Lediga jobb som Övriga administrations- och servicechefer i Stenungsund

We are looking for an experienced and driven QA/QC Manager to take the lead on quality management throughout all project phases – from engineering and procurement to construction, commissioning, and handover to operations.
You will play a critical role in ensuring the project is delivered on time, within budget, and in full compliance with quality standards, technical specifications, and regulatory requirements (including ATEX and PED). You’ll lead a small team and collaborate closely with engineering, suppliers, and construction teams to secure project excellence.
???? Your Key Responsibilities
???? Project Quality Strategy & Execution
Develop and maintain the Project Quality Plan as part of the Project Execution Plan.


Implement quality reporting and track compliance, deviations, and KPIs.


Drive quality assurance across engineering, vendor delivery, and construction.


Ensure compliance with relevant EU directives and industry standards (e.g., ATEX, PED, Machinery Directive).

???? Vendor & Procurement Quality
Oversee inspection and expediting of purchased equipment and materials.


Ensure vendor deliverables meet specifications through audits, reviews, and NOBO coordination.


Support contract negotiations and quality-related requirements during vendor selection.

???? Construction Site Quality
Monitor and verify work against approved drawings, standards, and codes.


Supervise contractor performance and ensure quality control processes are followed.


Manage preservation of equipment and field documentation, including as-builts and ITPs.

???? Handover & Commissioning Compliance
Ensure certification and documentation for handover:
Discipline Acceptance Certificates (DACs)


Mechanical Completion (MC)


Pre-commissioning punch list resolution
Coordinate final documentation and compliance with EU directives and client requirements.

???? Team & Collaboration
Lead a team of 3–5 quality professionals and coordinate external inspection, documentation control, and expediting resources.


Act as the go-to expert for QA/QC within the project organization.

? What You Bring
Proven experience in a similar QA/QC leadership role within industrial, energy, or infrastructure projects.


Strong knowledge of EU directives and QA/QC frameworks (ISO 9001, ATEX, PED, etc.).


Skilled in quality planning, audits, documentation, and cross-functional coordination.


A proactive mindset and strong communication skills in English.

???? Why Join This Project?
Be part of a major industrial project with high technical standards.


Take ownership of a critical function with room to shape and improve.


Work with dedicated professionals in an international, forward-thinking environment.

???? Interested?
Apply now or reach out to learn more about the opportunity. We look forward to connecting with QA/QC professionals who are ready to make a difference. Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Vi är organiserade i en förvaltning med fyra sektorer. I sektor stödfunktioner ingår bland annat kommunövergripande specialister, ekonomi, personal, kommunikation, administration och digitalisering, fastighet samt service. Stödfunktionernas uppdrag är att samordna övergripande processer samt att underlätta för kommunens sektorer att fokusera på sin verksamhet.

Uppdraget som säkerhetsansvarig är organiserad i en funktion med 15 medarbetare som arbetar med kommunikation, utredning eller kommunövergripande samordning. Vi ansvarar för kommunens säkerhets-, och brottsförebyggande arbete, kommunikation, folkhälsa och övergripande klimat- och miljöfrågor. Här finns specialistkompetens som bidrar till ett hållbart samhälle.

Arbetsuppgifter

Drivs du av att leda och utveckla samarbeten och skapa samsyn i strategiska och operativa säkerhet- och beredskapsfrågor? Som säkerhetsansvarig kommer du att arbetsleda ett team om förnärvarande tre personer. Teamet har i uppdrag att arbeta med operativt och strategiskt stöd inom säkerhet, civil beredskap och brottsförebyggande arbete.

Vi erbjuder dig ett omväxlande uppdrag där du får möjlighet att leda och påverka vårt uppdrag genom att arbeta både strategiskt och operativt, och bli en del av en engagerad och kompetent arbetsplats. Rollen innebär ansvar för planering, genomförande och uppföljning inom teamets ansvarsområden, med målet att stärka kommunens förmåga inom dessa tre områden. Du kommer att vara en nyckelperson i att skapa en robust organisation tillsammans med dina kollegor. Din insats kommer att ha en direkt påverkan på kommunens förmåga att förebygga och hantera oförutsägbara kris- och säkerhetsrelaterade händelser. För att lyckas i uppdraget kommer du att ha stor frihet under ansvar och arbeta tillsammans med engagerade kollegor inom vår förvaltning.

Vi förstärker nu vårt team med en säkerhetsansvarig. I denna roll kommer du att leda ett team på tre personer och själv delta i det dagliga operativa arbetet. Du ansvarar för teamets operativa uppdrag, vilket innebär att prioritera frågor och ärenden samt att coacha och stötta medarbetarna. Utöver din arbetsledande roll kommer du att fungera som ett strategiskt och operativt stöd till våra sektorer. Du kommer att ansvara för och driva frågor inom säkerhetsskydd, signalskydd och verksamhetsskydd. Inom verksamhetsskyddet innebär ditt ansvar att operativt samordna kommunens frågor kring kamerabevakning, övrig bevakning, personsäkerhet och brandskydd samt att säkerställa att kommunen arbetar systematiskt med dessa områden."

Exempel på arbetsuppgifter som omfattas i tjänsten:

• Utveckla kommunens förmåga att agera vid fredstida kriser samt höjd beredskap.

• Ansvara för kommunens uppgifter enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) och enligt försvarsmaktens föreskrifter om signalskyddstjänsten (FFS 2021:1)

• Ansvara för att driva och samordna RSA-arbetet inom förvaltningen.

• Ansvara för att styrdokument hålls aktuella och implementeras.

• Ansvara för att utbildning och övning sker i tillräcklig omfattning för kommunens krisledningsorganisation.

• Samverka med myndigheter, kommuner och andra aktörer.

• Rapportera lägesbilder och genomförd verksamhet till myndigheter.

Som säkerhetsansvarig har du till uppgift att planera, genomföra, följa upp och utveckla kommunens säkerhets- och krisberedskapsarbete genom att leda teamet men också vara en del i det operativa arbetet. Du behöver trivas med att växla mellan att vara coachande och att vara strategisk som att vara den som gör själva uppgifterna dvs. ha operativ förmåga. Inom din operativa förmåga behöver du vara görande vilket innebär att du är en do-er. Du kommer vara aktiv i kommunens olika verksamheter och fungera som ett operativt stöd där du ska underlätta för dina kollegor så att de kan fokusera på sin kärnverksamhet.

Du kommer också ansvara för och säkerställa att teamet omvärldsbevakar kommunens intressen inom uppdraget, ansvara för att teamet deltar i nätverk och representera kommunen i olika forum.

Du kommer att rapportera till funktionschef. Tjänsten innebär inget personal- eller budgetansvar. Tjänsten kan innebära regelbunden beredskap.

Kvalifikationer

Vi söker en driven och säkerhetsmedveten ledare med ett starkt intresse och förståelse för säkerhets- och beredskapsarbete. Du behöver ha ledaregenskaper som kan föra både team och organisation framåt, samt en särskild förmåga att skapa en kultur som möjliggör framdrift. Du bör ha god administrativ förmåga och lätt för att skapa struktur och systematik i ditt arbete.

För att lyckas som säkerhetsansvarig behöver du vara lösningsorienterad, prestigelös, positiv och målinriktad. Du har lätt för att engagera och entusiasmera andra, är social och kommunikativ, och har en god samarbetsförmåga. Du behärskar svenska i tal och skrift och har förmågan att arbeta på ett sätt som inte skapar onödigt merarbete för andra."

Rollen som säkerhetsansvarig innebär många kontakter. Du behöver därför ha god förmåga att skapa och bibehålla relationer. Du kommunicerar budskap på ett förtroendegivande sätt som skapar tillit.

Du har relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig. Du kan också ha tillägnat dig kunskap genom arbetslivserfarenhet som vi bedömer är likvärdigt och kan jämställas med relevant utbildning och som är lämplig för tjänsten.

Det är meriterande om du har dokumenterad erfarenhet av:

• Tidigare arbete med säkerhetsskydd, verksamhetsskydd, krisberedskapsarbete och arbete med civilt försvar.

• Processledning, utvecklingsledning och samordning i en politisk styrd organisation.

• Erfarenhet av ledarskap.

• Djup förståelse för gällande säkerhetslagar och regler samt erfarenhet av att arbeta i enlighet med dem.

• Förmåga att analysera risker och utveckla effektiv styrning.

• Kommunikationsfärdigheter med en pedagogisk förmåga.

Avgörande för att tillträda tjänsten är personlig lämplighet vilket vi kommer lägga stor vikt vid. Visa mindre

Granitor Mechanical med bolagsnamnet Nordic Mechanical Solutions AB ingår i Granitor koncernen och utför kvalificerade installations- och underhållshållstjänster inom rörledning och mekaniska projekt. Bolaget utför underhållsstopp och revisioner i process- och energiintensiv industri samt underhållstjänster inom mekanik, rör och stål. Tjänsterna omfattar även förtillverkning och installation av industriella rörsystem med montage av pumpar, ventiler och annan processutrustning. Bolaget är främst verksamt i Sverige och på den nordiska marknaden. Kunder återfinns bland annat inom sektorerna VA, biogas, energi, förnybar energi, återvinning, stålindustri, olja/gas, petrokemi, infrastruktur och cementindustri. Omsättning ca 450 miljoner. https://www.granitor.se/mechanical
Vi söker HSQE chef till Granitor Mechanical
Granitor Mechanical erbjuder stora företagets trygghet och långsiktighet men har mindre företags fördelar med korta beslutsvägar och familjär stämning.
I rollen som HSQE chef är du ansvarig för arbetsmiljö, miljö, kvalitet och SUA säkerhet. I ditt team har du 5 medarbetare som har olika ansvarsområden. Granitor har gjort en resa inom HSQE och fokus framåt kommer att vara verksamhetssystem med stöttande processer. Kvalitet är viktigt i din bakgrund då det redan finns stor kompetens inom arbetsmiljö i gruppen. Denna roll är en nyckelfunktion som stöttar verksamhetsutveckling och knyter ihop processer, policys, rutiner och väglederorganisationen i vad som skall prioriteras för Granitors bästa.
Det är av stor vikt att du trivs med att arbeta med hela organisationen, driva förändringsresor på ett effektivt och förtroendeingivande sätt och tycker om attfölja upp insatserna.
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom HSQE eller motsvarande, tillsammans med en bakgrund av att arbeta med kvalitet i ett medelstort bolag. Vi vill att du är van vid att ta stort eget ansvar och driva ett effektivt förändringsarbete. För att trivas hos oss tror vi att du behöver vara entreprenörsdriven, affärsmässig med en stor portion ordning och reda. Du trivs med ett coachande förhållningssätt och tycker om att ge service och support. Uthållighet och en god pedagogisk förmåga kommer att underlätta ditt arbete i att få med organisationen på ständiga förbättringar.
Du har en god förståelse för teknik samt förmågan att uttrycka dig väl på både engelska och svenska i såväl tal som skrift.
Du rapporterar till VD och sitter i ledningsgruppen. Placering är i Ödsmål, Stenungsund.
Vi erbjuder dig
Spännande och utvecklande förändringsresor tillsammans med ett engagerat och affärsfokuserat företag.
Trevliga och kompetenta kollegor; vi arbetar professionellt med att lösa projektfrågor via samarbete och nätverkande inom koncernen. Vi tar jobbet på allvar men har det också mycket trevligt tillsammans
Goda villkor; eftersom vi sätter medarbetarna i centrum är vi stolta över att ge våra anställda goda villkor och förmåner.


Together to get there

Låter det intressant? Perfekt! Välkommen med din ansökan!
Vi samarbetar med PS Partner i denna rekrytering. Sista ansökan är 15 sept 2024.För frågor kontakta rekryteringskonsult Anna Petersson [email protected] +46761717645. Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 800 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. I sektor stödfunktioner ingår bland annat ekonomi, personal, administration och digitalisering, kommunikation och samordning samt service. Stödfunktionernas uppdrag är att underlätta och effektivisera för verksamheterna.

Kommunens centrala Bemanningsenhet ligger organiserad under Personalfunktionen som förutom Bemanningsenheten också omfattar Personalenheten. Bemanningsenheten sköter kortidsbemanningen för alla kommunens verksamheter som har behov av det. Bemanningsenheten har för närvarande 14 st tillsvidareanställda.

ARBETSUPPGIFTER
Kommunen söker en engagerad enhetschef för att leda utvecklingsarbetet i bemanningsfrågorna och ha personal- och budgetansvar för Bemanningsenheten.

Enhetschefen leder Bemanningsenhetens arbete med att bl.a. rekrytera in intermittent arbetskraft för att boka ut de i tjänstgöring och fylla verksamheternas luckor i deras grundbemanning. Enhetschefen för Bemanningsenheten är också ansvarig utvecklingsledare i bemanningsfrågorna. Det handlar bl.a om att tillsammans med personalen på enheten och verksamhetsrepresentanter, utveckla bemanningsprocessen i stort men även arbetsmetodik och att ständigt effektivisera bemanningsfrågorna. Att vara engagerad och drivande i digitaliseringens möjligheter och att driva utvecklingsfokus utifrån dessa möjligheter inom bemanningsfrågorna, är också en arbetsuppgift som ligger på enhetschefen.

En viktig del av Bemanningsenhetens framdrift är en kontinuerlig och tydlig uppföljning av bemanningsresultatet.

KVALIFIKATIONER
För att lyckas väl med uppdraget som enhetschef för Bemanningsenheten ser vi att du behöver ha:

* Högskoleexamen inom personal- och arbetsliv eller motsvarande högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

* Chefserfarenhet.

* Erfarenhet av bemanningsfrågor.

* Erfarenhet av schema- och vikarieanskaffningssystemen Time care planering och Time care pool, ses som meriterande.

Mycket stor vikt fäst vi personliga egenskaper. Vi ser att du är:
- Engagerad.
- Flexibel.
- Utvecklingsinriktad.
- Lyhörd och har förmåga att fånga upp och omsätta goda idéer i praktiken.
- Drivande.
- Strukturerad.
- Självständig.
- Har intresse och engagemang för digitalisering/effektivisering och möjligheten att omvandla manuella administrationstunga processer och rutiner till moderna automatiserade varianter.
- Tålmodig och uthållig.

Som chef i sektor stödfunktioner förstår du vikten av att i möjligaste mån underlätta och effektivisera för verksamheterna som mottar stödet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen.

För din planerings skull informerar vi redan nu om när anställningsintervjuerna avses att genomföras. Intervjuerna förväntas genomföras på förmiddagen den 10/1 och 11/1 så förplanera gärna dessa dagar.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 000 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Sektor Utbildning i Stenungsund omfattar 16 förskolor och 10 grundskolor med tillhörande Skolbarnomsorg och Grundsärskola. Det går ca 5.500 barn/elever inom verksamheterna. I Sektor Utbildning ingår även Gymnasium, Vuxenutbildningen samt Kultur- och Fritid.

Stenungsund är en barnvänlig kommun där vi värnar om barns rättigheter och arbetar för att barn och ungdomar ska ha en god uppväxtmiljö. Vi erbjuder mycket goda möjligheter till utbildning och arbete eller annan sysselsättning. I Stenungsunds kommun utbildar vi världsmedborgare som står väl rustade för framtidens alla utmaningar.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en enhetschef som vill ingå i vårt ledningsteam Söder. Tillsammans med rektorerna är du delaktig i att realisera skolans uppdrag och leda verksamhet. Du kommer att bistå och stödja rektorerna för att ge dem större utrymme till pedagogiskt ledarskap. Tjänsten lyder direkt under verksamhetschef.
För att kunna möta verksamhetens behov på såväl kort som lång sikt krävs en förmåga att snabbt kunna växla mellan olika uppgifter och insatser.

Uppdraget utformas utifrån såväl kompetens som teamets behov, men följande arbetsuppgifter ingår:
• Systematiskt arbetsmiljöarbete genomföra kartläggningar, uppföljningar och utvärderingar av fysisk, psykisk och social arbetsmiljö
• Lokaler, skolgårdar och utegårdar gällande, investeringar, underhåll och kontakter med entreprenörer etc
• Systematiskt brandskyddsarbete, inkluderat inrymning, utrymning och HLR
• Vara delaktig vid eventuella om-/nybyggnationer inom området
• Servicefunktioner och hantering av digitala verktyg
• Eventuellt chefskap för administration
• Drift (planering, översikt) av hanteringen av digitala verktyg och AV-medel

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med en högskoleutbildning inom utbildningsväsendet, offentlig förvaltning eller annan högskoleutbildning med liknande innehåll. För att var aktuell för denna tjänst har du:
• Erfarenhet av verksamhetsområdet skola och är uppdaterad på aktuell lagstiftning inom området.
• Administrativ och organisatorisk förmåga.
• Förmåga att skapa ett gott arbetsklimat.
• Samarbetsförmåga och ett strukturerat men flexibelt arbetssätt.
• Planeringsförmåga och kan arbeta analytiskt och systematiskt.
• Förmåga att kommunicera i tal och skrift samt behärska vanligt förekommande IT-system.

Det är meriterande om du har erfarenhet från ledande eller samordnande befattning i politiskt styrd organisation.

Som person är du noggrann, strukturerad och självständig samt ansvarstagande med hög integritet. Du har förmåga att prioritera, arbeta hållbart och effektivt, är flexibel och prestigelös. Du har lätt för att skapa goda arbetsrelationer och är serviceinriktad.

Som chef ska du kunna leda och fördela, prioritera bland arbetsuppgifterna och arbeta målinriktat. Du är van vid att arbeta som en del av ett team och har erfarenhet av utvecklingsprocesser. Du har goda kunskaper om systematiskt arbetsmiljöarbete och samverkan med fackliga representanter. Du ser möjligheter och har ett hälsofrämjande synsätt. Du tycker om att vara med och påverka och du kan bidra positivt till utvecklingsarbete.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Som PQC Manager driver du ett kontinuerligt förbättringsarbete som bidrar till ökad effektivitet, lönsamhet och säkerhet genom bland annat optimering av sitens processanläggningar och process säkerhet samt uppföljning av produktion och processutveckling.
Du har personalansvar för PQC avdelningen och kommer att få ansvara för att utveckla kompetensen, arbetssätt och skapa en teamkänsla i gruppen då man är en sitegemensam avdelning. Tillsammans med dina medarbetare och andra intressenter kommer du arbeta för att PQC avdelningen är rätt organiserad, bemannad och effektiv.


Ansvarsuppgifter och arbetsområden:
Följa upp verksamheten med avseende på kvantitet, kvalitet och leveranssäkerhet samt initiera kompletteringar/förändringar
Arbeta med ständiga förbättringar av processen med hjälp av resultat av revision, mål, analys av information, avvikelsehantering och förslag från personalen
Ansvarar för att riskanalyser genomförs av alla nya kemikalier och produktintroduktioner
Känna till de miljö-och säkerhetsrisker som följer med verksamheten, bedöma behov av och vidta nödvändiga åtgärder för att förebygga skador
Se till att miljö-och säkerhetsarbetet genomförs i samarbete med övriga verksamhetschefer och arbetstagarna.
Leda och stödja ständiga förbättringar av sitens prestanda i enlighet med ramverken för Process Safety Management, Nouryon assessment tool och Beteende baserad säkerhet



Kvalifikationer:
Högskole- eller civilingenjörsutbildning inom kemiteknik/processteknik och dokumenterad erfarenhet av att arbeta inom liknande område.
Mycket goda ledarerfarenheter och erfarenhet inom teknik, processutveckling och gärna projektledning.
Goda dokumenterade erfarenheter av förändringsledning utifrån uthållighet, resultatfokus och affärsmannaskap.



??????För att lyckas i den här rollen är det viktigt att du har ett tydligt strategiskt perspektiv där du utvecklar en processorienterad verksamhet genom andra.
Som chef inom Nouryon drivs du av att få människor att växa genom ett närvarande ledarskap där du skapar tillit och bygger förtroende med din kommunikativa förmåga. Du utmanar och skapar en kultur som främjar ständiga förbättringar utifrån ett affärsmässigt perspektiv. Att inspirera, klargöra riktning och vara mottaglig för nya möjligheter och lösningar är en grundvärdering för dig.

Ytterligare information
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Du rapporterar till Site Director och är placerad i Stenungsund. Ansök via vårt rekryteringsverktyg med cv och personligt brev. Vi tar inte emot ansökningar via mail.

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Site Director Marie Wallin, +46730961139 eller HR Wictoria Majstrand.

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Sveriges Ingenjörer: Anna-Lena Palm +46 303 851 13
Unionen: ?Magnus Svensson +46?303 858 38 eller Thomas Nilsson +46?303 856 18


Om du har generella frågor eller behöver hjälp, vänligen kontakta: [email protected]

Mer om företaget
Nouryon?är ett?ledande globalt företag inom specialkemi. Industrier och konsumenter?över hela världen?förlitar sig på våra?lösningar för tillverkning av?oumbärliga?vardagsprodukter som hygienartiklar, rengöringsprodukter, färg, jordbruksprodukter och?livsmedel, läkemedel och byggmaterial. Dessutom har?våra 7,650 medarbetares?gemensamma engagemang?för våra kunder,?tillväxt, säkerhet,?hållbarhet?och innovation?lett till?en?genomgående stark?ekonomisk utveckling. Vi finns i fler än 80 länder runt om i världen med våra?branschledande varumärken. Besök vår?webbplats?och följ oss?@Nouryon?och på?LinkedIn.

Ansökningsprocessen
Efter ansökningstidens slut påbörjar vi urvalsprocessen.
I vårt första urval går vi noga igenom alla ansökningar där kravprofilen jämförs med samtliga kandidater.

Möter dina kompetenser och kvalifikationer den profil vi söker blir du inbjuden till en första telefonintervju på ca 30 minuter. Går du därefter vidare i vår urvalsprocess är nästa steg att vi bjuder in dig till ett personligt möte, en face-to-face intervju på ca 1,5 timme, tillsammans med rekryterande chef.

Vi ser fram emot din ansökan!
Vi vill be dig som intern sökande att ansöka med din Nouryon email för att underlätta vårt arbete i rekryteringsprocessen.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 000 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Sektor Socialtjänst innefattar 4 verksamheter; särskilt boende/kommunal hälso- och sjukvård, individ- och familjeomsorg, ordinärt boende/personlig assistans samt funktionshinder.

Under ett år möter sektor socialtjänst många av Stenungsunds kommuninvånare. Sektorn är en spännande organisation att arbeta i där kompetens, kreativitet, samarbete och utveckling värderas. Inom sektor socialtjänst organiseras vård omsorg, kommunal hälso- sjukvård, individ- och familjeomsorg samt funktionshinderverksamhet.

Som ny chef inom Stenungsunds kommun ingår du i kommunens chefutvecklingsprogram och kommer på så vis både erbjudas kompetensutveckling i ledarskapet samt en mentor som stöd er dig i ditt chefskap.

ARBETSUPPGIFTER
Som administrativ chef har du tillsammans med dina medarbetare och sektorns ledning en viktig roll i att planera, driva och följa upp sektorns strategiska arbete med kvalitets- och utvecklingsfrågor. Du har nära samarbete med sektorchef som också är din närmaste chef och du ingår i sektorns ledningsgrupp. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att planera och driva olika kvalitets-, utvecklings- och utredningsuppdrag. Du stödjer arbetet med och utvecklingen av sektorns styrande dokument, inspektioner och revisioner. I detta arbete ingår samverkan med olika delar av kommunens sektorer, andra statliga myndigheter och organisationer.

Arbetet består också av rutinmässiga uppgifter inom allmän stabstjänst, men även verksamhetsrelaterade uppgifter som bereds med kort tidshorisont. Du har en central roll tillsammans med sektorledning i arbetet med utveckling och kvalitetssäkring av sektorn. Likaså i arbetet utifrån den politiska styrningen och dialogarbete.

För att klara av rollen behöver du kunna hantera många frågor samtidigt. Du behöver också ha en god insyn i Socialtjänstens arbete och dess kvalitetsprocesser. Du ingår i sektorns ledningsgrupp och har en stödjande roll till sektorchef och verksamhetschefer samtidigt som du ansvarar för stabsfunktionerna.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som
- har högskolexamen som socionom/socialpedagog/sjuksköterska eller annan högskolexamen som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
- har erfarenhet av arbete i ledande befattning och förmåga att driva processer, både själv och tillsammans med andra.
-har yrkeserfarenhet inom verksamhetsområdet.
- har god förmåga till analys och helhetssyn och vågar vara nytänkande och ha en hög arbetskapacitet.
- har insikt om att de ekonomiska resurserna är begränsade och ska användas på ett förtroendefullt sätt.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Körkort är nödvändigt.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vattenfall Services Nordics företagskultur präglas av säkerhets- och entreprenörsanda där kreativitet, självständighet och resultatorientering är nyckelbegrepp. Vi arbetar kundinriktat i en mål- och projektorienterad organisation med målet att tillsammans bli Sveriges säkraste arbetsplats.
Vill du bli en del av ett spännande team? Du kommer att tillhöra ett expansivt affärsområde inom Vattenfall Services som idag består av ca. 50st. Som Säkerhetschef på Stenungssund kraftverk har du en mycket viktig roll i vår framtida strategi.


Din roll som Säkerhetschef Stenungsunds Kraftverk
50% av tiden kommer du vara Säkerhetschef på Stenungssunds kraftverk. Du kommer samverkan med kunder och medarbetare samt tillse att krav inom säkerhetsområdet tillgodoses.
Resterande 50% kommer du vara ställföreträdande säkerhets- och säkerhetsskyddschef för hela Vattenfall Services och delvis arbeta inom säkerhetsområdet på en övergripande nivå, men också stötta verksamheten efter behov.
Rollen är operativ och du kommer delvis vistas ute i produktionsanläggningarna.


Exempel på ansvar och arbetsuppgifter:
Upprätta säkerhetsskyddsavtal i samråd med kunder
Hantera kraven för säkerhetsprövning samt hantera spontanutfall
Arbeta nära och tillsammans med verksamheten som rådgivande expert i frågor rörande säkerhet t.ex. informationssäkerhet, riskhantering, kravuppfyllnad m m
Säkerställa att ledningssystem och lagkrav kopplat till bl.a. säkerhetsskydd efterlevs
Driva eller delta i interna/externa revisioner, skyddsronder, riskanalyser och utredningar
Hanteringen av säkerhetsincidenter/-avvikelser/-observationer, samt tillse att åtgärder genomförs och att erfarenhet återförs in i ledningssystemet
Genomföra informationsträffar och utbildningar inom säkerhetsområdet, både för interna och externa aktörer
Kontakt med myndigheter inom området säkerhet
Utveckla hela säkerhetsområdet på en övergripande nivå inom hela Vattenfall Services i nära samarbete med Säkerhets- och Säkerhetsskyddschef.



Dina kvalifikationer
Du har en relevant eftergymnasial utbildning inom säkerhetsområdet, tex. ”Diplomerad säkerhetschef”, säkerhetssamordnare eller motsvarande utbildning. Alternativt motsvarande arbetserfarenhet som arbetsgivaren anser likvärdig. Kunskap om gällande säkerhetsskyddslagstiftning är ett krav.
Du har även några års dokumenterad erfarenhet av säkerhetsarbete och erfarenhet av att hantera säkerhetsprövningar samt säkerhetsskyddsavtal. Du har god kännedom om säkerhetsskyddslagen och följer vad som sker i omvärlden. Det är också meriterande om du tidigare arbetet inom energi eller processindustrin.
Ditt arbetssätt kännetecknas av att du är strukturerad, systematisk och kommunikativ med ett starkt engagemang för säkerhetsfrågor. Du är en prestigelös, lyhörd lagspelare och har lätt för att samarbeta samt ett stort intresse för säkerhet. Du inspirerar och driver dina frågor självständigt och målmedvetet utifrån ett affärs- och verksamhetsperspektiv. Du har lätt för att uttrycka dig tydligt i tal och skrift både på svenska och engelska.
B-körkort är ett krav då resor förekommer i tjänsten.


Mer information
Vill du veta mer om tjänsten, kontakta rekryterande chef Marcus Andersson. För mer information kring själva rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Malin Malmsten 073-597 73 71.
Fackliga representanter för denna tjänst är Alma Svensson, Unionen, Kaisa Lithander, SEKO, Torbjörn Blom Akademikerna och Magnus Tjergefors, Ledarna. Du når dem via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00.


Placeringsort: I första hand Stenungsund men distansarbete/flexibel placering blir vara aktuellt. Vänligen ange önskad placeringsort i din ansökan.


Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest.
Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könsidentitet och könsuttryck, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning.


Känns detta som ett jobb för dig? Vi ser fram emot din ansökan senast den 21 november 2021.


Vattenfall Services bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för näringsliv och offentlig verksamhet. Bland våra kunder hittar du nät- och energibolag, industrier, kommuner, landsting och entreprenadbolag. I Sverige har vi drygt 2 300 medarbetare på ett 100-tal orter. Våra verksamhetsområden är byggnation - underhåll - konsulttjänster. Läs mer på www.vattenfallservices.se


Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats!


Följ oss gärna!
Linkedin: Vattenfall Services Nordic AB
Instagram: Vattenfallservices
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Arbetsbeskrivning
Vill du vara med och arbeta för en hållbar framtid? Har du ett intresse för avfall och återbruksfrågor? Då kan du vara Tjörns kommuns näste Enhetschef för avfallsverksamhet. 

Inom Samhällsbyggnadsförvaltningen får du kollegor som också brinner för att driva Tjörn framåt. På Tjörn får medarbetarna ta plats! Här finns plats för dig också!

Välkommen med din ansökan!

Ansvarsområden
Som enhetschef för avfallsverksamheten på Tjörns kommun har du varierande arbetsuppgifter och ett stort eget ansvar att tillsammans med dina medarbetare åstadkomma det för kommunen och våra invånares bästa avfallslösningarna. Du kommer att ansvara för avfallsverksamheten som helhet och ingå i förvaltningens ledningsgrupp.

Som enhetschef kommer du att få jobba med de flesta förekommande uppgifter när det gäller insamling och transport av avfall. Nedanstående är exempel på arbetsuppgifter som kommer att finnas i detta uppdrag:

• Personal- och budgetansvar för avfallsverksamheten
• Kontakt och återkoppling till politiker
• Taxor och föreskrifter samt uppföljning av avtal
• Ansvar över det strategiska utvecklingsarbetet

Avdelningen arbetar med uppföljning av entreprenader i form av entreprenadsmöten, svara på kundskrivelser och kundsamtal, uppföljning av statistik, hantering av vårt verksamhetssystem EDP Future med mera. 

Du kommer ansvara för projekt som är kopplade till avfall, gällande insamlingssystem, olika utredningar som är kopplade till hushållsavfall och förpackningsmaterial i kommunerna. I rollen förväntas du även kunna hjälpa till där det behövs och handlägga diverse olika frågor inom avfallsverksamheten. Du kommer att representera avfallsverksamheten i både kommunala och regionala nätverk, samt ansvara för att uppföljning av det regionala arbetet följs.

Avfallsavdelningen på Tjörn arbetar i samverkan med Avfallsavdelningen i Stenungsund. Kontoret är placerat i Stenungsund där huvuddelen av personalen är lokaliserad. Utöver kontoret har vi personal på vår återvinningscentral i Heås på Tjörn.
Inom Samhällsbyggnadsförvaltningen ingår förutom Avfallsavdelningen även VA avdelningen, Miljöavdelning, Plan och trafikavdelningen samt Byggavdelningen.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har erfarenhet och intresse för avfallshantering. Du har en akademisk examen med inriktning mot miljö, teknik eller erfarenhet som arbetsgivaren finner lämplig. Vi ser gärna att du i ditt nuvarande arbete eller i tidigare arbete har arbetat i ledade positioner.

Som person är du en tydlig ledare, som har visioner och ser möjligheter till förändring och utveckling. Du har förmåga att ta tillvara medarbetarnas kompetenser och goda idéer, samtidigt som du har mod att fatta svåra beslut och avslutar påbörjade uppdrag. Du är också utåtriktad, social och tycker om kontakten med andra människor och har lätt för att bygga kontaktnät såväl inom som utanför organisationen. Som person är du en lagspelare med en god analytisk förmåga och har lätt att se och förstå helheten. Du tycker om att ha många bollar i luften samtidigt och har ett starkt eget driv för att uppnå de mål som kommunerna satt upp. Du är prestigelös, ansvarsfull och noggrann.

Du kommer i arbetet komma i kontakt med allmänheten och dels ansvara för en del informationsmaterial och då är det viktigt att du mycket väl hanterar svenska språket såväl muntligt som skriftligt. Krav på B-körkort.

Vid den samlade bedömningen kommer stor vikt att läggas vid personliga egenskaper. För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald.

Ansökan
Välkommen med din ansökan på randstad.se så snart som möjligt, dock senast den 22 augusti 2021. I denna rekrytering samarbetar Tjörns kommun med Randstad. För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta gärna rekryteringskonsult Petra Pettersson, [email protected]  

Om företaget
Tjörn är ö-kommunen med hög kvalitet i verksamheterna och havet i blickpunkten. Tjörn placerar sig högt i rankningar när skolor, äldrevård samt säkerhet och trygghet mäts. Kommunens ekonomi är stabil och har varit det i många år. Det gör att Tjörns kommun hela tiden kan utvecklas. God service och tillgänglighet är angelägna frågor liksom infrastruktur. På Tjörn tror vi att konst och kultur ger muskler åt själen och rustar våra barn och ungdomar för ett gott liv.
”Tjörn möjligheternas ö hela året och för hela livet” är Tjörns vision. Visa mindre

We are now seeking our next Customer Service Supervisor to Nouryon. The Customer Service Supervisor is responsible for the execution and management of Customer Service processes related to order management. Further, you will also act as the customer services focal point for other functions/business/stakeholders.
Lead and operate the Customer Service (CS) organization and support the Hub Manager in the transition to the new organizational set-up
Drive implementation of Nouryon Order to Cash Process and drive standardization of way of working
Ensure established processes and best practices are utilized and effective process controls are in place, ensuring adherence to processes and service levels is maintained
Provide a high CS level by building / maintaining customer relationships
Accountable for key operational KPIs such as order service performance, order confirmation time, first time right, # touches per order
Act as an effective people leader of CS, invests time and resources into building the capabilities of team members, commit to the growth of individuals on team, and lead by example
Actively manage the interface on CS process related issues (by specific Business and/or Business Lines), for Marketing and Sales team, and functions as Logistics, Planning, Controlling, Production and Site Logistics



Key Objectives
Act as focal point on CS process related issues for internal service units (Information Management, Accounting, Credit Control, Internal Audit, Procurement, Data Management, Human Resources and Facility Services)
Act as escalation contact on order related issues
Ensure procedures and knowledge level of CS team is up to standard on regulation, law and Nouryon compliance procedures
Control, optimize and report on CS performance and business KPI’s
Ensure proper and efficient usage of processes, systems and tools
Management Demand Planning coordinating activities, sales forecasting support, if applicable
Responsible for Managing department budget



Qualifications
Theoretical education at University or equivalent in the areas economics, sales, trade, administration and/or logistics/distribution.
3+ years’ experience in Customer Service Management or related field
Fluent in written and spoken English and Swedish.
Fluent in written and spoken French or Italianis highly valued and merited.
Relevant leadership experience from leading and developing teams
Strong customer focus and experience in implementing differentiated business rules
Good IT-knowledge; SAP preferred as well as strong MS Office skills
Analytical and problem-solving skills are required
Strong stakeholder management and business acumen



To be successful in this position we believe that you have a high social competence, high customer focus and the ability to build successful and long-term relationships. You are confident in your own expertise and deliver results while maintaining a high quality in your work. You also possess the ability to work efficiently and you know how to prioritize in your daily work.
Why join us?
Are you passionate about sustainability, innovation, safety, and collaboration? Do you want to grow together with a company that is forward-looking and continuously improving how they work? Our employees have ideas on how to build a sustainable future and the drive and passion to realize them. They believe that building long-term relationships and integrity are keys to success. If that describes you, we will gladly make way for your ambitions. We offer you countless career opportunities. From day one we support you with your personal growth, through challenging positions and comprehensive learning and development opportunities, in a dynamic, international, diverse, and proactive working environment.
Additional information
This is a permanent position on a full-time basis, reporting into the European Customer Service Organization and based in Gothenburg, Sweden. You can read more about living in Gothenburg https://www.movetogothenburg.com/
Please apply via our online recruitment system with an uploaded job specific resume and cover letter. We do not accept applications via e-mail, these applications will be disregarded. We kindly ask you as an internal candidate to apply with your Nouryon email.
For additional information about the vacancy please contact Camilla Hesselbom, Global CSO Manager Performance Formulations [email protected] +46 733 855 324
For information about the recruitment process or your application, please contact Carolina Jensen [email protected] or Madelaine Paulsson [email protected] , HR Business Partner
For unions related questions please contact:
Akademikerklubben: Emma Lundin, +46 709 57 75 95
Unionen: Helene Rosenlund, +46 31 58 77 28
Ledarna: Sanna Backman, +46?709 57 71 03
IF Metall: Dennis Ljunggren, +46?709 57 72 58
Akademikerklubben: Anna-Lena Palm +46 733 855 113
Unionen: Magnus Svensson +46 733 855 838
If you have any general questions or need assistance, please contact: [email protected]
About Nouryon
Nouryon is a global,?specialty chemicals leader. Markets and consumers worldwide rely on our?essential solutions to manufacture everyday products,?such as personal care, cleaning goods, paints and coatings, agriculture and food, pharmaceuticals, and building products. Furthermore, the dedication of more than 9,700 employees with a shared commitment to our customers, business growth, safety, sustainability and innovation has resulted in a consistently strong financial performance. We operate in over 80 countries around the world with a portfolio of industry-leading brands. Visit our website and follow us @Nouryon and on LinkedIn.
The application process
After the closing date, we will start the selection process.
In our first selection we thoroughly go through all the applications. If your skills and qualifications match the profile we are looking for, you will be invited to an initial phone interview that takes approximately 30 minutes. If you proceed in our selection process, we invite you to a face-to-face interview that takes about 1,5 hours. There you will meet with the hiring manager.
???????We look forward to your application! Visa mindre

Vi kan nu erbjuda dig en nyckelroll i en inspirerande miljö hos ett stabilt bolag, där du får göra skillnad.

Som Hogia-gruppens nya säkerhetschef ansvarar du för det övergripande säkerhetsarbetet mot samtliga våra bolag.


Om tjänsten

Säkerhetsfrågor inom Hogia-gruppen blir alltmer komplexa samtidigt som vårt ansvar för drift av kunders applikationer blir allt viktigare. Du kommer att ta ett övergripande ansvar för såväl fysisk säkerhet som IT-säkerhet, men med tyngdpunkt på informationssäkerhet och GDPR. Du arbetar med att identifiera de, för Hogia-gruppen, största säkerhetsriskerna och du säkerställer att de arbetssätt och rutiner som tryggar vår säkerhet efterlevs. I det arbetet är IT-revisioner ett av verktygen. Du ägnar kontinuerligt en del av din arbetstid åt att på olika sätt informera om, och därigenom förbättra, vårt IT-säkerhetsarbete.

En del av ansvaret för säkerhetsfrågor är delegerat till våra bolagschefer och därför har du ett nära samarbete med dem och stöttar, leder och guidar dem i säkerhetsarbetet.

Du kommer in i ett stabilt och mycket välordnat bolag, i ett skede där mycket finns på plats men där det samtidigt finns goda möjligheter för dig att göra ett avtryck och påverka vårt framtida säkerhetsarbete.

Hogia är en kunskapsintensiv koncern som sätter individen och personlig utveckling i fokus och erbjuder en småskalig miljö präglad av entreprenörskap.


Är du vår nya kollega?

Du har en eftergymnasial utbildning inom data/IT eller motsvarande och du har mycket goda kunskaper inom IT-säkerhet, GDPR och informationssäkerhet. För att trivas och lyckas i rollen så är det en förutsättning att du har tidigare erfarenhet av att ha ansvarat för informationssäkerhet och GDPR i någon annan verksamhet. Individuell säkerhetscertifiering ex CISM, CPP eller CISM, liksom att tidigare medverkat i ett företags certifiering inom ex ISO27000 är meriterande.

Som person är du systematisk, pedagogisk samt vägledande. Du har lätt för att sätta dig in i olika verksamheter och du har en mycket god kommunikativ förmåga på svenska i både tal och skrift.

I samband med tillsättningen av denna tjänst kommer vi att genomföra bakgrundskontroller.


Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt, eller hör av dig om du vill veta mer!


Att arbeta hos oss

Vi jobbar långsiktigt i allt vi gör, när vi utvecklar produkter och i relation till våra medarbetare och kunder.  Vi tror att vi presterar bäst när vi är raka och tydliga i vår kommunikation och våra ansvarsområden, att vi vågar ta för oss men även att be om hjälp. Vi arbetar systematiskt med utbildning, uppföljning och coachning och lär av varandra i en prestigelös miljö. Vi hjälps åt helt enkelt. Så har vi gjort sedan starten för 39 år sedan.

På Hogia arbetar vi i en härlig havsnära miljö. Vårt kontor ligger precis vid strandkanten och erbjuder möjlighet till flera olika friskvårdsaktiviteter. Kanske är du intresserad av löpning och vill gå med i Hogia Running Club? Träna yoga, core eller crossfit på lunchen? Vår konstförening och/eller vår kör är andra alternativ som kanske kan passa dig.


Om Hogia-gruppen



Hogia utvecklar, säljer och supportar programvaror och IT-system för företag som effektivt vill fokusera på sina verksamheter i stället för krånglig och tidsödande administration. Vi erbjuder allt från mindre bokföringsprogram för enmansföretaget till kompletta, branschspecifika IT-lösningar och -system för exempelvis kollektivtrafik, åkerier, revisionsbyråer, fastighetsbolag och butikskedjor. I Hogiagruppen finns 27 operativa bolag, som vart och ett verkar inom ett väl definierat verksamhetsområde. Vår organisationsform bygger uttalat på småskalighet och entreprenörsanda. Företagskulturen skapar engagerade medarbetare. Tillsammans ger vi våra kunder de bästa tänkbara affärslösningarna. Hogia startade sin verksamhet 1980 i Stenungsund. I dag har den familjeägda koncernen kontor i Norden och Storbritannien och 675 medarbetare. Mer information om Hogia finns på www.hogia.se. Visa mindre

Är du serviceinriktad och har erfarenhet av El & VVS-branschen? Vill du bli vår nya kundchef och arbeta med att utveckla våra befintliga kunder? Sök tjänsten idag! 

Hogia El & VVS System AB utvecklar, säljer och underhåller ett av El- och VVS-branschens ledande affärssystem.

Vår kompetens efter snart 30-år i branschen är och kommer fortsatt att vara en viktig framgångsfaktor. Vår systemlösning är komplett och täcker allt ifrån offert till orderhantering, fakturering, bokföring, lön, projekt osv. Vårt mobila flöde för Android och iOS, som finns för att underlätta för montörer, är mycket populära applikationer.

Om tjänsten

I rollen som kundchef kommer du att ansvara för vår befintliga kundbas och arbeta proaktivt för att alltid ligga steget före för att ge våra kunder den bästa tänkbara servicen. Du kommer att arbeta med kundvård och anordna kundevents och utbildningar, du kommer på sikt även att få möjligheter att utveckla vårt kundvårdsprogram till nya höjder. Då våra kunder är utspridda runt om i landet förekommer resor i tjänsten. 

Tjänsten innebär även ansvar över vår support med en direktrapporterande som i sin tur ansvarar för två medarbetare. Viss försäljning förekommer även i rollen som kundchef. 

Vi är åtta personer i bolaget idag och vill bli nio, i dagsläget är vi 50/50 kvinnor och män. Det finns stora möjligheter att påverka utvecklingen inom Hogia El & VVS System som kundchef och vi tror att du kommer att växa i din roll på sikt. 

Vem är du?

Vi tror att du som har erfarenhet från yrken inom el och vvs gör dig bäst i denna roll då våra kunder verkar i branschen och vi säljer en branschspecifik produkt. Det är meriterande om du haft personalansvar i tidigare arbeten. Vi ser även positivt på om du har erfarenhet av försäljning och/eller vill utvecklas vidare inom försäljning. 

Som person är du engagerad och vet vad bra service innebär. Du har ett driv och vill lyfta samt driva utveckling och förändring av vårt bolag.   

Om Hogia-gruppen

Hogia utvecklar, säljer och supportar programvaror och IT-system för företag som effektivt vill fokusera på sina verksamheter i stället för krånglig och tidsödande administration. Vi erbjuder allt från mindre bokföringsprogram för enmansföretaget till kompletta, branschspecifika IT-lösningar och -system för exempelvis kollektivtrafik, åkerier, revisionsbyråer, fastighetsbolag och butikskedjor. I Hogiagruppen finns 27 operativa bolag, som vart och ett verkar inom ett väl definierat verksamhetsområde. Vår organisationsform bygger uttalat på småskalighet och entreprenörsanda. Företagskulturen skapar engagerade medarbetare. Tillsammans ger vi våra kunder de bästa tänkbara affärslösningarna. Hogia startade sin verksamhet 1980 i Stenungsund. I dag har den familjeägda koncernen kontor i Norden och Storbritannien och 675 medarbetare. Mer information om Hogia finns på www.hogia.se. Visa mindre