/4253274168.
Viktigt: Tjänsten är 100% på plats i Stenungsund. Inga distans- eller hybridalternativ. Kandidater måste uppfylla svenska krav för arbetstillstånd och säkerhet.
Frost Unmanned värdesätter mångfald och strävar efter en inkluderande arbetsmiljö. Visa mindre

Job Description
Frost Unmanned AB develops next-generation unmanned systems—USVs (Unmanned Surface Vehicles) and UAVs (Unmanned Aerial Vehicles)—for modern defense applications. Our vision is to deliver a complete unmanned capability through a network-centric command system. We’re a highly innovative team with a proven track record in high-tech ventures and the defense sector.
We’re now seeking a self-driven Business Developer / Sales Lead to bring our solutions to market and build our sales function from the ground up. You’ll play a key role in driving our growth in Sweden, Finland, the Baltics, Poland, and selected NATO countries.
Your Responsibilities
Drive the entire sales process—from prospecting to negotiation and closing deals.
Build and nurture relationships with defense forces, authorities, and decision-makers, primarily in Sweden, but also in Finland, the Baltics, and Poland.
Identify new business opportunities and establish a sales pipeline in selected NATO countries.
Lead tender processes, manage proposals, and participate in demonstrations and tests.
Collaborate with our team to shape business strategy and develop tailored customer solutions.

Qualifications
Proven experience in sales to the defense sector, preferably with systems or platforms.
Ability to independently execute complex deals in a defense context.
Strong relationships with the Swedish Armed Forces or defense-related stakeholders (highly desirable).
Experience with defense exports and international deals is a plus.
Good technical understanding of sensors, communication, and unmanned systems.
Fluency in Swedish and English, both spoken and written.

Personal Qualities
Results-driven, independent, and business-minded.
Thrives in an entrepreneurial environment while taking full responsibility.
A closer who gets deals done, not just builds relationships.
High integrity, self-confident, and understands the importance of trust in defense contexts.

Employment Conditions
Workplace: On-site in Stenungsund (Gothenburg, Sweden)—no hybrid or remote options, except when traveling to meet with customers, attend demonstrations, tests, or business development activities across the Nordic, Baltic, and NATO regions.
Salary: Competitive fixed salary based on experience, plus performance-based variable compensation (significant earning potential for high performers).
Benefits: Opportunity to join future incentive programs (e.g., stock options) as the company grows.
Working Hours: Full-time, with travel required across the Nordic, Baltic, and NATO regions.
Start Date: By agreement.

Application Instructions
Ready to help build the next Swedish defense success with global potential? Apply directly through Platsbanken by submitting your CV and a cover letter. Alternatively, you can apply or learn more via our LinkedIn job post: https://www.linkedin.com/jobs/view/4236127244. Interviews are ongoing, so apply as soon as possible. For questions, contact us at [email protected].
Application Deadline
June 30, 2025
Contact Information
Frost Unmanned AB
Email: [email protected] Visa mindre

Företagsbeskrivning
AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är hängivna experter inom industri, energi- och infrastruktur, som skapar värde för kommande generationer. AFRY har en global räckvidd med djupa rötter i Norden. Tillsammans accelererar vi omställningen till ett mer hållbart samhälle.  



Läs mer om oss här: https://afry.com/sv 


Jobbeskrivning
AFRY Process Industries växer och får allt fler stora projekt. Vi söker därför fler elkonstruktörer till Stenungsund!
Som Elkonstruktör kommer du tillhöra sektionen El, Instrument & Automation i Stenungsund på AFRYs division Process Industries. Vi arbetar framförallt inom processindustrin där den gemensamma nämnaren för oss på sektionen är el-, instrument och automationsdisciplinen. Projekten och arbetet drivs antingen In-house från vårt kontor i Stenungsund eller ute hos kund beroende på vad som är överenskommet.
Du kommer att arbeta med olika typer av projekt och uppdrag vilket kommer styras av din kompetens och erfarenhet, kundens behov samt din personliga ambition och utvecklingsplan. Du kommer bland annat arbete med:
Förstudier
Kalkylberäkningar
Framtagning av teknisk beskrivning
Konstruktion i industriella elanläggningar
Kabeldimensionering
Fältinstallationer
Idrifttagning
Projekt/disciplinledning

 
AFRY som arbetsgivare erbjuder en trygg anställning med kollektivavtal och attraktiva förmåner. Flextid erbjuds för att du ska få ihop en vardag att trivas i. Visste du att AFRY är rankat som en av Sveriges mest populära arbetsgivare bland ingenjörer? Vi vill gärna visa dig varför!


Kvalifikationer
Vi söker dig som vill ingå i ett fantastiskt team där vi arbetar tätt mellan ingenjörsdisciplinerna men även i enskilda projekt och uppdrag. 
Vi söker dig som har:
Erfarenhet från elkonstruktion inom processindustrin (process-, energi-, olja & gas- och petrokemiindustri).
Erfarenhet av att arbeta i projektform och gärna en god förståelse för de andra disciplinerna (instrument, automation, process med flera).
En teknisk utbildning från universitet, högskola, YH eller arbetat dig till motsvarande kunskap.

Körkort är ett krav då det förekommer resor och kundbesök i tjänsten. Vi förutsätter också att du behärskar både det svenska och engelska språket då det krävs i dialog med kunder.
Det som är framgångsfaktorn för att lyckas hos oss är din egen drivkraft och motivation. I våra projektleveranser arbetar vi tillsammans i team men samtidigt tar du ansvar för din del i vårt totala åtagande till kunden. Du är systematisk, har lätt för att snabbt anpassa dig till nya förutsättningar och, precis som vi, vill du ha kul på jobbet!


Ytterligare information
Välkommen med din ansökan, sista ansökningsdag är 2025-08-17



Kontaktperson för frågor:

Johan Alexandersson, sektionschef

[email protected]



Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande  team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen Visa mindre

Hogia Signit är en digital signeringstjänst som möter de högsta kraven på säkerhet, tillgänglighet och användarvänlighet.

I en alltmer digitaliserad värld växer vår produkt snabbt – och vi är stolta över att erbjuda en tjänst som gör verklig skillnad för både företag och deras användare.

Hos oss får du arbeta i ett teknikdrivet team som kombinerar spetskompetens med passion för innovation och kundnytta. Vi har inga legacy-system som bromsar – bara möjligheter att använda moderna tekniker för att forma framtidens lösningar.

Om tjänsten

Som utvecklare i Hogia Signits team blir du en del av ett tajt och kunnigt gäng med utvecklare, testare och produktägare. Vår produkt är en molnbaserad SaaS-lösning uppbyggd som flera webbapplikationer på Hogias gemensamma molnplattform, Hogia Star.

Vi jobbar i korta releaser med ett tydligt kundfokus och stor teknisk frihet. Du kommer att vara delaktig i hela utvecklingsprocessen – från idé och arkitektur till implementation, test och release.

Vår techstack består av:

- C#, TypeScript och React
- Azure-miljöer, Azure Functions och Service Bus
- CosmosDB, MS
- Microservices och Microfrontends
- TDD och moderna DevOps-flöden

Är du vår nya kollega?

Vi tror att du har flera års erfarenhet som systemutvecklare och är van att arbeta agilt i team. Du är tekniskt nyfiken, gillar att lösa problem och har ett stort engagemang för att bygga användarvänliga lösningar.

För att trivas hos oss tror vi att du:

- Har erfarenhet av både frontend- och backendutveckling i moderna webbapplikationer
- Goda kunskaper i C#, TypeScript/JavaScript samt Microsofts utvecklingsmiljöer
- Tycker om att jobba i team och bidra till gemensamma mål
- Är noggrann, självgående och villig att dela med dig av dina kunskaper
- Kommunicerar obehindrat på svenska

Att arbeta hos oss

Hos Hogia arbetar vi enligt agila principer och uppmuntrar våra medarbetare att utforska nya idéer och lösningar. Du blir en del av ett kunskapsrikt utvecklarnätverk med över hundra kollegor som regelbundet delar erfarenheter och stöttar varandra för att bygga starka och välmående team. Vi tror på flexibilitet och erbjuder möjlighet att arbeta hemifrån ett par dagar i veckan. Samtidigt värdesätter vi gemenskap och en sund balans mellan arbete och fritid – därför satsar vi aktivt på hälsa genom olika träningsaktiviteter och förmåner. Hos oss får du arbeta med modern teknik i en inspirerande miljö vid havet i Stenungsund, omgiven av engagerade kollegor och en kultur som präglas av samarbete, innovation och trivsel.

Om Hogia-gruppen


Hogia utvecklar, säljer och supportar programvaror och IT-system för företag som effektivt vill fokusera på sina verksamheter i stället för krånglig och tidsödande administration. Vi erbjuder allt från mindre löne- och bokföringsprogram för småföretagaren till kompletta, branschspecifika IT-lösningar och -system för exempelvis kollektivtrafik, åkerier, godsterminaler, revisionsbyråer och fastighetsbolag. I Hogiagruppen finns 30 operativa bolag, som vart och ett verkar inom ett väl definierat verksamhetsområde. Vår organisationsform bygger uttalat på småskalighet och entreprenörsanda. Företagskulturen skapar engagerade medarbetare. Tillsammans ger vi våra kunder de bästa tänkbara affärslösningarna. Hogia startade sin verksamhet 1980 i Stenungsund. I dag har den privatägda koncernen totalt 650 anställda på kontor i Sverige, Norge och Finland. Mer information om Hogia finns på https://www.hogia.se/. Visa mindre

Vill du arbeta i en dynamisk organisation där innovation möter tradition? I en central roll som kombinerar GDPR, IT-säkerhet och integritetsskydd med strategiska och operativa utmaningar?

 

Har du erfarenhet av att arbeta med GDPR-frågor och är intresserad av att ta dig an en ny roll som du har möjlighet att vara med och utforma själv? Då ska du söka tjänsten som Senior Privacy Officer hos oss.

Om oss

Hogia-gruppens säkerhetsfunktion, varifrån koncernens GDPR, IT- och informationssäkerhetsarbete leds och samordnas, finns placerad i Hogia Service AB och stödjer vår molnplattform med ISO 27001-arbetet. Vårt mål är att vara en affärsmöjliggörare åt Hogias olika produkt- och tjänstebolag. Vi kommer nu att stärka vårt team inom säkerhet och integritetsskydd och letar efter vår nya Privacy Officer.

Om tjänsten

I rollen kommer du att ansvara för koncernens personuppgiftshantering, uppfyllande av GDPR och relaterade regelverk. Tjänsten är varierad och består av flera delar: strategiskt arbete med planering och rådgivning på olika nivåer, samt operativt arbete med att skapa systematik och medvetenhet inom organisationen. Det ingår också att vidareutveckla vårt arbete med integritetsskydd och hanteringen av personuppgifter. Vidare kommer du att arbeta med efterlevnad och revision enligt ISO27001 och att bygga in processer och system för användning inom koncernens olika bolag, med varierande grad av implementering. I ditt arbete kommer du även att hålla utbildningar inom området.

Du kommer ha en central roll i organisationen och du kommer vara en nyckelspelare i vårt compliance-arbete. Detta är en spännande uppgift med många intressanta utmaningar, där du kommer ha möjlighet att forma koncernens compliance-arbete, inklusive områden utöver GDPR och informationssäkerhet. På sikt ser vi även att du kan anta en rådgivande roll kopplat till vår produktutveckling, med fokus på personuppgiftshantering i våra produkter och tjänster, s.k. Privacy by Design.

Du rapporterar till Hogias Säkerhetschef/CISO som sitter i koncernens ledningsgrupp.

Vem är du?

Vi söker dig som har minst fem års arbetslivserfarenhet inom GDPR, gärna med en bakgrund inom juridik och/eller informationssäkerhet. Har du erfarenhet inom ISO 27001 och lagstiftningar kopplade till informationssäkerhet som tex, DORA och NIS2 är det meriterande.

För att passa in i rollen ser vi att du är självständig och målinriktad, och trivs med att arbeta under ett ledarskap där självständigt arbete premieras. Vidare att du är en lagspelare som samtidigt motiveras av att ta eget ansvar för dina arbetsuppgifter. Som person är du lösningsorienterad och strukturerad.

I rollen ingår det att ha kontakt med kollegor i hela koncernen samt externa parter som myndigheter, kunder och leverantörer. Därför är det viktigt att du har en god kommunikativ förmåga och kan skapa engagemang och delaktighet på ett förtroendeingivande sätt. Som koncernens expert på GDPR behöver du även vara beredd på att kavla upp ärmarna och vid behov konkret stötta både bolag och koncernfunktioner.

Vad erbjuder vi?

Med innovation och stabilitet i vårt DNA är vi stolta över att varje dag leverera lösningar som påverkar miljontals människor. Från lönespecifikationer till resinformation, våra system är en del av vardagen för många. Som arbetsgivare är vi dedikerade till att erbjuda fina karriärvägar och en inkluderande arbetsplats där vi värnar om mångfald och jämlikhet.

Vi erbjuder ett utvecklande arbete med stora friheter, där du dessutom kan avsätta tid varje vecka för din kompetensutveckling. Vi satsar på en bra balans mellan jobb och fritid, och erbjuder förmåner som distansarbete, flextid, sjukvårdsförsäkring och flertalet träningsaktiviteter varje vecka. Och låt oss inte glömma – en enastående utsikt över havet direkt från vårt huvudkontor!

Ansökan

I denna rekryteringsprocess samarbetar Hogia Service AB med Jurek Rekrytering & Bemanning. Urval sker löpande så välkommen att inkomma med din ansökan så snart som möjligt via www.jurek.se. Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via mail. Vid eventuella frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Ida Odelius på telefonnummer 076 002 69 19 alternativt [email protected].

Varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt

Som en del av rekryteringsprocessen genomför vi bakgrundskontroll på slutkandidat.

Här kan du läsa mer om Hogia - www.hogia.se Visa mindre

Är du pensionär och vill arbeta extra på Stenungsunds kommun i rollen som receptionist/telefonist? Är du serviceinriktad och duktig på att kommunicera med människor? Då kan vi ha tjänsten för dig!

Det aktuella uppdraget är på Stenungsunds kontaktcenter. I rollen kommer du ge information och vägledning om kommunens tjänster till privatpersoner. Du kommer inledningsvis läras upp i receptionen där du tar emot besökare och besvarar deras frågor antingen på plats eller via mejl. Därefter kommer du få läras upp i telefonin där du kommer ta emot inkommande samtal.

Personerna man hjälper är i behov av bästa möjliga hjälp och tydlig information. Det är därför viktigt att bemöta dem på ett lyhört, tydligt och professionellt sätt med stor servicemedvetenhet. Du kommer att få hantera många olika ärenden och frågor samt arbeta i olika datorsystem.

Tjänsten är på deltid och start sker omgående där du får en betald upplärning i arbetsuppgifterna. Arbetspassen är förlagda dagtid på vardagar, ca kl. 07.30-16.00. För att vara aktuell för tjänsten vara beredd på att komma in med kort varsel. Under lov och julledighet ser vi gärna att du kan jobba mer än så.

DETTA SÖKER VI

Detta söker vi:
Vi söker dig som vill leverera service i världsklass till kommunens medborgare! Du ska ha en god servicekänsla och tycka om att hjälpa människor. Du har en mycket god förmåga att uttrycka dig i svenska i tal och skrift och är tydlig i din kommunikation. Då du kommer arbeta i flera olika system är det viktigt att du har en god datorvana. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Är det dig vi beskriver? Skicka in din ansökan redan idag då vi kan komma att stänga annonsen innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot att höra från dig!

OM FÖRETAGET

Mångfaldigt prisbelönta StudentConsulting är ett av Skandinaviens största och ledande rekryterings- och bemanningsföretag med fokus på studenter, akademiker och yrkesutbildade. Tack vare ett stort nätverk och lång erfarenhet har vi tillsatt över 20 000 jobb det senaste året. Vi erbjuder intressanta och utmanande tjänster på både hel- och deltid inom områden som IT, teknik, ekonomi, administration, HR, marknadsföring, kundtjänst, försäljning, industri, produktion, logistik och transport. Hitta din framtid på www.studentconsulting.com Visa mindre

Hogia tar nu nästa steg i vår AI-resa och söker en erfaren Data Scientist som vill vara med från starten i vårt nya, dedikerade AI-team.

Vi är mitt i en spännande expansionsfas där vi integrerar AI i våra produkter och utvecklar interna AI-verktyg som effektiviserar vår verksamhet. Hos oss får du en central roll i att driva denna förändring! 

 

Vad innebär rollen? 
Som Data Scientist på Hogia får du en nyckelroll i att forma och driva företagets resa inom AI och maskininlärning. Intresset för AI är stort inom organisationen, och du får stort utrymme att påverka både teknikval och arbetssätt. Genom att analysera och identifiera mönster i data bidrar du inte bara med insikter – du är med och utvecklar hur vi på Hogia arbetar med AI på riktigt. 

Din starka grund i matematik och statistik blir central när du analyserar data, löser komplexa problem och utvecklar modeller med hög precision. 

Du kommer att stötta utvecklingsteam runt om i Hogia-gruppen med din expertis, och ansvarar för att utveckla och produktionssätta ML-modeller, bland annat för prediktion eller klassificering. Utvecklingsteamen arbetar inom olika domäner, såsom HR/lön, ekonomi och transport, vilket ger dig ett varierat och stimulerande arbete. Rollen omfattar hela ML-livscykeln – från datainsamling till drift och övervakning – och du är med och identifierar användningsområden med tydlig affärsnytta.  

Du bidrar också till kunskapsspridning genom workshops och interna utbildningar, och får möjlighet att utforska den senaste tekniken, såsom språkmodeller, i en miljö där AI-satsningen är prioriterad. 

 

Vi söker dig som har erfarenhet av: 

- Python och bibliotek som Scikit-learn, TensorFlow och PyTorch 
- och arbete med moderna dataplattformar 
- Dataanalys – samla in, bearbeta och analysera data för att lösa problem och identifiera mönster 
- Molntjänster som Azure ML och AI Foundry 
- Versionshantering med GIT  
- God förståelse för MLOps 
- En relevant högskole- eller universitetsutbildning på kandidat- eller masternivå 

 

 Som person ser vi att du är… 

…en kommunikativ lagspelare som trivs med att samarbeta och dela med dig av din kunskap. Du uttrycker dig obehindrat på både svenska och engelska, och har en pedagogisk förmåga som gör att du kan förklara komplexa AI-lösningar på ett begripligt sätt – oavsett om det handlar om att presentera inför kollegor, hålla interna utbildningar eller stötta teamen i deras arbete. 

Vi värdesätter empati och ser det som en nyckel för att bygga starka samarbeten och bidra till andras utveckling. Du har en prestigelös inställning och motiveras av att se både människor och lösningar växa tillsammans.  

Om Hogia-gruppen


Hogia utvecklar, säljer och supportar programvaror och IT-system för företag som effektivt vill fokusera på sina verksamheter i stället för krånglig och tidsödande administration. Vi erbjuder allt från mindre löne- och bokföringsprogram för småföretagaren till kompletta, branschspecifika IT-lösningar och -system för exempelvis kollektivtrafik, åkerier, godsterminaler, revisionsbyråer och fastighetsbolag. I Hogiagruppen finns 30 operativa bolag, som vart och ett verkar inom ett väl definierat verksamhetsområde. Vår organisationsform bygger uttalat på småskalighet och entreprenörsanda. Företagskulturen skapar engagerade medarbetare. Tillsammans ger vi våra kunder de bästa tänkbara affärslösningarna. Hogia startade sin verksamhet 1980 i Stenungsund. I dag har den privatägda koncernen totalt 650 anställda på kontor i Sverige, Norge och Finland. Mer information om Hogia finns på https://www.hogia.se/. Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Arbetsmarknadsenheten är organiserad inom sektor Utbildning och bildar tillsammans med Enheten för nyanlända och Vuxenutbildningen verksamhetsområdet Kompetens- och utveckling utifrån det gemensamma uppdraget Fler i självförsörjning.

Arbetsmarknadsenheten arbetar för att stödja och rusta kommuninvånare som står utanför arbetsmarknaden att nå hållbar självförsörjning. Vi erbjuder arbetsmarknadsinsatser baserade på evidensbaserad kunskap och praktik med ett starkt fokus på jobb och studier parallellt med hälsostärkande och kompetenshöjande aktiviteter.

Enheten för nyanlända arbetar med flyktingmottagande, bosättning och introduktionsinsatser för de kommun anvisade nyanlända.

Arbetsmarknadsenheten är organiserad tillsammans med Enheten för nyanlända under samma enhetschef och enheterna är till viss del integrerade i det dagliga arbetet. Inom enheterna arbetar arbetsmarknadskonsulenter, arbetsterapeuter, integrationsvägledare, administratörer, projektledare språkutvecklande arbetsmarknadsinsatser samt samordnare.

Arbetsuppgifter Nu söker vi en samordnare för arbetsmarknadsenheten och enheten för nyanlända. Vi arbetar för att fler kommuninvånare som står utanför arbetsmarknaden ska komma i arbete eller studier och uppnå självförsörjning. Vi arbetar även med flyktingmottagande. Detta gör vi i tätt samarbete med Individ och familjeomsorgen, vuxenutbildningen och flera andra verksamheter i Stenungsunds kommun, övriga myndigheter, näringslivet och civilsamhället.


Du arbetar på uppdrag av enhetschefen och arbetar både på operativ och strategisk nivå. Du kommer att ersätta ordinarie chef vid dennes frånvaro. Du främjar samverkan med våra samverkansparter och driver processer, kvalitet- och utvecklingsarbete för enheterna. I din roll som samordnare kommer du att arbetsleda arbetsmarknadsteamet och teamet för nyanlända.


Som samordnare är du ett stöd i det dagliga arbetet. Du håller i teammöten, enskilda ärendegenomgångar och planerar samverkansmöten samt utvecklar rutiner och verktyg för verksamheten. Du arbetar för att verksamheten ska bygga goda relationer med arbetsgivare och frivilligorganisationer. Du håller i processerna och ser till att enhetens arbete bedrivs med bra kvalité.


Gruppen du blir samordnare för består av arbetsmarknadskonsulenter, arbetsterapeuter, integrationsvägledare och administratörer.





Kvalifikationer


Vi söker dig som har kunskap och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget. Tidigare erfarenhet inom arbetsmarknadsfrågor, kompetensförsörjning och arbete med individer som står långt från arbetsmarknaden är betydelsefullt. Erfarenhet av att arbeta med nyanlända och integrationsfrågor är meriterande. Vi ser gärna att du har minst en treårig utbildning på högskolenivå, alternativt annan relevant erfarenhet som arbetsgivaren finner lämplig.


Som person är du prestigelös, lösningsfokuserad och har mycket god samarbetsförmåga. Du är flexibel och van vid att bygga långsiktiga relationer, både internt och externt. För att lyckas i rollen behöver du vara analytisk, ha god erfarenhet gällande hantering av digitala verktyg och dess möjligheter. Vidare har du förmåga att arbeta självständigt och i team, samt vara drivande och målmedveten i ditt arbete med individuella utvecklingsprocesser.För att lyckas i ditt arbete behöver du ha god dokumentationsvana och uttrycker dig väl både i tal och i skrift.





Meriterande för tjänsten är: 



• Erfarenhet av arbetsledning och samordning 

• Erfarenhet av ett nära arbete med människor som står långt från arbetsmarknaden samt personer med nedsatt arbetsförmåga 

• Erfarenhet av arbetsmarknadskunskap och/eller erfarenhet av arbete med mottagande av nyanlända och integrationsfrågor

• Erfarenhet av att ha arbetat med metoderna Supported Employment och MI


Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. 


Körkort B är ett krav. 





Intervjuer planeras den 28/4. Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Hogia Infrastructure Products (ISP) har en central roll i utvecklingen av Hogias molnplattform, Hogia Star.

Vi ansvarar huvudsakligen för de gemensamma gränssnitten som möter användarna och där kundernas administratörer sköter sina programvaror, användare och företag. ISP ansvarar också för infrastrukturen i Star, vilket är ett brett men tekniskt spännande område.?Genom att kombinera en väl utbyggd infrastruktur med kraftfulla kodmallar och färdiga koncept för centrala områden (som licensiering, loggning, övervakning och säkerhet) bidrar vi till en snabbare och mer effektiv utveckling av övriga produkter inom Hogia Star. Att ständigt utveckla och förbättra det här är teamets viktigaste drivkraft och målsättning framåt! 

I rollen som systemutvecklare på ISP kommer du att: 

- Bli en del av ett utvecklingsteam som värderar samarbete högt och ofta arbetar tillsammans i de gemensamma projekten. 
- Ha stora möjligheter att påverka arkitektur, teknikval och infrastrukturen av Hogias molnplattform. 
- Utveckla i moderna tekniker och ramverk. Utnyttja dina kunskaper kring att bygga säkra, skalbara och stabila tjänster. Vi använder huvudsakligen tekniker inom .Net/C# samt React/NextJS för webbapplikationer. 
- Inleda din anställning med en gedigen onboardning som bland annat inkluderar en fyra veckors utbildning i vår teknikstack och utvecklingsprocess. 

Är du vår nya kollega?? 
Vi söker dig som: 

- Vill ha kul på jobbet, hänga med engagerade och trevliga arbetskompisar och utvecklas genom nya utmaningar som möter teamet.  
- Har en relevant eftergymnasial utbildning och några års erfarenhet av systemutveckling med fokus på Microsoft-teknologier. Är bekväm med .Net och har erfarenhet av både backend- och frontendutveckling (det senare gärna i React). 
- Har teknisk erfarenhet av att utveckla REST-api'er, webbapplikationer samt databaser av olika slag. Förstår också de högst klassade säkerhetsriskerna/mönstren från OWASP och hur man motverkar dem. 
- Har en personlig strävan att jobba för hög kvalitet och drivs av att utveckla på ett sätt som gör det lätt för andra att använda och förstå. 
- Har ett genuint intresse för teknik, är en lagspelare som gärna delar med dig av din kunskap samtidigt som du är öppen för att lära dig nya tekniker. 

Om Hogia-gruppen


Hogia utvecklar, säljer och supportar programvaror och IT-system för företag som effektivt vill fokusera på sina verksamheter i stället för krånglig och tidsödande administration. Vi erbjuder allt från mindre löne- och bokföringsprogram för småföretagaren till kompletta, branschspecifika IT-lösningar och -system för exempelvis kollektivtrafik, åkerier, godsterminaler, revisionsbyråer och fastighetsbolag. I Hogiagruppen finns 30 operativa bolag, som vart och ett verkar inom ett väl definierat verksamhetsområde. Vår organisationsform bygger uttalat på småskalighet och entreprenörsanda. Företagskulturen skapar engagerade medarbetare. Tillsammans ger vi våra kunder de bästa tänkbara affärslösningarna. Hogia startade sin verksamhet 1980 i Stenungsund. I dag har den privatägda koncernen totalt 650 anställda på kontor i Sverige, Norge och Finland. Mer information om Hogia finns på https://www.hogia.se/. Visa mindre

Hogia Facility Management AB erbjuder service till alla bolag inom Hogia-gruppen.

Vårt uppdrag sträcker sig över områden som reception, fastighetsskötsel och leverans av interna IT-tjänster, inklusive telefoni, datorer, lagring och nätverk, samt utveckling och förvaltning av Hogias kundvårdssystem Microsoft Dynamics 365. Vår ambition är att ständigt vara ”Steget Före” och leverera service i världsklass.

 

Om tjänsten
Som utvecklare hos oss kommer du att arbeta med nyutveckling och förvaltning i Microsofts powerplattform och främst i kundvårdssystemet Microsoft Dynamics CRM.  Du kommer att ha möjlighet att arbeta med en mängd tekniker såsom Hogias STAR-miljö, Power BI och Azure, och även delta i vårt arbete med AI-tjänster och funktioner som är på frammarsch inom bolaget.

Vi arbetar agilt, med kontinuerliga leveranser och nära samarbete med våra användare. Vi har interna kunder och bjuder ofta in till visningar och deltar även i olika interna forum och nätverksträffar. Du kommer att ha ansvar för att utveckla och förbättra våra lösningar med hjälp av C# och Javascript/Typescript, samt utföra anpassningar och low-code-lösningar inom Dynamics för att möta Hogias specifika behov. Rollen inkluderar en bred variation av uppgifter, från utveckling och dataanalys till informationskvalitet och testning. Kanske ser du att du i framtiden vill ta ett personalansvar eller specialisera dig inom något område? Då erbjuder Hogia-gruppen goda utvecklingsmöjligheter. 

 

Din profil
Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom systemutveckling och minst ett par års erfarenhet av C# .NET. Du har en vilja att lära dig nya tekniker, framför allt inom Power-plattformen och AI.

Utöver detta ser vi ser gärna att du har erfarenhet av:

- Microsoft Dynamics
- Webbutveckling och integrationer
- Microsofts molntjänster, särskilt Azure

För att trivas och lyckas hos oss tror vi att du är öppen, prestigelös och trivs i en miljö där samarbete och nära kontakt med användare står i fokus. Vi uppskattar personer som är analytiska, självständiga och nyfikna på ny teknik. Du har också goda kunskaper i svenska, eftersom det är vårt koncernspråk och används för all dokumentation.

 

Vad vi erbjuder
- Möjlighet att arbeta med ett engagerat och kompetent team
- En omväxlande tjänst med stort utrymme för lärande och personlig utveckling
- Flexibilitet och möjlighet att delta i utvecklingen av framtida lösningar inom Hogia-gruppen

Flexibilitet och balans
Vi erbjuder flexibla arbetsmöjligheter där du kan arbeta hemifrån några dagar i veckan. På vårt kontor vid havet i Stenungsund får du tillgång till en arbetsmiljö som främjar både produktivitet och välmående. Vi satsar på hälsa med flera träningsaktiviteter och ger dig möjlighet att skapa balans mellan jobb och fritid.


Vi arbetar med löpande urval, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Har du några frågor om tjänsten? Tveka inte att kontakta oss. Välkommen med din ansökan!

Om Hogia-gruppen


Hogia utvecklar, säljer och supportar programvaror och IT-system för företag som effektivt vill fokusera på sina verksamheter i stället för krånglig och tidsödande administration. Vi erbjuder allt från mindre löne- och bokföringsprogram för småföretagaren till kompletta, branschspecifika IT-lösningar och -system för exempelvis kollektivtrafik, åkerier, godsterminaler, revisionsbyråer och fastighetsbolag. I Hogiagruppen finns 30 operativa bolag, som vart och ett verkar inom ett väl definierat verksamhetsområde. Vår organisationsform bygger uttalat på småskalighet och entreprenörsanda. Företagskulturen skapar engagerade medarbetare. Tillsammans ger vi våra kunder de bästa tänkbara affärslösningarna. Hogia startade sin verksamhet 1980 i Stenungsund. I dag har den privatägda koncernen totalt 650 anställda på kontor i Sverige, Norge och Finland. Mer information om Hogia finns på https://www.hogia.se/. Visa mindre

Är du en passionerad utvecklare som brinner för att skapa innovativa lösningar och har ett genuint intresse för ny teknik? Söker du en miljö där samarbete och kunskapsdelning står i fokus för att bygga enkla, automatiserade och sömlösa system? Då välkomnar vi dig att bli en del av vårt team på Hogia!

Vi är på en spännande resa för att bygga ett molnbaserat ekonomisystem som är rustat för morgondagens utmaningar.

Här på Hogia värdesätter vi teamarbete och en kultur av kontinuerliga leveranser, där vi tillsammans skapar framtidens lösningar.

Som en del av vårt team kommer du att:

Arbeta med .NET Core, C#, Javascript, HTTP/REST-kommunikation samt och No för att utveckla lösningar som driver vårt arbete framåt.
Bidra med din expertis inom modern systemutveckling och erfarenhet av att bygga robusta mikrotjänster i en Microsoft-miljö.
Dela med dig av dina kunskaper om webbtjänsters kommunikation och gärna erfarenheter av Microsoft Azure.

I vårt team tror vi på kraften av samarbete, och här kommer du att jobba nära dina kollegor. Vi har ett gemensamt ansvar för både produkt och kvalitet, och vi arbetar ofta tillsammans i par- eller mobprogrammering. Vi ser värdet i att lära av varandra och skapa en lärande och dynamisk arbetsmiljö.

Vi söker dig som:

Har en utbildning inom IT eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
Är bekväm med Microsoft .NET/C#, HTTP/REST-kommunikation och Javascript.
Har grundläggande förståelse för kommunikation mellan webbtjänster och känner till mikrotjänstarkitektur.
Har ett starkt intresse för att arbeta med ny teknik och utveckling i en Microsoft-miljö.
Kan kommunicera på svenska i både tal och skrift. 

Det är meriterande om du har kännedom eller grundläggande kunskaper av att applicera AI eller maskininlärning. 

Vad vi erbjuder:

Hos oss får du möjlighet att växa både som utvecklare och inom bolaget. Du blir en del av ett kompetent och härligt team som tillsammans bygger framtidens ekonomisystem. Vi värdesätter innovation och kvalitet, och du kommer att spela en viktig roll i att förbättra våra produkter och leverera högsta möjliga kvalitet till våra kunder. Här får du också möjlighet att kontinuerligt utvecklas i din roll genom samarbeten och erfarenhetsutbyten.

Låter detta intressant för dig? Skicka in din ansökan redan idag! Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Om Hogia-gruppen


Hogia utvecklar, säljer och supportar programvaror och IT-system för företag som effektivt vill fokusera på sina verksamheter i stället för krånglig och tidsödande administration. Vi erbjuder allt från mindre löne- och bokföringsprogram för småföretagaren till kompletta, branschspecifika IT-lösningar och -system för exempelvis kollektivtrafik, åkerier, godsterminaler, revisionsbyråer och fastighetsbolag. I Hogiagruppen finns 30 operativa bolag, som vart och ett verkar inom ett väl definierat verksamhetsområde. Vår organisationsform bygger uttalat på småskalighet och entreprenörsanda. Företagskulturen skapar engagerade medarbetare. Tillsammans ger vi våra kunder de bästa tänkbara affärslösningarna. Hogia startade sin verksamhet 1980 i Stenungsund. I dag har den privatägda koncernen totalt 650 anställda på kontor i Sverige, Norge och Finland. Mer information om Hogia finns på https://www.hogia.se/. Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. I sektor stödfunktioner ingår bland annat ekonomi, funktion HR och bemanning, administration och digitalisering, kommunikation och samordning samt service. Stödfunktionernas uppdrag är att underlätta och effektivisera för verksamheterna.

HR enheten är en stödfunktion som genom ett konsultativt arbetssätt stöttar chefer i personalarbetet med både operativa och strategiska personalfrågor.

ARBETSUPPGIFTER
Är du en engagerad HR Partner? Vill du vara en del av ett dynamiskt team där du får möjlighet att påverka och utveckla HR arbetet i kommunen? Då kan du vara den vi söker!

Om rollen: Som HR Partner är du framförallt en HR-generalist som gillar att ha många olika bollar i luften. Tjänsten kommer att bestå av flera olika delar, med stöd i HR frågor gentemot vår sektor samhällsbyggnad, som basuppdrag.

Vi söker dig som:
* Har en relevant högskoleutbildning inom HR eller liknande.
* Meriterande är om du har erfarenhet av HR arbete.
* Är analytisk.
* Är kommunikativ och har förmågan att bygga goda relationer bl.a med chefer och fackliga representanter.
* Är flexibel och gillar att arbeta brett med HR frågor, både operativt och strategiskt.

Vi erbjuder:

* En spännande och utvecklande roll i en framåtlutad organisation.
* God möjlighet att påverka och utveckla HR arbetet.
* En utvecklingsinriktad medarbetargrupp.

Låter detta som en roll för dig? Skicka in din ansökan redan idag och bli en del av vårt fantastiska team!

KVALIFIKATIONER
Högskoleexamen som personalvetare eller högskoleutbildning som arbetsgivaren prövar som motsvarande är ett krav. Erfarenhet av HR arbete är meriterande.

Våra chefer behöver ett starkt, förtroendeingivande och nära stöd i HR arbetet. Därför är det viktigt att du i ditt arbete är effektiv, pragmatisk, inlyssnande och gillar att arbeta i en miljö där det händer mycket. Du är stresstålig och flexibel, kan snabbt ställa om till nya förutsättningar. Du har också en god känsla för vad som behöver prioriteras mest från ett verksamhetsperspektiv, i stunder då alla behov inte kan mötas samtidigt.

Det är viktigt att du som person är en lagspelare, men att du också är van vid att arbeta självständigt och har förmågan att driva och slutföra uppdrag på ett strukturerat och systematiskt sätt. Du har också förmåga att samordna och ansvara för att hålla ihop aktiviteter där flera olika aktörer är involverade. Det är också viktigt att du är bekväm med moderna verksamhetsdatasystem och ständigt använder dessa som stöd i att utveckla arbetet ytterligare.

En generellt sett god datamognad, en positiv inställning till digitalisering och ett intresse för utveckling av dessa frågor, är en förutsättning för att kunna fungera väl i denna tjänst. Du uppskattar att arbeta med nära chefsstöd och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift. Vi kommer att lägga mycket stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Är du en trygg och självständig redovisningsekonom som vill arbeta i en bred roll? Vi söker nu en ekonom för ett konsultuppdrag i Stenungsund där du får möjlighet att arbeta med löpande redovisning för tre bolag – två i Norge och ett i Sverige. Uppdraget löper initialt till september, men på sikt finns möjlighet till en långsiktig lösning.
Start: Omgående
Uppdrag: Konsultuppdrag till september, med möjlighet till förlängning eller överrekrytering
Placering: Hybrid – 3 dagar på plats i Stenungsund, 2 dagar möjlighet att arbeta på distans
Huvudsakliga arbetsuppgifter och ansvarsområden i rollen som redovisningsekonom
I rollen som redovisningsekonom kommer du att ansvara för den löpande bokföringen och ekonomiadministrationen för tre mindre bolag. Dina arbetsuppgifter inkluderar bland annat:
Löpande bokföring i Fortnox och Tripletex
Kund- och leverantörsreskontra
Fakturering och in- och utbetalningar
Kontoavstämningar och delaktighet i bokslut



Du kommer att få introduktion och stöd från personer inom koncernen och arbeta i nära samarbete med befintlig ekonomipersonal.
Kvalifikationer och erfarenhet
Erfarenhet av löpande redovisning och ekonomiarbete
Van att arbeta i ekonomisystem, gärna Fortnox och/eller Tripletex
Erfarenhet av att arbeta med norska bolag och norsk redovisning är meriterande men inget krav
Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift



Personliga egenskaper
Vi söker dig som är trygg och självständig i din roll som redovisningsekonom. Du är noggrann, ansvarstagande och trivs med att arbeta i en mindre organisation där du får en bred roll. Du har en positiv inställning och anpassar dig lätt till nya arbetsmiljöer.
Om Meritmind
Meritmind är Sveriges ledande konsult- och rekryteringsbolag inom ekonomiområdet. Med ett stort nätverk av skarpa ekonomikonsulter och träffsäkra rekryteringar hjälper Meritmind människor och företag att lyckas inom ekonomiområdet varje dag. 25 års erfarenhet har gjort oss till en ledstjärna – för verksamheter i behov av expertis och för ekonomer som värdesätter utveckling och omtanke. Från våra kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Uppsala, Linköping, Västerås och Jönköping sysselsätter vi 450 personer och verkar över hela Sverige.
Ansökan
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta konsultchef Jenny Österberg 0739-427480, [email protected] eller Talent acquisition specialist Sofia Skyvell på 0701-660871, [email protected]
Intervjuer och urval kommer att ske löpande, så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Se till att namn och kontaktuppgifter finns med i ditt CV. Det är endast möjligt att bifoga ett dokument.
Meritmind arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke-diskriminerande konsultprocess. Detta innebär bland annat att du kommer att få göra arbetspsykologiska tester om du går vidare till intervju i denna process.
Tänk på detta innan du skickar in din ansökan (i enlighet med GDPR-lagstiftningen)
Din ansökan ska ej innehålla personuppgifter kring civilstatus, familjesituation/barn, etniskt ursprung, ålder, politiska åsikter, religiös eller filosofisk övertygelse, medlemskap i fackförening, hälsa eller sexuell läggning.
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Nordic Wellness är Sveriges största friskvårdskedja med närmre 350 gym och ett antal Padelanläggningar runt om i landet. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud av träning och välmående för alla åldrar, har närmare 450 000 medlemmar och fortsätter vår expansionsresa framåt.
Nu letar vi efter nästa medarbetare i tjänsten som säljande receptionist till Nordic Wellness Stenungsund. Tjänsten är extra vid behov på främst kvällar och helger.
Att vara säljande receptionist på Nordic Wellness
Ditt jobb kommer främst att handla om en sak. Det är att ge våra medlemmar en makalös träningsupplevelse. Det betyder att klubben alltid behöver synas från sin bästa sida och att medlemmarna bemöts trevligt, proffsigt och med stor glädje. Det är du som tillsammans med dina kollegor är med och skapar vår familjära och välkomnande känsla på klubben.
När du kommer till jobbet är ditt uppdrag att se till att klubbens medlemmar bemöts väl och att de befinner sig i en ren och fräsch miljö. Det är du som är värd, vilket betyder att det är du som ser till att det är ordning och reda på klubben. Du får gäster att trivas och känna sig som hemma!
Arbetstiden i receptionen innebär variation och kräver att du är flexibel. Här kommer din känsla för försäljning in i bilden. Varje medlem är unik på sitt vis, och det är upp till dig att ge den information de behöver. Du vet att kundbemötande kan handla lika mycket om improvisation som information men oftast en kombination av båda.
Vad söker vi hos dig?
Du har fyllt 18 år och är en person som trivs i mötet med andra människor. Skapa nya relationer och lyssna till andras behov är något du känner dig bekväm med. Du är flexibel kring arbetstider, du ska kunna arbeta under dagtid, kvällar och helger. Det är viktigt att du kan arbeta självgående, samt ta egna initiativ och kunna se vad som behöver göras. Du ska vara kreativ för att hitta lösningar och se möjligheter för att kunna utveckla klubben. Arbetsplatsen är en miljö där mycket händer samtidigt, det krävs därför att du är kan arbeta i högt tempo och kan vara flexibel kring de olika arbetsuppgifterna som arbetet innebär. Du ska också känna dig bekväm med ett fysiskt arbete.
Det är inget krav att du arbetat tidigare, vi söker dig som vill göra det lilla extra i det du tar för dig, där uppgifter som påbörjas också slutförs. Det är viktigt att du har en vilja att sträva framåt och lära dig. Vi ser att du har goda kunskaper i det svenska språket och kan använda det såväl i tal som skrift. Har du tidigare arbetat med försäljning är det ett stort plus och klappar hjärtat lite extra för träning och hälsa är det ett ännu större plus!
Att jobba på Nordic Wellness
Vi erbjuder en rolig som stimulerande arbetsplats med högt i tak. Det här är en miljö som präglas av träningsglädje och viljan att bli bättre. Företaget växer och möjligheten att växa hos oss är stor. Här finns till exempel chansen att engagera sig i vår gruppträning och andra delar av företaget. Nu hoppas vi att du är redo att ta det första steget!
Välkommen med din ansökan senast 2024-02-20. Urval och intervjuer kan komma att påbörjas innan sista ansökningsdag – så vänta inte med din ansökan! Visa mindre

Vi söker dig som älskar lön! 

Vill du arbeta i en kundnära roll där du får ansvara för dina kunders löneprocess från start till mål? Vi söker nu en nyfiken och noggrann lönekonsult som är ansvarstagande och gillar att ge riktigt bra service.

Låter det som din nästa utmaning? Välkommen att söka rollen som Lönekonsult. 

Ditt uppdrag

Som löneskonsult hos oss kommer du ansvara för ett antal kunders hela löneprocesser. Du ansvarar för kundens löneadministration, från ax till limpa och i arbetet ingår - förutom löpande lönebearbetning - även att implementera kunder i våra system. 

Du kommer att arbeta i en trivsam och prestigelös organisation där eget ansvar och flexibilitet är en förutsättning. För en initiativrik och nyfiken person finns alla möjligheter att vara med och påverka vår framtida avdelning och du ges möjlighet att vara med och utveckla rutiner, löneprocesser och arbetssätt.

Din bakgrund

Vi söker dig som har:

- Några års erfarenhet av löneadministration eller en utbildning som lönespecialist, exempelvis från en YH-utbildning
- Goda systemkunskaper och ett intresse för digitala system
- Förmågan att uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska och engelska, då vi har både nationella och internationella kunder
- Det är meriterande om du har erfarenhet av Hogias lönesystem

Som person är du:

- Självgående och strukturerad med förmåga att ta egna initiativ.
- Noggrann och gillar problemlösning.
- Van att samarbeta i team och delar gärna med dig av din kunskap till andra.

Vi letar efter nästa härliga kollega så vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din vilja att utvecklas tillsammans med oss.

Låter det intressant? Välkommen in med din ansökan! Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Om Hogia-gruppen


Hogia utvecklar, säljer och supportar programvaror och IT-system för företag som effektivt vill fokusera på sina verksamheter i stället för krånglig och tidsödande administration. Vi erbjuder allt från mindre löne- och bokföringsprogram för småföretagaren till kompletta, branschspecifika IT-lösningar och -system för exempelvis kollektivtrafik, åkerier, godsterminaler, revisionsbyråer och fastighetsbolag. I Hogiagruppen finns 30 operativa bolag, som vart och ett verkar inom ett väl definierat verksamhetsområde. Vår organisationsform bygger uttalat på småskalighet och entreprenörsanda. Företagskulturen skapar engagerade medarbetare. Tillsammans ger vi våra kunder de bästa tänkbara affärslösningarna. Hogia startade sin verksamhet 1980 i Stenungsund. I dag har den privatägda koncernen totalt 650 anställda på kontor i Sverige, Norge och Finland. Mer information om Hogia finns på https://www.hogia.se/. Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. I sektor stödfunktioner ingår bland annat ekonomi, personal, administration och digitalisering, kommunikation och samordning samt service. Stödfunktionernas uppdrag är att underlätta och effektivisera för verksamheterna.

HR enheten är en stödenhet som genom ett konsultativt arbetssätt stöttar chefer i personalarbetet med både operativa och strategiska personalfrågor.

ARBETSUPPGIFTER
HR Partner med fokus på löneöversyner

Är du en engagerad och noggrann HR Partner med passion för lönefrågor? Vill du vara en del av ett dynamiskt team där du får möjlighet att påverka och utveckla löneprocesser? Då kan du vara den vi söker!

Om rollen: Som HR Partner med fokus på löneöversyner kommer du att spela en nyckelroll i att säkerställa att våra medarbetare får rätt lön i rätt tid utifrån gällande avtal och att våra löneprocesser är effektiva . Du kommer att arbeta nära både HR-teamet, HR chef, chefer och fackliga representanter inom organisationen för att planera, genomföra och följa upp löneöversyner och utveckla strategier för löneutveckling framåt.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara:

* Genomföra löneöversyner och säkerställa att de följer gällande avtal och kommunens riktlinjer.

* Rådgivning och stöd till chefer i lönefrågor och kompensationsstrategier.

* Analysera lönestatistik och identifiera trender och förbättringsområden.

* Delta i utvecklingen av lönepolicys och processer.

* Säkerställa att löneöversynsprocesserna är i linje med gällande lagar och regler.

Vi söker dig som:
* Har en relevant högskoleutbildning inom HR eller liknande.
* Meriterande är minst 3 års erfarenhet av arbete med löneöversyner.
* Är analytisk
* Är kommunikativ och har förmågan att bygga goda relationer bl.a med chefer och fackliga representanter.
* Är noggrann och har ett öga för detaljer.

Vi erbjuder:

* En spännande och utvecklande roll i en framåtlutad organisation.
* God möjlighet att påverka och utveckla kommunens löneprocesser.
* Förhandlingsansvar inom löneöversynsområdet.
* En utvecklingsinriktad medarbetargrupp.
* Konkurrenskraftig lön och förmåner.

Vår löneöversynsprocess skall ständigt utvecklas och förbättras. Den skall effektiviseras, digitaliseras och förenklas så långt som möjligt och i det ligger ett mycket viktigt utvecklingsarbete som HR Partnern är en nyckelperson i.

Tjänsten omfattar även lönekartläggning och andra centrala arbetsgivarfrågor såsom kommunövergripande policyutveckling inom personalområdet och personalstatistik etc.

Låter detta som en roll för dig? Skicka in din ansökan redan idag och bli en del av vårt fantastiska team!

KVALIFIKATIONER
Högskoleexamen som personalvetare eller högskoleutbildning som arbetsgivaren prövar som motsvarande är ett krav. Erfarenhet av HR arbete är ett krav. Särskilt meriterande är om du tidigare har erfarenhet av HR-arbete med löneöversyner i ledande och/eller samordnade ställning från arbetsgivarperspektiv.

Våra chefer behöver ett starkt, förtroendeingivande och nära stöd i HR arbetet. Därför är det viktigt att du i ditt arbete är effektiv, pragmatisk, inlyssnande och gillar att arbeta i en miljö där det händer mycket. Du är stresstålig och flexibel, kan snabbt ställa om till nya förutsättningar. Du har också en god känsla för vad som behöver prioriteras mest från ett verksamhetsperspektiv, i stunder då alla behov inte kan mötas samtidigt.

Det är viktigt att du som person är en lagspelare, men att du också är van vid att arbeta självständigt och har förmågan att driva och slutföra uppdrag på ett strukturerat och systematiskt sätt. Du har också förmåga att samordna och ansvara för att hålla ihop aktiviteter där flera olika aktörer är involverade. Det är också viktigt att du är bekväm med moderna verksamhetsdatasystem och ständigt använder dessa som stöd i att utveckla arbetet ytterligare.

En generellt sett god datamognad, en positiv inställning till digitalisering och ett intresse för utveckling av dessa frågor, är en förutsättning för att kunna fungera väl i denna tjänst. Du uppskattar att arbeta med nära chefsstöd och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift. Vi kommer att lägga mycket stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. I sektor stödfunktioner ingår bland annat ekonomi, personal, administration och digitalisering, kommunikation och samordning samt service. Stödfunktionernas uppdrag är att underlätta och effektivisera för verksamheterna.

Personalfunktionen är en stödfunktion som genom ett konsultativt arbetssätt stöttar chefer i personalarbetet med både operativa och strategiska personalfrågor. Bemanningsenhet sorteras organisatoriskt under personalfunktionen.

Vi arbetar som en central kommunövergripande bemanningsenhet som har uppdraget att organisera kommunens vikarieanskaffning mer effektivt utifrån standardisering, kvalitetssäkring och bättre resursutnyttjande. Bemanningsenheten stöttar kommunens verksamheter med korttidbemanning och rekryteringsadministration.

Är du en ansvarstagande administratör som trivs med variation i arbetet? Motiveras du av att arbeta i en stöttande funktion för att driva verksamheten framåt? Vi behöver tillfälligt stärka upp på vår enhet och söker nu en vikarierande Bemanningsadministratör.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet består i huvudsak av att boka vikarier till verksamhetens behov utifrån beställningar i TimeCare Pool. Arbetet innebär mycket kontakt med vikarier, samordnare, chefer och övriga intressenter. Att på ett effektivt och noggrant sätt tillse att verksamheterna får sitt vikariebehov täckt och administration i samband med förfarandet.

I tjänsten kan det ingå arbete och ansvar för rekrytering av personal till verksamheterna som Bemanningsenheten är stöd till, så som att utifrån annons göra urval, kalla på intervju, hålla gruppintervjuer, referenstagning och all förekommande administration i samband med förfarandet.

I uppdraget arbetar du främst i systemen TimeCare Pool, Winlas, Självservice/HR och Visma Recruit.

Rollen innebär att du är Bemanningsenhetens ansikte utåt för kommunens verksamheter inom vikarieanskaffning. Arbetet utförs med ett professionellt bemötande och med en hög servicenivå i alla situationer där ett lösningsfokuserat förhållningsätt är grunden. Verksamheten är kundorienterad och kräver hög stresstålighet, då arbetet periodvis sker under tidspress. Rollen kräver även god samarbetsförmåga med kollegor samt en god struktur.

Arbetstiden är vardagar från 06:30-15:00 men kan ändras utifrån behov.

Tjänsten är ett vikariat på 6 månader med möjlighet till förlängning.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning gärna med inriktning mot HR eller förvärvad erfarenhet som av arbetsgivaren bedöms likvärdig. Du har erfarenhet av att ha arbetat med och ansvarat för bemanning och/eller rekrytering operativt, gärna inom offentlig sektor. Arbetet kräver god kunskap i svenska språket i både tal och skrift.

Det är meriterande om du tidigare har arbetat i programmen TimeCare Pool och Självservice (Personec) utifrån rollen som bemanningsplanerare eller systemadministratör. Det är även meriterande om du har kunskaper inom ATL.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunen har en alternativ nämndorganisation där kommunstyrelsen och dess utskott är de huvudsakliga politiska organen utöver kommunfullmäktige och obligatoriska nämnder.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. I sektor stödfunktioner ingår bland annat kommunövergripande specialister, ekonomi, personal, kommunikation, administration och digitalisering, fastighet och service. Stödfunktionernas uppdrag är att underlätta för kommunens sektorer att fokusera på sin verksamhet.

Som nämndsekreterare arbetar du inom sektor stödfunktioner i funktionen Administration och Digitalisering där kansli och överförmyndarenhet ingår. Kanslienheten är en stödfunktion vars ansvarområde spänner över alla sektorer.

Kansliet ansvarar för kvalificerad kommuncentral administration i form av informationshantering, arkiv, juridik, kommunförsäkring, val, nämndadministration och stöd till förvaltning och förtroendevalda. Inom kanslienheten arbetar 9 personer, kommunsekreterare, jurister, nämndsekreterare, försäkringsrådgivare, arkivarie och registrator.

Det team du kommer att ingå i präglas av arbetsglädje, kvalitetsmedvetenhet och professionalitet. Tillit, förtroende och samverkan är nyckelord inom vår enhet. Vi delar med oss och hjälper varandra för att lyckas med vårt uppdrag.

ARBETSUPPGIFTER
Som nämndsekreterare har du ett omväxlande jobb mitt i den politiska processen. Du är en nyckelperson och den naturliga länken mellan förtroendevalda och tjänstepersoner. Utöver sekreterarskap och administration av myndighetsnämnder, utskott och råd, är du valsamordnare och ansvarar för valarbetet. I rollen som valsamordnare rekryterar och utbildar man röstmottagare, har kontakter med valmyndigheten, planerar och samordnar genomförande av val.

Som nämndsekreterare konsulteras du även i frågor från förtroendevalda, tjänstepersoner och invånare. Tillsammans med övriga sekreterare kvalitetsgranskar du beslutsunderlag och ger råd till handläggare och chefer i frågor som rör politisk behandling av ärenden. Du är även med och utvecklar, effektiviserar och kvalitetssäkrar rutiner och processer. Uppdraget innebär även ett visst arbete med systemadministration och med registratur.

Anställningsform: Vikariat till och med 2026-01-31

KVALIFIKATIONER
Du har en avslutad akademisk utbildning inom något av områdena juridik, statsvetenskap, samhällsvetenskap, offentlig förvaltning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har god kunskap om de lagar och regler som styr offentlig verksamhet.

Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta som valsamordnare, med nämndadministration och annat kvalificerat administrativt arbete inom politiskt styrd organisation.

Vi söker dig som är kommunikativ, serviceinriktad, ordningsam, har god ansvarskänsla, samarbets- och initiativförmåga, van att ta ansvar och arbeta både självständigt och med andra. Du har stort intresse och förståelse för politiska processer och samhällsfrågor. Du har vana av att arbeta i digitala miljöer och har en mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. I sektor stödfunktioner ingår bland annat ekonomi, personal, administration och digitalisering, kommunikation och samordning samt service. Stödfunktionernas uppdrag är att underlätta och effektivisera för verksamheterna.

HR enheten är en stödenhet som genom ett konsultativt arbetssätt stöttar chefer i personalarbetet med både operativa och strategiska personalfrågor.

ARBETSUPPGIFTER
HR Partner med fokus på löneöversyner

Är du en engagerad och noggrann HR Partner med passion för lönefrågor? Vill du vara en del av ett dynamiskt team där du får möjlighet att påverka och utveckla löneprocesser? Då kan du vara den vi söker!

Om rollen: Som HR Partner med fokus på löneöversyner kommer du att spela en nyckelroll i att säkerställa att våra medarbetare får rätt lön i rätt tid utifrån gällande avtal och att våra löneprocesser är effektiva . Du kommer att arbeta nära både HR-teamet, HR chef, chefer och fackliga representanter inom organisationen för att planera, genomföra och följa upp löneöversyner och utveckla strategier för löneutveckling framåt.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara:

* Genomföra löneöversyner och säkerställa att de följer gällande avtal och kommunens riktlinjer.

* Rådgivning och stöd till chefer i lönefrågor och kompensationsstrategier.

* Analysera lönestatistik och identifiera trender och förbättringsområden.

* Delta i utvecklingen av lönepolicys och processer.

* Säkerställa att löneöversynsprocesserna är i linje med gällande lagar och regler.

Vi söker dig som:
* Har en relevant högskoleutbildning inom HR eller liknande.
* Meriterande är minst 3 års erfarenhet av arbete med löneöversyner.
* Är analytisk
* Är kommunikativ och har förmågan att bygga goda relationer bl.a med chefer och fackliga representanter.
* Är noggrann och har ett öga för detaljer.

Vi erbjuder:

* En spännande och utvecklande roll i en framåtlutad organisation.
* God möjlighet att påverka och utveckla kommunens löneprocesser.
* Förhandlingsansvar inom löneöversynsområdet.
* En utvecklingsinriktad medarbetargrupp.
* Konkurrenskraftig lön och förmåner.

Vår löneöversynsprocess skall ständigt utvecklas och förbättras. Den skall effektiviseras, digitaliseras och förenklas så långt som möjligt och i det ligger ett mycket viktigt utvecklingsarbete som HR Partnern är en nyckelperson i.

Tjänsten omfattar även lönekartläggning och andra centrala arbetsgivarfrågor såsom kommunövergripande policyutveckling inom personalområdet och personalstatistik etc.

Låter detta som en roll för dig? Skicka in din ansökan redan idag och bli en del av vårt fantastiska team!

KVALIFIKATIONER
Högskoleexamen som personalvetare eller högskoleutbildning som arbetsgivaren prövar som motsvarande är ett krav. Erfarenhet av HR arbete är ett krav. Särskilt meriterande är om du tidigare har erfarenhet av HR-arbete med löneöversyner i ledande och/eller samordnade ställning från arbetsgivarperspektiv.

Våra chefer behöver ett starkt, förtroendeingivande och nära stöd i HR arbetet. Därför är det viktigt att du i ditt arbete är effektiv, pragmatisk, inlyssnande och gillar att arbeta i en miljö där det händer mycket. Du är stresstålig och flexibel, kan snabbt ställa om till nya förutsättningar. Du har också en god känsla för vad som behöver prioriteras mest från ett verksamhetsperspektiv, i stunder då alla behov inte kan mötas samtidigt.

Det är viktigt att du som person är en lagspelare, men att du också är van vid att arbeta självständigt och har förmågan att driva och slutföra uppdrag på ett strukturerat och systematiskt sätt. Du har också förmåga att samordna och ansvara för att hålla ihop aktiviteter där flera olika aktörer är involverade. Det är också viktigt att du är bekväm med moderna verksamhetsdatasystem och ständigt använder dessa som stöd i att utveckla arbetet ytterligare.

En generellt sett god datamognad, en positiv inställning till digitalisering och ett intresse för utveckling av dessa frågor, är en förutsättning för att kunna fungera väl i denna tjänst. Du uppskattar att arbeta med nära chefsstöd och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift. Vi kommer att lägga mycket stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre