Lediga jobb som Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning i Stenungsund

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Stenungsunds kommun har tillsammans med Lilla Edet, Orust och Tjörns kommuner en gemensam överförmyndarnämnd med Stenungsund som värdkommun. Överförmyndarenheten för de fyra kommunerna sköts av tjänstepersoner som är anställda i Stenungsunds kommun.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. I sektor stödfunktioner ingår bland annat kommunövergripande specialister, ekonomi, HR och bemanning, administration och digitalisering, kommunikation och samordning samt service. Stödfunktionernas uppdrag är att underlätta för kommunens sektorer att fokusera på sin verksamhet. Som överförmyndahandläggare arbetar du inom sektor stödfunktioner, funktionen för Administration och digitalisering där Överförmyndarenheten ingår.

Inom Överförmyndarenheten arbetar idag sju personer – sex handläggare och en handläggare/administratör. Nu utökar vi teamet med ytterligare en handläggare/administratör.

Det team du blir en del av präglas av arbetsglädje, kvalitetsmedvetenhet och professionalitet. Tillit, förtroende och samverkan är nyckelord i vårt arbete. Vi delar kunskap och stöttar varandra för att lyckas med vårt viktiga uppdrag.

Hos oss i Stenungsund får du möjlighet att utvecklas i din roll och ta tillvara din kompetens. Vi erbjuder flextid, kompetensutveckling och friskvårdsbidrag.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att arbeta med myndighetsutövning inom godmanskap, förvaltarskap och förmynderskap.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:

• Administration och tillsyn, inklusive granskning av redovisningshandlingar och redogörelser
• Beslut om arvoden och handläggning av enklare ärenden såsom exempelvis uttag från spärrat konto. 
• Registrering, diarieföring samt kontakter via telefon och e-post

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• Akademisk utbildning inom ekonomi, juridik, statsvetenskap, socialt arbete, offentlig förvaltning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdigt
• God kunskap om lagar och regler inom offentlig verksamhet samt familjerätt, arvsrätt och socialrätt
• Förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift
• Vana att arbeta i digitala miljöer

Personliga egenskaper:

• Kommunikativ, serviceinriktad och ordningsam
• Ansvarstagande med god samarbets- och initiativförmåga
• Strukturerad och trivs med att arbeta med siffror
• Förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt med bibehållen kvalitet

Meriterande:

• Erfarenhet av myndighetsutövning och överförmyndarhandläggning

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Tjänsten tillsätt under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Är du redo för en större uppgift? Polisområde Fyrbodal söker nu flera förundersökningsledare för att stärka beredskapen i polisområdet. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.

Region Väst
Polisregion Väst består av Hallands och Västra Götalands län. Cirka 5500 anställda arbetar för att genomföra polisens kärnuppdrag i de 55 kommunerna. Verksamheten i polisregionen är organiserad i fem polisområden, en regional utredningsenhet, en regional operativ enhet, en regional underrättelseenhet och ett regionkansli. I polisområdena finns lokalpolisområdena, som är kärnan i polisverksamheten. Nationella avdelningar finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten.

Polisområde Fyrbodal
Polisområde Fyrbodal tillhör region Väst och är indelat i tre lokalpolisområden. Västra Fyrbodal som omfattar kommunerna Färgelanda, Lysekil, Munkedal, Strömstad, Sotenäs, Tanum och Uddevalla, Östra Fyrbodal som omfattar kommunerna Bengtsfors, Dals-Ed, Lilla Edet, Mellerud, Trollhättan, Vänersborg och Åmål samt Södra Fyrbodal som omfattar kommunerna Orust, Stenungssund och Tjörn. På polisområdesnivå finns en utredningssektion och ett områdeskansli.

ARBETSUPPGIFTER
Som FU-ledare har du en arbetsledande funktion där du coachar, motiverar och stöttar medarbetare i ärendehanteringen och skapar förutsättningar för dem att nå sin fulla potential. Rollen som förundersökningsledare innebär att bedöma inkomna ärenden och göra en initial prognos om ärendet kan drivas vidare och vilka åtgärder som i så fall ska vidtas. Tillsammans med teamet driver du utvecklingen framåt. I rollen är du en viktig pusselbit i Polismyndigheten som helhet. Du samverkar med andra, både interna och externa aktörer, där uppdraget är att utföra arbetsuppgiften i rättsprocessen på bästa sätt utifrån ett medborgarperspektiv. Fyrbodal Södra är beläget några mil från polisområdets jourresurs i Fyrbodal, därav sköter vi tvångsmedel i form av hämtningar och husrannsakningar med egen personal där förundersökningsledare förväntas delta.

• Arbetsleda och coacha operatörer
• Besluta om utredningsåtgärder och fatta beslut i brottsutredningar
• Säkerställa att rätt åtgärder utförs i det initiala utredningsskedet, och att arbetet bedrivs effektivt.
• Medverka i utbildningsinsatser och utvärderingar av verksamheten

KVALIFIKATIONER
Detta är en möjlighet för dig som har:
• Polisexamen
• Genomfört polisens förundersökningsledarutbildning, regional FU-BAS, FU-grund eller motsvarande
• Minst 6 månaders dokumenterad erfarenhet av rollen som förundersökningsledare
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• Goda kunskaper i engelska i tal och skrift
• B-körkort
Det är meriterande om du även har:
• Genomförd KFU, NFU eller FU-fördjupad eller motsvarande.
• Kunskap om STATUS statistikuppföljningssystemet.
• Erfarenhet av utredningsledning.
• Gedigen utredningsvana som arbetsgivaren bedömer relevant

Personliga egenskaper

För att vara framgångsrik i rollen som förundersökningsledare bör du ha ett gott omdöme och kunna väga samman komplex information och göra olika typer av hänsynstagande. Du trivas med att ta offensiva och självständiga beslut i syfte att driva förundersökningar framåt och vara lugn och trygg i dig själv och din yrkesroll. Du bör vara nytänkande och jobba effektivt med god kvalité, med verksamhetens bästa i fokus i agerande och beslut. Detta för att bidra till att utveckla verksamheten.
För att lyckas i rollen är det viktigt att du har en hög samarbetsförmåga då du kommer samverka med både externa och interna aktörer. I stunder kommer arbetsbelastningen vara hög vilket kräver stresstålighet och stabilitet.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.


ÖVRIGT
Kontaktpersoner
Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef:
Lars Wahlin [email protected]

Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult:
Lukas Ekholm på [email protected]
Fackliga företrädare
SACO, Polisförbundet, Fackförbundet ST, SEKO Polisen nås via polisens växel 114 14.


Arbetsort: Stenungssund
Arbetstid: Dagtid med flex.
Tillträde: Enligt överenskommelse.
Anställning: Polisinspektör.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polismyndighetens rekryteringssystem Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med annonsens referensnummer via brev till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, 106 75 STOCKHOLM, eller kontakta ansvarig HR-konsult.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande

Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten söker nu PHS-studenter som vill arbeta som utredare under sommarmånaderna juni-augusti, med placering i Stenungsund, Trollhättan och Uddevalla. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.

Region Väst
Polisregion Väst består av Hallands och Västra Götalands län. Cirka 5300 anställda arbetar för att genomföra polisens kärnuppdrag i de 55 kommunerna. Verksamheten i polisregionen är organiserad i fem polisområden, en regional utredningsenhet, en regional operativ enhet, en regional underrättelseenhet och ett regionkansli. I polisområdena finns lokalpolisområdena, som är kärnan i polisverksamheten. Nationella avdelningar finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten.

Polisområde Fyrbodal
Polisområde Fyrbodal omfattar 17 kommuner och är organiserat i tre lokalpolisområden: västra Fyrbodal, östra Fyrbodal och södra Fyrbodal. På polisområdesnivå finns en utredningssektion och ett områdeskansli.

Polismyndigheten söker nu PHS-studenter som vill arbeta som utredare på BINR under juni-augusti, med placering i Stenungsund, Trollhättan och Uddevalla.


ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att stötta verksamheten med diverse arbetsuppgifter inom utredning. Exempel på arbetsuppgifter är att hålla förhör, genomföra anmälningsupptagning, hantering och dokumentation av beslag, beställning av forensiska undersökningar, inre spaning och registrering av efterlysningar. Arbetet kan även innebära att du kommer i kontakt med komplexa ärenden och även utredningsmaterial som kan upplevas både som stötande samt obehagligt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som:
• är student vid polisutbildningen
• har avklarat kursen Brottsutredning
• har arbetslivserfarenhet
• har god datorvana och lätt för att lära dig nya IT-system
• har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska
• har god förmåga i tal på engelska

Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även har:
• tidigare erfarenhet av liknande arbetsuppgifter inom Polismyndigheten
• tidigare erfarenhet av utredningsarbete annat än hos Polismyndigheten
• teckenspråk och/eller utomnordiska språkkunskaper utöver engelska där du kan använda språket obehindrat i din yrkesutövning

Vi söker dig som har god samarbetsförmåga, är utåtriktad och har viljan att stötta dina kollegor i arbetet. Du är flexibel, ansvarstagande, noggrann och har förmåga att kunna prioritera. Arbetstempot är ofta högt, vilket även ställer krav på stresstålighet. Vidare behöver du vara trygg, inneha stor integritet och ha ett högt säkerhetstänkande. Du är en god företrädare för polisen, agerar rättssäkert och arbetar för att stärka myndighetens förtroende hos allmänheten.

När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.


ÖVRIGT
Placeringsort: Stenungsund, Trollhättan och Uddevalla.
Tillträde i juni efter överenskommelse. Dagtid med flex.

Vid frågor om rekryteringen, mejla till [email protected].
Fackliga företrädare för Polisförbundet region Väst, ST inom Polisen, SEKO Polisen och SACO-S nås via polisens växel 114 14.

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polismyndighetens webbplats. Vänligen säkerställ att det tydligt framgår hur du uppfyller de uppställda kraven samt hur du eventuellt uppfyller meriterna.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att mejlar dina kontaktuppgifter (ej hela ansökan) till [email protected] så kontaktar vi dig per telefon.

Om du fortsätter din ansökan digitalt kommer din ansökan hanteras via Polisens rekryteringsstöd Visma recruit.

Om du vill komplettera din ansökan mejlar du till [email protected]

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande

Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 000 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Sektor stödfunktioner ansvarar för kommunens övergripande stabs- och stödfunktioner såsom exempelvis ekonomi, digitalisering, upphandling, näringslivsfrågor, HR-frågor, kommunikation, kansli och medborgarservice. Sektorn ansvarar även för fastighetsfrågor och serviceproduktion i form av måltider, lokalvård, vaktmästeri och grönyteskötsel. Tillsammans underlättar vi för kommunens övriga sektorer att fokusera på sin verksamhet.

Utvecklingsledaren ingår i sektorchefens stab, där även folkhälsostrateg och säkerhetssamordnare ingår.

ARBETSUPPGIFTER
Som utvecklingsledare inom sektor stödfunktioner bistår du sektorchef och funktionschefer i kommun- och sektorövergripande processer och utredningar. Du har ett nära samarbete med sektorchefen och rapporterar direkt till honom.

Du arbetar operativt och strategiskt med kommunövergripande och sektorspecifika frågeställningar. Det kan handla om att bistå sektorns chefer med underlag så att de kan utveckla sin verksamhet men också att hjälpa sektorchefen och kommundirektören att utreda olika frågor. Du genomför kvalificerade utredningar och organisationsöversyner på uppdrag, håller ihop kommunens arbete med internkontroll, bereder samtliga motionssvar samt samordnar, utvecklar, leder och deltar i flera av sektorns processer. Du arbetar också med uppföljning av kommunens övergripande mål.

I tjänsten ingår att skriva rapporter och ta fram underlag för politisk behandling samt föredra ärenden för den politiska ledningen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har ett brett intresse för och kunskap om samhällsfrågor. Du har förståelse för hur politiskt styrda organisationer fungerar. För oss är det viktigt att du har goda kunskaper i olika utredningsmetoder men också att du har en välutvecklad förmåga att systematisera och strukturera. På sektor stödfunktioner försöker vi underlätta för sektorerna, bland annat genom att vara görande och proaktiva. Din utredningsmetodik bygger därför på att det är du själv som samlar in information, underlag och gör sammanställningar.

Eftersom en viktig del av tjänsten är att göra och skriva utredningar tror vi att du är en god skribent som kan belysa och dra slutsatser utifrån olika perspektiv. Du kommer att få arbeta inom flera olika områden och vi tror därför att förmågan att sätta sig in i nya och komplexa frågeställningar snabbt är en central kompetens hos dig.

Du har en högskoleexamen inom det samhällsvetenskapliga området, exempelvis statsvetenskap eller offentlig förvaltning, alternativt annan relevant utbildning som vi bedömer är likvärdig. Vi tror att du har erfarenhet av exempelvis utvecklings-, utvärderings-, utrednings- eller kvalitetsarbete i en politiskt styrd verksamhet.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig med ett kommunikativt arbetssätt där prestigelöshet och nyfikenhet är framträdande. Du trivs med att arbeta både självständigt och i team, har förmågan att se både detaljer och helhet samt är van att ta olika roller beroende på vad situationen kräver. Vi ser även att du är driven, strukturerad, självgående och har mycket god analytisk förmåga.

Vi vill att du har mycket goda kunskaper i svenska och att du i övrigt har mycket god kommunikativ förmåga. Du kan förmedla komplexa budskap på ett pedagogiskt sätt. Du är flexibel, lösningsorienterad och positiv. Du har integritet men är även prestigelös och lyhörd.

ÖVRIGT
Vi planerar att genomföra intervjuer 24 oktober och 26 oktober.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med ca 27 000 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Sektor Samhällsbyggnad har en central roll i att skapa en attraktiv och hållbar kommun, där människor trivs att bo och verka. Vi arbetar för att utveckla kommunen inom många olika områden till exempel plan och bygg, miljö- och hälsoskydd, mark och exploatering, vatten och avlopp, avfall, kart och mät, bostadsanpassning och färdtjänst.

En av verksamheterna inom Samhällsbyggnad är Strategi Samordning som ansvarar bl.a. för översiktsplanering, digitala utvecklingsfrågor, miljöstrategiska frågor, tillhandahåller rådgivning om energi- och klimat och natur-, skogs- och havsfrågor som syftar till att främja en ekonomisk, social och miljömässig hållbar utveckling. Här finns expertkompetens som bidrar till en hållbar samhällsutveckling.

ARBETSUPPGIFTER
Stenungsunds kommun söker nu en samhällsplanerare.
Drivs du av att utveckla samarbeten och skapa samsyn i strategiska frågor? Vill du arbeta med framtidens Stenungsund? Hos oss får du möjlighet att följa med på Stenungsund resa som är en kommun med framtidstro, människan och naturen i centrum.

Att arbeta med samhällsplanering innebär att identifiera behov inom den fysiska planeringen och att verka för utveckling av bebyggelse, service, kommunikation, infrastruktur och miljö. Arbetet innebär att leda, driva och ansvara för kommunens strategiska planering och att ha ett övergripande ansvar för att ta fram planeringsunderlag som stödjer samhällsutvecklingen för ekonomisk, social och miljömässig hållbarhet. Du ingår i ett team i verksamheten där man arbetar med strategiska planeringsfrågor i olika dimensioner.

Du kommer ansvara för omvärldsbevakning av kommunens intressen för framtida utveckling vad gäller fysik planering. Det innebär att du kommer representera kommunen i gränsöverskridande arbeten lokalt, regionalt och nationellt och analysera underlag för att ge förutsättningar för den fysiska framtida planeringen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med relevant utbildning och/eller arbetslivserfarenhet som vi bedömer som likvärdig och lämplig som exempelvis grundas i samhällsplanering. Du behöver ha kunskap och gärna erfarenhet om GIS och kunna arbeta i system som stödjer GIS. Du behöver vara analytisk och ha förmåga att inspirera de människor du möter.

Eftersom rollen kräver många kontakter sätter vi stort värde på din samarbets- och kommunikativa förmåga och att du kommunicerar på ett förtroendegivande sätt så att ditt budskap når fram. Du behöver ha god förmåga att kunna leda andra. Ett gott bemötande och en god service är självklart och du ska vara en god representant för såväl verksamheten som för Stenungsunds kommun. Vårt arbete och våra uppdrag bedrivs ofta i projektform och därför är det önskvärt om du har kunskap om projektmetodik och är processorienterad.

Du behöver ha teknisk kunskap och intresse för digitala system då vi fortsatt vill utveckla vår digitala plattform. Du är initiativrik, har en bra problemlösningsförmåga och ser möjligheter i utmaningar. Är orienterad mot resultat och utveckling med god helhetssyn. En god omdömesförmåga utifrån ett kritiskt tänkande är nödvändigt för att göra bra avvägningar och prioriteringar.

B-körkort för bil med manuell växellåda.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med ca 27 000 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Sektor Utbildning omfattar förskolor och grundskolor med tillhörande skolbarnomsorg, grundsärskola, gymnasium, vuxenutbildning samt Kultur- och fritid. Under Sektor utbildning organiserar vi Kompetens och Utveckling som består av enheterna Vuxenutbildning, Arbetsmarknadsenheten och Enheten för Nyanlända.

Enheten består av två olika verksamhetsinriktningar - Arbetsmarknadsenheten och Enheten för nyanlända som till viss del är integrerade i det dagliga arbetet.

Arbetsmarknadsenheten arbetar i samverkan med andra berörda parter- detta med ett tydligt arbetsmarknadsfokus där målet är självförsörjning/studier efter avslutad insats. Enheten arbetar teambaserat där var och en bidrar till att nå uppsatta mål utifrån given roll och funktion.

Enhetens team består av enhetschef, arbetsledare, integrationsvägledare, administratör, arbetsmarknadskonsulenter, arbetsterapeuter, handledare och driftanställda. Enheten har även egna interna praktiska verksamheter såsom en fordonsavdelning, naturvårdslag, caféverksamhet samt en boendegrupp som utför praktiskt arbete gällande bosättning av nyanlända. Utöver ovanstående arbetar enheten även internt med individer som uppbär kortvariga subventionerade anställningar utifrån individuella arbetsmarknadsplaner med målet att förvärva arbete på den reguljära arbetsmarknaden efter avslutad insats.

ARBETSUPPGIFTER
I första hand söker vi dig utifrån tjänsten arbetsmarknadskonsulent. Utifrån en föränderlig arbetsmarknad och förändrade behov kan inriktningen på tjänsten komma att förändras över tid.

Du kommer tillsammans med övriga teammedlemmar arbeta för att deltagare kommer vidare i självförsörjning via arbete eller studier. Utöver att vara en given funktion i processen kring deltagare så har du även ansvar för arbetsträningsplatser/praktikplatser.
Du omvärlds bevakar och håller dig á jour med vad som händer inom området och lägger stor vikt vid att upprätthålla och skapa kontakter med andra viktiga aktörer. Samverkan är över lag en stor och viktig del av tjänsten. En del administrativa uppgifter förekommer.

KVALIFIKATIONER
Du har ett engagemang för arbete med människor och arbetsmarknadsåtgärder och har en relevant högskoleutbildning för uppdraget. Tidigare erfarenhet inom arbetsmarknadsområdet är ett krav.

Du har ett välgrundat professionellt förhållningssätt där du känner dig trygg med utgångspunkten att varje individ har ansvar för sitt eget liv och livsval. Vi vill att du är tålmodig och kan möta och bemöta människor som står inför olika utmaningar. Vi önskar att du utmärker dig genom att vara en god lyssnare med erfarenhet av att motivera människor att ta ett steg vidare till målet egen försörjning.

Du besitter god arbetsmarknadskunskap och du skall ha vana vid att dokumentera och kunna uttrycka dig väl både i tal och i skrift. Meriterande är erfarenhet av arbete med människor från andra kulturella kontexter, flerspråkighet samt förståelse kring hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Likaså erfarenhet av liknande arbete med målgruppen.

Att vara strukturerad men ändå flexibel, service- och samverkansinriktad är en förutsättning för att du skall lyckas med ditt uppdrag. Som person är du uthållig, besitter en drivkraft och kreativitet då det kommer till att ta dig an nya saker. Du utmanas av svårigheter och angriper dessa utifrån ett lösningsfokuserat sätt och med uppfinnesrikedom.

Krav: Körkort B

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med ca 27 000 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. I sektor stödfunktioner ingår bland annat kommunövergripande specialister, ekonomi, personal, administration, kommunikation, fastighet och service. Stödfunktionernas uppdrag är att underlätta för kommunens övriga sektorer att fokusera på sin verksamhet.

Utvecklingsledaren ingår i sektorchefens stab, där även folkhälsostrateg och säkerhetssamordnare ingår. Den nuvarande utvecklingsledaren ska vara föräldraledig och vi söker därför en vikarie.

ARBETSUPPGIFTER
Tjänsten som utvecklingsledare kommer under 2021 att vara delad mellan sektor stödfunktioner och sektor socialtjänst.

I uppdraget för sektor stödfunktioner arbetar du operativt och strategiskt med kommunövergripande och sektorspecifika frågeställningar. Du utför kvalificerade utredningar, håller ihop kommunens arbete med internkontroll, bereder samtliga motionssvar och samordnar, leder och deltar i flera av sektorns processer. I tjänsten ingår att skriva fram underlag för politisk behandling samt föredra ärenden för den politiska ledningen. Du deltar dessutom i sektorledningens arbete och samordnar sektorns arbete med de fackliga parterna. I tjänsten ingår också viss administration.

I uppdraget för sektor socialtjänst arbetar du med sektorspecifika utredningar och uppdrag. Du är ett stöd åt sektorchefen och sektorledningen samt samordnar sektorns deltagande i kommunövergripande processer.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har ett brett intresse för och kunskap om samhällsfrågor. Du har en högskoleexamen inom det samhällsvetenskapliga området, exempelvis statsvetenskap och offentlig förvaltning, alternativt annan relevant utbildning som vi bedömer är likvärdig. Det är meriterande med erfarenhet av utvecklings-, utvärderings-, utrednings- eller kvalitetsarbete i en politiskt styrd verksamhet. Eftersom du delvis ska arbeta med sektor socialtjänst är det viktigt att du har kännedom socialtjänstens olika verksamheter.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig med ett kommunikativt arbetssätt där prestigelöshet och nyfikenhet är framträdande. Du trivs med att arbeta både självständigt och i team, har förmågan att se både detaljer och helhet samt är van att ta olika roller beroende på vad situationen kräver. Vi ser även att du är driven, strukturerad, självgående och har mycket god analytisk förmåga.

Vi vill att du har mycket goda kunskaper i svenska och att du i övrigt har mycket god kommunikativ förmåga. Du kan förmedla komplexa budskap på ett pedagogiskt sätt. Du är flexibel, lösningsorienterad och positiv. Du har integritet men är även prestigelös och lyhörd.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Vi kommer att genomföra intervjuer 22/10, 26,10, 27/10 och 29/10.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 000 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Sektor Samhällsbyggnad har en central roll i att skapa en attraktiv och hållbar kommun, där människor trivs att bo och verka. Vi arbetar för att utveckla kommunen inom många olika områden – till exempel plan och bygg, miljö- och hälsoskydd, mark och exploatering, vatten och avlopp, avfall, kart och mät, idrottsanläggningar, bostadsanpassning, färdtjänst, samt gata, park och hamn.

Verksamheten Infrastruktur tillhör Sektor samhällsbyggnad. Inom sektorn ingår även Strategi och samordning, exploatering och miljö och bygg. Infrastruktur ansvarar för enheterna teknik, drift och avfall. Inom Verksamheten Infrastruktur arbetar vi med drift och underhåll av gata/trafik och VA infrastrukturen, projektledning av VA-utbyggnad, GC-utbyggnad samt drift och utveckling av avfallsfrågor och kollektivtrafik.

ARBETSUPPGIFTER
Som strategisk processledare inom verksamheten Infrastruktur förväntas du driva och processleda den strategiska planeringen för verksamheten som är kopplad till våra styrande dokument som Avfallsplan, VA-plan och kommande trafikstrategi. Du är också ansvarig för att se till att dessa dokument är uppdaterade, redigerade och i överensstämmelse med kommunövergripande dokument som ÖP, klimatanpassningsplan och koldioxidbudget.

Prioriterat fokus kommer till en början att vara uppbyggnad av struktur och samverkan för kommande processer och arbetssätt för det strategiska arbetet. Du kommer tillsammans med verksamhetschefen utarbeta strategier och processer för verksamheten. Du är delaktig i sektorns strategiska arbete och tar initiativ till planering av åtgärder samt ser till att dessa blir förankrade inom verksamhetens enheter.

Du samarbetar med interna specialister och utförare, samt externa konsulter och entreprenörer både i de projekt du driver, men även som stöd i sektors övergripande strategiska arbete tillsammans med verksamheten strategi och samordning. Att kontinuerligt följa upp de styrande dokumenten och handlingsplaner samt hantera olika frågeställningar kopplat till dessa både innan och under genomförande är ditt ansvar. Du ser även till att handlingsplaner som är kopplade till de styrande dokument efterföljs och finns med i investeringsbudget vid behov.

Du initierar, stimulerar och följer upp strategiska underlag och planeringsdokument för att säkra kommunens utveckling inom bland annat befolkning, bostäder mm. Genom nätverkande, arbetsgrupper och strategiska mötesforum verkar du för ett tillsammansarbete tvärs förvaltnings- och bolagsgränser. Du samordnar eller projektleder/ är delaktig i breda och komplexa samhällsutvecklingsprojekt som kommunen driver.

En viktig del av arbetet är möten och kommunikation med berörda intressenter såsom kollegor internt och myndigheter. Detta kräver att du är lyhörd, utåtriktad, och prestigelös samt har förmågan att uttrycka dig och att driva processer och handlingsplaner framåt.

KVALIFIKATIONER
Som person är du kreativ, social och tycker om kontakten med andra människor. Du har lätt för att bygga kontaktnät såväl inom som utanför organisationen.

Du är en lagspelare med en god analytisk förmåga och har lätt att se och förstå helheten. Du tycker om att ha många bollar i luften samtidigt och har ett starkt eget driv för att uppnå de mål som kommunen satt upp för förvaltningen.
Du är prestigelös, ansvarsfull, strukturerad/ordningsam och noggrann.

Du har erfarenhet från att ha flera processer igång samtidigt.
Du har högskoleutbildning med inriktning på samhällsbyggnad-, juridik-, ekonomi, naturvetenskap eller har annan utbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer ge likvärdig kompetens inom området. Du har dokumenterad erfarenhet av processledning och processer.

Arbetet är fritt, men kräver disciplin och stort engagemang. Erfarenhet av arbete i offentlig sektor är önskvärt.

Goda IT-kunskaper är ett krav.

Din tjänst utgår från Kommunkontoret på Strandvägen 15 i Stenungsund, med bara några minuters promenadväg till tågstationen.

Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

B-körkort krävs.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med drygt 27 000 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Stenungsunds kommun har tillsammans med Lilla Edet, Orust och Tjörns kommuner en gemensam överförmyndarnämnd med Stenungsund som värdkommun. Överförmyndarverksamheten för de fyra kommunerna sköts av tjänstepersoner som är anställda i Stenungsunds kommun.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. I sektor stödfunktioner ingår bland annat kommunövergripande specialister, ekonomi, personal, administration, kommunikation, fastighet och service. Stödfunktionernas uppdrag är att underlätta för kommunens sektorer att fokusera på sin verksamhet. Som överförmyndahandläggare arbetar du inom sektor stödfunktioner, administrativa funktionen där kansli och överförmyndarenhet ingår.

Inom överförmyndarenheten arbetar det sex personer, fem handläggare och en administratör. En handläggare ska vara föräldraledig från december och hela 2022 och vi söker därför en vikarie för henne. Det team du kommer att ingå i präglas av arbetsglädje, kvalitetsmedvetenhet och professionalitet. Tillit, förtroende och samverkan är nyckelord inom vår funktion. Vi delar med oss och hjälper varandra för att lyckas med vårt uppdrag.

Här i Stenungsund arbetar vi för att medarbetare får utvecklas i sin roll och att kompetenser tas till vara. Vi tillämpar flextid, erbjuder kompetensutveckling och har friskvårdsbidrag.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att arbeta med myndighetsutövning och självständigt arbeta med tillsyn och handläggning av ärenden som rör god man-/förvaltar-/och förmynderskap. Utreda och ansöka om anordnande, upphörande och jämkning av ställföreträdarskap är några av de uppgifter du kommer att arbeta med.

I tjänsten igår även att handlägga ärenden kring samtycken till fastighetsförsäljningar, arvskiften, ansökningar om uttag samt rekrytering och utbildning av gode män och förvaltare. Det ingår också att företräda överförmyndarnämnden i domstol. I uppgiften att utöva tillsyn ingår bland annat granskning av redovisningshandlingar såsom förteckningar, års-/och sluträkningar.

KVALIFIKATIONER
Du har en avslutad akademisk utbildning inom något av områdena juridik, statsvetenskap, ekonomi, socialt arbete, offentlig förvaltning eller annan utbildning samt arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdigt.

Du har god kunskap om de lagar och regler som styr offentlig verksamhet samt inom familjerätt, arvsrätt och socialrätt. Du är van att arbeta i digitala miljöer och har en mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift.

Vi söker dig som är kommunikativ, serviceinriktad, ordningsam, har god ansvarskänsla, samarbets- och initiativförmåga samt är van att arbeta både självständigt och med andra. Du är organiserad och strukturerad, kan hantera många saker på en gång med bibehållen kontroll. Erfarenhet som överförmyndarhandläggare är meriterande.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Intervjuer sker löpande under rekryteringsprocessen.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre